|
| |
|
|
Modely sociální politiky v zemích Evropké unie
Soukupová, Michaela ; Palíšková, Marcela (vedoucí práce) ; Šmíd, David (oponent)
Bakalářská práce s názvem "Modely sociální politiky v zemích Evropské unie" se zabývá charakteristikou sociálních modelů na území Evropské unie a komparací vybraných ukazatelů. Práce je rozdělená do dvou částí. První část je zaměřená na teoretická východiska týkající se sociální politik, následuje historický vývoj sociální politiky v procesu evropské integrace a typologie sociálních modelů, která jsou základem pochopení dané problematiky. Praktická část se snaží poskytnout pohled na sociálního systém České republiky a zjistit, jak se sociální politika České republiky přibližuje evropskému sociálnímu modelu. Na závěr jsou navrhnuta doporučení pro zlepšení současné české situace.
|
|
|
Podpora mateřství a rodin s dětmi v ČR
Kružík, David ; Kaczor, Pavel (vedoucí práce) ; Chlupáček, David (oponent)
Tato bakalářská práce se zabývá oblastí podpory mateřství a rodin s dětmi v České republice. V úvodu jsou vymezeny základní východiska a souvislosti tématu. Pozornost je dále věnována analýze demografického vývoje České republiky a Evropských zemí a možným sociálním i ekonomickým rizikům z toho plynoucích. Poté jsou v práci vymezeny jednotlivé nástroje přímé finanční podpory mateřství a rodin s dětmi, popsány současné legislativní podmínky jejich poskytování a vyjasněn mechanismus jejich fungování. Objasněny jsou také nástroje nepřímé finanční podpory rodin s dětmi. Práce se dále zabývá mezinárodním srovnáním vybraných nástrojů v rámci zmíněné podpory. V praktické části je věnována pozornost kvalitativnímu rozhovoru s konkrétními rodinami s dětmi. V závěru práce jsou sumarizovány hlavní návrhy a doporučení autora, týkající se možností vylepšení stávajícího systému podpory rodin v mateřství a rodičovství v České republice.
|
|
|
Skandinávský model státu blahobytu
Fekete, Mátyás ; Kašpar, Václav (vedoucí práce) ; Vošta, Milan (oponent)
Skandinávský stát blahobytu se obvykle považuje za nejúspěšnější model sociálního státu; tento sociální systém založený na principu univerzality je častým vzorem pro ostatní evropské země. Cílem diplomové práce Skandinávský model státu blahobytu je představit tento model sociálního systému, a to jak z teoretického tak z praktického pohledu. Popis teoretických modelů a shrnutí historie evropských sociálních systémů jsou významné pro pochopení fungování sociálních systémů, nicméně hlavním záměrem práce je charakterizovat skandinávský model sociálního státu na příkladu Dánska, Finska, Norska a Švédska a vystihnout společné znaky a rozdíly v sociální politice těchto zemí v porovnání s ostatními evropskými zeměmi. Na základě aktuálních analýz především skandinávských výzkumníků a studií mezinárodních organizací tato práce nabízí podrobnou analýzu skandinávského modelu státu blahobytu.
|
|
| |
|
| |
|
|
Vliv nezaměstnanosti na reprodukční chování v současném sociálním systému ČR
Vondráková, Kateřina ; Szabová, Lucia (vedoucí práce) ; Houdek, Petr (oponent)
Bakalářská práce se zabývá vlivem nezaměstnanosti na reprodukční chování. Existuje mnoho faktorů, které na rozhodování o založení rodiny působí. Zaměřím se na jeden z nich, a tím je současný sociální systém České republiky. Jako cíl práce jsem si stanovila odpovědět na otázku, zda právě sociální systém podněcuje nezaměstnané ženy k mateřství, nebo je naopak odrazuje. První část práce mapuje dosavadní ekonomické teorie věnující se populačnímu růstu a jeho důsledkům na hospodářský rozvoj. Dále jsou uvedeny sociologické teorie nezaměstnanosti a lidské reprodukce. Pro uvedení do problematiky je sledován také vývoj porodnosti a nezaměstnanosti na území České republiky. Představeny jsou součásti sociálního systému, které se týkají následných studií. Součástí práce jsou ukázkové modely zaměstnaných a nezaměstnaných žen a jejich domácností. Bakalářská práce se zaměřuje na sledování vývoje jejich měsíčních příjmů a v závislosti na výsledcích hodnotí, zda současný sociální systém motivuje nezaměstnané ženy k mateřství s porovnáním se zaměstnanými. Lze obecně říci, že podmínky zaměstnaných žen, které otěhotní, jsou mnohem příznivější, než nezaměstnaných.
|
|
|
Aspekty politického a sociálního systému ovlivňující chování v rámci obchodního jednání: ČR versus ČLR
Sudíková, Alena ; Odehnalová, Jitka (vedoucí práce) ; Vlková, Ivana (oponent)
Diplomová práce se zabývá rozdílným nastavením současného sociálního a politického systému v ČR a ČLR majícím vliv na průběh obchodního jednání mezi českým a čínským obchodním vyjednavačem. Práce je rozdělena na teoretickou a praktickou část. Teoretická část je tvořena dvěma kapitolami a praktická část třemi kapitolami. V první kapitole je na základě sekundárních dat charakterizováno vnímání obchodního jednání a jeho průběhu českým a čínským vyjednavačem. Druhá kapitola popisuje vliv nastavení současného sociálního a politického systému v ČR a ČLR na osobnost českého a čínského vyjednavače, na vybraná období života (potomek, vzdělání, manželství, zaměstnání) a vliv sociálního systému, systému zdravotnictví a důchodového systému na osobnost českého a čínského vyjednavače a témata vhodná pro konverzaci a možná konverzační tabu mezi českým a čínským obchodním partnerem. Třetí kapitola je věnována vlastnímu výzkumu, který byl proveden na základě sběru kvalitativních dat pomocí dotazníkového šetření. Čtvrtá kapitola popisuje výsledky výzkumu. V páté kapitole navrhuji možnost využití nových poznatků.
|
|
|
Současný sociální systém Rakouska
Pavlíková, Gabriela ; Krebs, Vojtěch (vedoucí práce) ; Vybíralová, Ivana (oponent)
Rakouský sociální systém se stejně jako systémy v jiných zemí snaží přispět k zabránění a zmírnění chudoby a zajistit předpoklady pro sociální kohezi společnosti. Rakouská sociální síť je velmi štědře financována, ale zároveň je sociální systém velmi uvážlivě plánován a stejně tak jsou rozdělovány sociální dávky. Po druhé světové válce dosáhlo Rakousko na poli sociálním významných úspěchů a jeho přístupy se mohou stát inspirativními i pro ostatní země. Cílem diplomové práce je analýza sociálního systému v Rakousku. Práce bude charakterizovat jeho současný stav a možnosti vývoje s poukazem na jeho pozitivní a negativní stránky. Dalším cílem je zjistit přenositelnost nástrojů sociální politiky na český sociální systém, popřípadě jeli vhodná jejich implementace. Dále práce představí stěžejní oblasti rakouského sociálního systému, tedy důchodové, zdravotní a sociální pojištění, zaměří se i na již uskutečněné reformy v penzijní a zdravotní oblasti. Poukáže rovněž na aktuální projevy krize sociálního státu, zejména demografické hledisko a problém legitimity. Hlavní pracovní metodou bude analýza rakouských zdrojů o oblasti sociálního systému.
|
|
|
Podpora integrace starších osob do pracovního procesu v ČR
Zítková, Michaela ; Dočkal, Dalibor (vedoucí práce) ; Poláková, Olga (oponent)
Česká republika, stejně jako ostatní vyspělé evropské země, prochází nepříznivým demografickým vývojem, který má neblahý dopad na ekonomickou oblast a ohrožuje zdárné fungování sociálních systémů organizovaných státem. Cílem této studie je analýza nástrojů podporujících zapojování starších osob do pracovního procesu v ČR, jako jednoho z možných řešení nastalé demografické situace. Nejprve se studie zaměřuje na demografické trendy ve změnách struktury ekonomických generací a jejich ekonomické a sociální souvislosti. Dále je provedena analýza nástrojů stimulace zaměstnanosti, jak pro stranu nabídky práce, tak pro stranu poptávky po práci. Zvláštní pozornost je věnovaná i problematice motivaci k práci nízkokvalifikovaných skupin obyvatelstva. V další části následuje analýza zahraničních zkušeností a vyvození doporučení pro Českou republiku.
|
host ::
RSS.