|
|
Multikulturní výchova mezi dětmi na prvním stupni základní školy.
Škoudlínová, Simona ; Mojžíšová, Jarmila (vedoucí práce) ; Prokop, Jiří (oponent)
Multikulturní výchova na základní škole na 1. stupni je v dnešní době stále více součástí formálního vzdělávání, ovlivňuje prostředí vzdělávání, také vztahy mezi samotnými žáky. Tato diplomová práce se věnuje tomu, v čem je potenciál a svízel multikulturní výchovy, čím se multikultura zabývá, kam směřuje, také nahlíží na projektovou výuku, u které je velký potenciál v rámci výuky průřezových témat, která jsou součástí RVP, protože umožňuje nahlédnout na řešený problém z pohledu různých vzdělávacích oblastí. Je zde také nahlédnutí na její realizaci při výuce ve školách, jakým způsobem je začleňována do různých předmětů v rámci výuky na základních školách. Praktická část je věnována jednomu z velmi aktuálních témat multikulturní výchovy a tím je v současné době začleňování žáků s OMJ do třídního kolektivu. Jsou zde vyjádřeny názory a postoje učitelů, kteří se s touto problematikou, kterou multikulturní vzdělávání v sobě skrývá setkávají velmi často, také jsou zde zobrazeny výsledky tohoto zkoumání, kdy učitelé anonymně vyplňovali dotazník, který byl následně mnou vyhodnocen. V menší míře jsou zde také zaznamenány názory a postoje žáků, které považuji též za důležité, jedná se o žáky jednoho 5. ročníku základní školy, jak na tuto stále řešenou problematiku nahlíží oni sami, jelikož je provází od...
|
|
|
Hodnocení výkonnosti vybrané organizace a návrhy na zlepšení
Divín, Petr ; Pečko, Marek (oponent) ; Veselý, Josef (vedoucí práce)
Tato bakalářská práce se zabývá hodnocením výkonnosti vybrané organizace a návrhy na zlepšení. Po průzkumu teoretických východisek je zvolen model START, který posloužil jako nástroj pro hodnocení výkonnosti. Na základě provedených interview s řídícími pracovníky byla organizace ohodnocena a dosáhla znamenitého výsledku. Byly identifikovány silné stránky a oblasti pro zlepšení. Z těchto oblastí vzešly návrhy na zlepšení, které by měly posloužit organizaci na cestě k excelenci.
|
|
|
Využití marketingově-obchodních nástrojů v informačním systému podniku
Csicseri, Gabriel
Hlavní cíl diplomové práce je na základě analýzy navrhnout nové inovativní řešení vedoucí ke zdokonalení informačního systému podniku jakož i implementace nových řešení a inovací, s cílem maximalizace obratu a tržní hodnoty firmy. Teoretická část je zaměřena na definici a charakteristiku vývinu řešené problematiky včetně celky pojímaje problematiku informačních systémů, databázových systémů a analýzy informačních systémů. Předmětem vlastní práce je charakteristika firmy Zawmark Plus, analýza vnitřního a vnějšího prostředí firmy, finanční analýza, analýza IS podniku a jeho součástí, vyhodnocení analýz a koncepce samotných návrhů na zdokonalení informačního systému. Návrhy na zdokonalení IS vycházející z analýz je možné použít a implementovat iv jiných účetních jednotkách s podobným biz-nis modelem. Ve vlastní části práce jsou shrnuty i možné komplikace, spojené s prováděním nových návrhů. Samotný závěr obsahuje shrnutí celého okruhu dané problematiky a informace o výhodách plynoucích z implementace nových zdokonaľujúcich návrhů.
|
|
|
Marketingový mix podniku
Pospíšil, Vojtěch ; Hladík, Petr (oponent) ; Kaňovská, Lucie (vedoucí práce)
Tato bakalářská práce se zabývá marketingovým mixem společnosti Tiskárna Pospíšil. Předmětem této práce je analyzovat současný stav společnosti z hlediska marketingového mixu a vytvořit si vlastní návrhy na zlepšení. Teoretická část definuje pojmy marketingu a marketingový mix, které jsou následně aplikovány v analytické části, kde je společnost analyzována. Poslední část navrhuje marketingová opatření, která povedou k získání potenciálních nových zákazníků a ke zlepšení propagace.
|
|
|
Návrh rozvoje motivačního programu firmy
Fuksová, Helena ; Marvanová, Kateřina (oponent) ; Zich, Robert (vedoucí práce)
Cílem mé diplomové práce bylo navrhnout motivační program pro zaměstnance společnosti. Zaměřila jsem se na oblast zaměstnaneckých benefitů a vlastního zájmu zaměstnanců. Navrhla jsem zaměstnavateli nákladově a administrativně nenáročné řešení poskytování zaměstnaneckých výhod, které mají za úkol motivovat zaměstnance k vyšším výkonům a setrvání ve společnosti. Myslím si, že díky mé práci a vyčíslení nákladů společnost konečně pochopí, že pomocí benefitů může snížit své náklady.
|
|
|
Řízení rizik v oblasti BOZP ve výrobním procesu
Podaný, Tomáš ; Širilla, Jiří (oponent) ; Popelová, Barbora (vedoucí práce)
Diplomová práce zkoumá a řeší problematiku rizik ve výrobní společnosti z pohledu bezpečnosti a ochrany při práci (BOZP). První část diplomové práce osahuje problematiku procesu BOZP v obecné a teoretické rovině. Dále práce postupuje na základě analýz a z nich identifikuje rizika. Pro zjištěná rizika jsou poté na konkrétních příkladech v modelové firmě navržena řešení, která je buďto úplně odstraní nebo alespoň sníží. V závěrečné části diplomová práce shrnuje výstupy a uvádí doporučení.
|
|
|
Organizační struktura HC Sparta Praha
Pázlerová, Veronika ; Voráček, Josef (vedoucí práce) ; Štědroň, Bohumír (oponent)
Název: Organizační struktura HC Sparta Praha Cíle: Cílem této bakalářské práce je na základě analýzy organizační struktury HC Sparta Praha zhodnotit její jednotlivé části s následným představením návrhů k její změně. Metody: K vytvoření bakalářské práce byl použit kvalitativní výzkum, ze kterého byla využita deskriptivní případová studie. Dále byly užity základní metody získávání dat jako pozorování, analýza textů a dokumentů, interview, video a audio záznamy. Výsledky: Analýza organizace nám představuje jednotlivá oddělení v klubu a jejich činnosti, ale i náplň práce jednotlivých zaměstnanců a vrcholných manažerů. Výsledkem je, že organizační struktura HC Sparta Praha se v českém hokejovém prostředí řadí mezi nejpropracovanější. Přispívá k tomu i to, že tým patří do Sportovního Holdingu Praha a.s., který sdružuje několik sportovních týmů, a tím se jedná o ojedinělý projekt. Na závěr práce bylo navrženo, opětovné vytvoření pozice generálního manažera, osamostatnění finančního úseku a vybudování zcela nového útvaru organizační struktury, zaměřeného na charitativní činnost. Klíčová slova: analýza, organizování, organizační struktura, lední hokej, návrhy
|
|
|
Zhodnocení neformálního vzdělávání v organizaci Junák - svaz skautů a skautek ČR a zpracování inovačních návrhů pro přípravu instruktorů
Škvorová, Klára ; Eger, Ludvík (vedoucí práce) ; Šerák, Michal (oponent)
Bakalářská práce se zabývá zhodnocením současného stavu neformálního vzdělávání v organizaci Junák - svaz skautů a skautek ČR. Konkrétně je zaměřena na nejvyšší kvalifikaci, kterou je možno získat - instruktorskou. Práce je rozdělena na teoretickou a empirickou část. V teoretické části je věnována historickému kontextu skautského hnutí v Čechách, principům a poslání skautingu a deskripci vzdělávacího systému s konkrétním zaměřením na instruktorskou kvalifikaci. Empirická část práce se věnuje zrealizovanému šetření mezi frekventanty instruktorských kurzů a instruktory, které zjišťovalo vnímání instruktorské role a instruktorského vzdělávání z pohledu obou skupin. v závěru šetření jsou uvedena doporučení plynoucí ze získaných výstupů. klíčová slova: instruktor, kvalifikace, skauting, role, kompetence, vzdělávání
|
|
|
Návrhy na zlepšení hospodaření s dlouhodobým hmotným majetkem
Hrazdil, Pavel ; Opletal, Tomáš (oponent) ; Mikulec, Luděk (vedoucí práce)
Diplomová práce řeší problematiku hospodaření s dlouhodobým hmotným majetkem ve firmě DT-Výhybkárna a strojírna, a.s. Práce vychází ze současného stavu ve firmě, přičemž pozornost je zaměřena na klíčové oblasti, zejména organizaci a činnost údržby a péče o dlouhodobý hmotný majetek. Výsledkem provedené analýzy je identifikace slabých míst. V druhé části jsou předloženy návrhy na řešení problémů, které byly analýzou odhaleny. V závěru je provedeno ekonomické vyhodnocení návrhů a stanovení předpokladů pro aplikaci výsledků práce ve firmě.
|
|
|
Hodnocení finanční situace podniku a návrhy na její zlepšení
Venclová, Martina ; Hermanová, Jana (oponent) ; Žižlavský, Ondřej (vedoucí práce)
Bakalářská práce „Hodnocení finanční situace podniku a návrhy na její zlepšení“ se zaobírá vybranými metodami finanční analýzy a hodnotí finanční situaci podniku TYHAN s.r.o. První část vymezuje teoretické základy metod finanční analýzy, její nástroje a ukazatele. V druhé části práce najdeme aplikaci vybraných metod finanční analýzy na společnost TYHAN s.r.o. Poslední část práce se zaobírá možnými návrhy na zlepšení finanční situace firmy.
|
host ::
RSS.