Národní úložiště šedé literatury Nalezeno 17,373 záznamů.  začátekpředchozí17364 - 17373  přejít na záznam: Hledání trvalo 1.38 vteřin. 

Typy identity v českém meziválečném románu pro ženy
Svobodová, Marta ; Heczková, Libuše (oponent) ; Bílek, Petr (vedoucí práce)
Pokusili jsme se ukázat, že populární literatura, nebo alespoň jeden z jejích žánrů - román pro ženy - má stabilizační společenskou funkci.37 Ve chvíli, kdy se ztratily autority církevní, posléze i obecně náboženské moci a namísto panovníka a tradičně vládnoucích vrstev se "lid" stal hlavní hybnou energií demokratického státu, musí vzniknout síla, která vytvoří protipól založeného kultu individua a tuto "masu" individuí zformuje v novou společenskou organizaci. Přestože jsme se nezabývali mocenskými strategiemi (moc foucaultovská, či moc třídní...), pokusili jsme se sledovat, jakým způsobem se v textech primárně označených jako zábavné a odpočinkové, oficiálně devalvovaných,38 ustavují určité společenské instituce, které plní strategické funkce předefinování společenské organizace.

Antifeministická mužská identita - kritická analýza mužské kritiky feministů
Pavlas, Tomáš ; Havelková, Hana (vedoucí práce) ; Matonoha, Jan (oponent)
Rámcovou otázkou diplomové práce je slučitelnost našich představ o mužství s demokracií. Předmětné pole vlastního výzkumu zužuji na antifeministickou mužskou identitu. Mapuji různé proudy antifeministického mužského hnutí. Metodologii výzkumu stavím na sémantické a kritické diskurzivní analýze. Identitu mužů antifeministů nestuduji osamoceně, ale prostřednictvím analýzy jejich konstrukce vlastního vztahu k mužům feministům. Analyzovaný materiál sestává z textů, v nichž muži kriticky hodnotí muže feministy. Ukazuji, pomocí jakých diskurzivních praktik antifeministé vytváří různé obrazy feministů, obrazy sebe sama a jejich vzájemné vztahy. Značnou pozornost následně věnuji kritické analýze uvedených konstrukcí z perspektivy genderových a mužských studií. V této fázi z explicitně představené pozice kriticky reflektuji objevené obrazy, jejich vztahy a též způsoby a mechanismy jejich konstrukce. Představuji soubor sociálních praktik, kterými antifeministé přispívají ke konstrukci "reality". Analyzovaný případ antifeministické mužské identity zasazuji do obecnějších kontextů české společnosti a tak se snažím nabídnout dílčí odpovědi na rámcovou výchozí otázku.

Případová studie: mateřská škola a dětská kultura
Saladygová, Magda ; Abu Ghosh, Yasar (vedoucí práce) ; Ezzeddine, Petra (oponent)
Tato případová studie se pokouší na základě terénního výzkumu provedeného v jedné mateřské škole popsat proces přechodu dítěte od rodiny do širší společnosti. V rámci tohoto procesu byly pozorovány a popsány specifické způsoby jednání jednotlivých aktérů: rodičů, učitelů a především pak samotných dětí, které mají výrazný inscenační charakter. Východiskem práce je přesvědčení Lawrence Hirschfelda v článku "Why Don't Antropologists like Children?" (Hirschfeld, 2002), že děti jsou v procesu přijímání společenských norem a hodnot aktivními činiteli, kteří rovněž vytváří to, co sám autor nazývá tzv. "dětskou kulturou". Proces oddělování se od rodiny je pak v první řadě procesem oddělování se od matky. V této souvislosti byla pozorována a popsána specifická instituce tzv. zástupného objektu (fr. "doudou"). V prostředí mateřské školy se rovněž formuje skupina dětí v konkrétním čase a místě a s tím související skupinová identita. Veškeré způsoby jednání, které se uplatňují v popsaném přechodu od rodiny do širší společnosti, zasahují i "tělesnost" dítěte. Právě skrze ní jsou společenské normy a pravidla přijímány. Klíčová slova: Přenos kulturních norem a hodnot, raná skolarizace, přechodový objekt, object-relations theory, vazbové chování (attachment behavior), skupinová identita, embodied experience,...

Zdravotnická problematika práce v zahraničí
Kavka, Aleš ; Hrnčíř, Evžen (vedoucí práce)
Integrací České republiky do evropských i světových struktur se pro její občany vytvořily, a nadále pokračují, příznivé podmínky pro pracovní pobyty v zahraničí. Při výkonu svého povolání ale i mimo něj je však může postihnout řada onemocnění, úrazů či komplikací, které vyústí v jejich předčasný návrat. Jde přitom jak o rizika shodná s poměry doma, tak o rozsáhlou a zajímavou problematiku rizik specifických odlišnému prostředí. A právě této druhé skupině je věnována následující diplomová práce, motivovaná snahou vytvořit jejich ucelený přehled, zhodnotit faktory usnadňující jejich vznik a vymezit vhodné rady a doporučení. Ty jsou podávány z hlediska prevence, nediskutují tudíž otázky terapie při vyjádřeném onemocnění. Text je rozčleněn do pěti kapitol. První nabízí náhled na zdravotní problematiku samotného cestování, neboť již na samém počátku pracovní cesty během vlastní přepravy se vyskytují některé zdraví ohrožující faktory. Druhá kapitola poskytuje informace o možném vlivu geografické polohy cílového místa na zdravotní stav, vzhledem ke klimatickým a atmosférickým odlišnostem. Kapitola třetí se zabývá vlivem socioekonomických podmínek. Čtvrtá konkrétními infekčními onemocněními, často život ohrožujícími, z nichž mnohé se v České republice vůbec nevyskytují a přicházejí pouze importovaně. A poslední...

Mystery shopping jako nástroj hodnocení pracovního výkonu
Baarová, Eva ; Rymeš, Milan (oponent) ; Wagnerová, Irena (vedoucí práce)
Tato diplomová práce se zabývá problematikou hodnocení pracovního výkonu zaměstnanců, zejména v oblasti přímého prodeje a poskytování služeb. V teoretické části jsou stručně uvedeny jednotlivé metody hodnocení. Zájem je soustředěn na metodu "mystery shopping" a její specifika z pohledu psychologie. V empirické části podrobně pojednáváme o výzkumu, který byl realizován ve společnosti CG. Hodnocení pracovníků bylo prováděno ve dvou termínech (podzim 2005, jaro 2006) metodou osobních testovacích nákupů. V závěru druhé části práce jsou shrnuty nejdůležitější výzkumná zjištění. Jsou zde diskutovány faktory ovlivňující validitu hodnocení a testovány dílčí hypotézy o rozdílu hodnocení v obou kolech a pozitivním přínosu mystery shoppingu pro organizaci. Byly odhaleny slabé stránky pracovního výkonu jednotlivých zaměstnanců i celých pracovních týmů a identifikován jejich rozvojový potenciál.

Demokracie a "identita": studie vztahů na příkladu afroamerického Hnutí za občanská práva
Chvátal, Jiří ; Knotková - Čapková, Blanka (vedoucí práce) ; Kotábová, Věra (oponent)
V tomto textu jsme se zabývali vztahy mezi pojmy "demokracie" a "identita": jak z hlediska teoretického, tak praktickým studiem příkladu takzvaného Hnutí za občanská práva (Civil Rights Movement) ve Spojených státech Amerických. Jedním z dříve nevyřčených zdrojů pro napsání této diplomové práce byla otázka, nakolik je možné považovat "demokracii" za nejlepší možný systém. Kupříkladu Dahl (1995, s. 80) píše, že ,,[k]dyž myšlenku demokracie lidé aktivně přijmou, má sklon vytvářet nejlepší uskutečnitelný politický systém nebo rozhodně nejlepší stát vůbec". Povaha této práce ukazuje, že tato úvaha je možná správná, ale málo obrácená k praxi, neboť "empirické demokracie" mohou koexistovat (a také koexistují) s vylučováním určitých osob. I lidé, kteří demokratická pravidla přijímají, mohou jejich aplikaci omezovat na určité kategorie, hlásit se k volné soutěži myšlenek ve volebním procesu a současně druhým upírat rovnoprávnou participaci s odkazem na jejich podřízenost, považovat "život, svobodu a sledování štěstí" za nezcizitelná lidská práva a přitom podporovat nějakou verzi rasismu či kolonialismu: tento poznatek se týká i vylučovaných osob, které poukazují na nespravedlnost svého místa v sociálním světě. Míra vyloučení může být rozsáhlá a dlouhodobá tak jako v případě Spojených států s jejich...

Fenomén nových otců
Křížková, Zuzana ; Duffková, Jana (oponent) ; Maříková, Hana (vedoucí práce)
Klíčovou sociální institucí je rodina. I přes množství svých současných podob je stále nezpochybnitelně místem primárních sociálních vztahů, tvořících oporu identity sociálního jedince. Každý jedinec je, po různě velkou část svého života, členem alespoň jedné rodiny, jejíž konstelace1 se s postupem času mění. Probíhá v ní socializace, proces v němž se reprodukují základní hodnoty společnosti. S tím se v rodině ale reprodukuj í l stereotypy, očekávání a interpretační schémata vztahů v rodině. Stejně jako všechny ostatní sociální instituce se l rodina pod vlivem různých sociálních změn mění, nebo je ovlivňuje. S tím se mění i ustálené vztahy, očekávání a tradice spj até s rodinným životem. Mění se také sociální postavení jednotlivých členů rodiny - muže, ženy a dítěte. V souvislosti s feministickou vlnou zájmu o problémy žen v soudobých společnostech se poslední dobou objevuje čím dál častěji požadavek rovnoměrné pozornosti problematice proměn mužství a otcovství.

Neuroekonomie: Analýza spotřebitelského chování a vnímání televizních spotů
Červenka, Petr ; Chytilová, Helena (vedoucí práce) ; Máslo, Lukáš (oponent)
Práce se zabývá detailní studií dvou televizních reklamních spotů nejmenované energetické společnosti. Cílem této práce je zjistit, zdali po zhlédnutí obou reklam a následném hloubkovém rozhovoru, kdy respondenti hodnotí reklamy, které viděli je jejich subjektivní hodnocení stejné nebo v rozporu s tím, jaké hodnoty jim byly během měření zjištěny. Vzorek 24 respondentů, jenž se výzkumu zúčastnil, prezentoval ekonomicky aktivní složení populace v České republice. Jednalo se tedy o osoby v různém věku, kombinaci dosaženého vzdělání a rovnoměrně zastoupeného poměru pohlaví. Neurologické měření, které probíhalo během sledování reklam, bylo prováděno skrze oční kameru, elektroencefalograf na měření mozkové reakce a fotopletismograf na měření změn tepové frekvence, měřič kožního odporu a tělesné teploty. Výsledná data jsou prezentována na grafech emoční polarity a aktivity. Výsledky prokazují, že slovní hodnocení respondentů ohledně jejich vnímání reklamy není vždy totožné s hodnotami, které jsou naměřeny přístroji. Práce na závěr obsahuje doporučení, jak úspěšně zacílit na tzv. koncového zákazníka, který využívá služeb dané společnosti.

Analýza nástrojů propopulační politiky
Holzmanová, Petra ; Klazar, Stanislav (vedoucí práce) ; Weberová, Jana (oponent)
Většina moderních států si uvědomuje nutnost zachování určité výše plodnosti, která jí tak zabezpečí přírůstek nové generace, zachování národní identity a dané sociální úrovně. Proto je směrována rodinám či párům smýšlejících o založení rodiny určitá podpora, která ohodnocuje jejich rodičovské role a částečně kompenzuje náklady, které s narozením potomka, jako neaktivního člena rodiny, vznikají. Práce vypovídá o nástrojích představujících přísun finančních prostředků rodinám smýšlejících o založení či rozšíření rodiny.První kapitola se zaobírá teorií populační politiky a charakteristice nástrojů využívaných v zemích OECD. Dále jsou tyto nástroje charakterizovány pro Českou republiku, přičemž práce vrcholí propojením jednotlivých systémů.

Mužská a ženská identita v současné společnosti se zaměřením na trh práce
Kudlová, Iveta ; Hubinková, Zuzana (vedoucí práce) ; Pauknerová, Daniela (oponent)
Diplomová práce se zaměřuje na mužskou a ženskou identitu v současné společnosti. V úvodu práce jsou definovány základní pojmy, které jsou nezbytným teoretickým východiskem pro následný výzkum. Práce je zaměřena na pohlaví a gender a také s nimi spojené genderové stereotypy. Zaměřuje se na rovnost mezi muži a ženami včetně zakotvení v právních systémech a dostává se také k analýze současného postavení žen v Evropské unii zpracované na základě dat získaných ze studie Eurobarometer a ze statistik prováděných Českým statistickým úřadem. Cílem práce je analyzovat vnímání soudobé mužské a ženské identity, zjistit zda a jak silně jsou stereotypní představy o mužích a ženách zakotveny ve společnosti, jak je vnímána rovnost mužů a žen na trhu práce a zároveň jak se liší názory na tuto problematiku u občanů České republiky a u občanů Evropské unie.