|
|
Veřejný ochránce práv ve vztahu k lidskoprávním organizacím
Střižíková, Lenka ; Valeš, František (vedoucí práce) ; Deverová, Lenka (oponent)
Diplomová práce se zabývá spoluprácí lidskoprávních nestátních neziskových organizací a veřejného ochránce práv. Oblast působení a kompetence veřejného ochránce práv se v posledních letech významně rozšířily, což by mohlo být zajímavé a přínosné pro občanský sektor, a to předně pro zmíněné nestátní organizace. Cílem je zjistit, zdali mezi těmito aktéry dochází ke spolupráci, případně v jakých oblastech. Práce vychází z teorie dělby moci a předpokládá, že mezi aktéry bude ochota spolupracovat. Zda tomu tak ve skutečnosti je, bylo zjišťováno formou smíšeného výzkumu, a to nejprve z dotazníkového šetření mezi lidskoprávními organizacemi a následně bližší názory na spolupráci byly získávány z rozhovorů. Výstupem práce je zjištění v jakých konkrétních oblastech spolupráce probíhá, proč ke spolupráci nedochází a kde by se mohly najít styčné body spolupráce.
|
|
|
Mezigenerační programy v praxi managementu vzdělávacích institucí
Klinerová, Lenka ; Šafránková, Jana Marie (vedoucí práce) ; Dvořáková, Miroslava (oponent)
Diplomová práce zkoumá možnosti v oblasti řízení mezigeneračních programů. Cílem práce je analyzovat problematiku mezigeneračního učení z pohledu managementu vzdělávacích institucí v České republice a v zahraničí a vytvořit návrh metodiky řízení mezigeneračních programů z pohledu managementu vzdělávacích institucí. První část práce pojednává nejprve o managementu v obecné rovině, dále pak o managementu vzdělávání, zaměřuje se na charakteristiku a klasifikaci vzdělávacích institucí a vymezuje působnost neziskových organizací. Dále se zabývá tématem celoživotního učení a vymezuje mezigenerační učení jako jednu z jeho forem. Zabývá se kategorizací mezigeneračního učení a vymezení jeho vztahu z hlediska učení formálního, neformálního a informálního. Práce definuje obsah pojmu age management, popisuje jeho impementaci v praxi a zaměřuje se na téma mezigeneračních programů, jejich specifikaci, kategorizaci a vymezení jejich přínosů a rizik. Druhá část práce se zabývá obsahovou analýzou strategických a kurikulárních dokumentů v České republice a v zahraničí a analýzou možností spolupráce vzdělávacích institucí v mezigeneračních programech v České republice a v zahraničí. Shrnuje přínosy mezigeneračních programů a uvádí konkrétní příklady dobré praxe z českých i zahraničních zdrojů. Součástí práce je vytvoření...
|
|
|
Regionální distribuce rozvojové pomoci v Kambodži
Ficek, František ; Jelen, Libor (vedoucí práce) ; Těšinová, Michaela (oponent)
Regionální distribuce rozvojové pomoci v Kambodži Abstrakt Tato bakalářská práce se zabývá rozborem distribuce rozvojové pomoci v Kambodži, konkrétně distribucí a alokací rozvojových projektů zaměřených na reprodukční zdraví a vzdělávání. V úvodní části je nastíněn historický vývoj a současná situace v Kambodži, dále je na základě odborné literatury diskutován současný přístup k rozvojové pomoci, problematika reprodukčního zdraví a vzdělávání a přetrvávající diskurz v alokaci rozvojové pomoci. Ve vlastní analýze byly hledány souvislosti mezi rozvojovými intervencemi a ukazateli reprodukčního zdraví a vzdělávání na provinční úrovni. Hlavním výsledkem práce je, že rozvojová pomoc v Kambodži je alokována s ohledem na úroveň rozvoje dané provincie pouze v několika případech, a tedy že převládá alokace ovlivněná jinými faktory, než je potřeba příjemce. Klíčová slova: Kambodža, rozvojová pomoc, alokace, distribuce, reprodukční zdraví, vzdělávání, oficiální rozvojová pomoc, nestátní neziskové organizace
|
|
|
Komparativní analýza imigračních a integračních politik v ČR a SR a profil nestátních neziskových organizací zabývajících se danou agendou
Kutilová, Monika ; Muhič Dizdarevič, Selma (vedoucí práce) ; Valeš, František (oponent)
Problematika imigrace a integrace cizinců do většinové společnosti se stala v posledních letech aktuální v České i Slovenské republice. Tato práce se zabývá tématem, migrace a integrace na úrovni vládních politik, představuje základní dokumenty a koncepce, které byly v těchto státech přijaté a úlohy zainteresovaných ministerstev i samospráv. Následně srovnává situace v obou zemích. Ve druhé části práce je představen profil a úloha nestátních neziskových organizací v oblasti migrace a integrace a jsou porovnány vybrané aspekty na třech párech neziskových organizací se snahou o zasazení do širšího kontextu. Klíčová slova: cizinec, imigrant, imigrační politiky, integrace, integrační politiky migrace, nestátní neziskové organizace (NNO)
|
|
|
Nestátní neziskové organizace (NNO) jako aktéři integrační politiky ve vztahu k cizincům
Karadžosová, Kristýna ; Dobiášová, Karolína (vedoucí práce) ; Angelovská, Olga (oponent)
Předkládaná diplomová práce "Nestátní neziskové organizace (NNO) jako aktéři integrační politiky ve vztahu k cizincům" pojednává o české integrační politice a roli zmíněných organizací při jejím vytváření a realizaci. Přináší základní pohled na integrační politiku a její tvorbu, soustředí se na roli jednotlivých aktérů v tomto procesu, zkoumá vztahy mezi zainteresovanými hráči a zaměřuje se na problémové oblasti vyskytující se v souvislosti s probíraným tématem. Práce se opírá jak o informace získané z dostupných zdrojů (právní úpravy, strategie, výzkumné studie atd.), tak o pohledy samotných zástupců neziskového sektoru a zaměstnanců Ministerstva vnitra České republiky, jež byly formovány na základě jejich zkušeností. Proces integrace cizinců úzce souvisí s fenoménem migrace, jenž byl nedílnou součástí života všech společností v různých časových obdobích. Nejinak je tomu i dnes, kdy aktuálnost tohoto tématu potvrzují jak celkové statistiky o počtu obyvatel na zeměkouli1 , tak i data o migrujících lidech2 . Význam tohoto tématu podtrhuje také fakt, že v dnešním globalizovaném světě dosahuje míra provázanosti jednotlivých zemí historicky nejvyšší úrovně, což obzvláště vynikne, žijeme-li na evropském kontinentě a v zemi, jež je členem mnoha mezinárodních organizací. Hlavním cílem této práce je...
|
|
|
Možnosti zaměstnávání lidí se schizofrenií
Lokajíčková, Renáta ; Mužáková, Monika (vedoucí práce) ; Valešová Malecová, Barbara (oponent)
Téma: Tato práce se zabývá zaměstnáváním lidí se schizofrenií a přínosem zaměstnání pro lidi s tímto onemocněním. Možnosti zaměstnávání lidí se schizofrenií Teoretická část práce popisuje onemocnění schizofrenie, stigma a předsudky spojené s tímto onemocněním, význam zaměstnání pro lidi s duševním onemocněním, dále se zabývá pracovní rehabilitací, především pak podporovaným zaměstnáním, zmiňuje se také o nestátních neziskových organizacích, které pomáhají lidem se schizofrenií v přípravě a následném hledání zaměstnání. Pro výzkumné šetření jsem využila kvalitativní strategii - polostrukturovaná interview, vedená s uživateli služby podporovaného zaměstnání a přechodného zaměstnání. Na základě rozborů těchto rozhovorů se snažím odpovědět na otázky ohledně významu zaměstnání pro lidi se schizofrenií. Cílem mé bakalářské práce je najít odpověď na výzkumnou otázku jak důležité je zapojení lidí se schizofrenií do běžného života a to především prostřednictvím nalezení vhodného zaměstnání.
|
|
|
Neziskový sektor a jeho potenciál pro rozvoj regionu prostřednictvím místních akčních skupin
Bláhovcová, Šárka ; Haken, Roman (vedoucí práce) ; Moree, Dana (oponent)
Cílem práce je analýza neziskového sektoru a jeho potenciálu pro rozvoj regionu prostřednictvím místní akční skupiny (MAS), kterou je Chance in Nature působící na území Jižních Čech. Jedná se o evaluační studii období let 2007-2013. Teoretická část práce se věnuje problematice neziskových organizací, sociálnímu kapitálu, tématu partnerství a regionálnímu rozvoji. Empirická část obsahuje charakteristiku území MAS a jejího fungování a zkoumá zapojení nestátních neziskových organizací (NNO) v činnostech MAS s důrazem na spolupráci, vytváření partnerství, podávání projektových žádostí. Data byla získána analýzou dokumentů, dotazníkovým šetřením a rozhovory. Aktivita NNO byla zkoumána z pohledu manažera MAS, členů MAS a samotných NNO.
|
|
|
Vývoj neformálního vzdělávání v ČR po roce 1989 a jeho současný stav
Brzková, Martina ; Jíra, Otakar (vedoucí práce) ; Moree, Dana (oponent)
Tato práce si klade za cíl popsat obtížně uchopitelné téma, kterým je vývoj neformálního vzdělávání v České republice od roku 1989 po současnost a jeho současný stav. Je zaměřena na organizace pracující s dětmi a mládeží a pokusí se zachytit významné momenty tohoto průběhu a také zjistit, zda je tento druh vzdělávání ve vzdělávacím systému nezastupitelný a případně v čem. Teoretická část práce se zabývá vývojem občanské společnosti a změnou postavení člověka v ní, vliv vzdělanosti a volného času na osobnost dnešního člověka. Kvantitativní empirická část přináší výsledky dotazníkového šetření mezi organizacemi pracujícími s dětmi a mládeží ve Středočeském kraji. Klíčová slova Neformální vzdělávání, zájmové vzdělávání, celoživotní vzdělávání, volný čas, nestátní neziskové organizace, občanská společnost
|
|
| |
|
| |
host ::
RSS.