|
|
Analysis of effectiveness of teamworking in the company DATA SYSTEM SOLUTIONS, s. r. o.
Zajícová, Petra ; Hrčková, Eva (advisor) ; Kočí, Ondřej (referee)
Diplomová práce se zabývá zkoumáním efektivity týmové práce tří vybraných pracovních týmů (jednoho hlavniho a dvou kontrolních) ve společnosti DATA SYSTEM SOLUTIONS, s. r. o. Jednotliví členové byli podrobeni analýze osobnosti a týmových rolí za účelem zjištění jejich preferencí, které ovlivňují nejvhodnější lokalizace v týmu. Následně byl rozebrán současný stav týmové spolupráce a srovnán s výsledky analýz. V závěru práce upozorńuji na odhalené neefektivnosti a uvádím možné návrhy řešení vedoucí k jejich nápravě.
|
|
| |
|
|
Důvěra a komunikace v globálních institucích
Pastushenka, Volha Bc. ; Voráček, Jan (advisor) ; Kozel, Radim (referee)
Komunikace je jedním ze základních témat managementu a v současné době globalizace, je aktuální otázkou důvěra na pracovišti. Člověk v pracovním procesu je v neustálém kontaktu s druhými lidmi. Je proto podstatné vědět, jak správně komunikovat, abychom Vás pochopili a komunikace byla účinná. Větší část svého života jedinec stráví na pracovišti mezi lidmi, s kterými tvoří tým. Tenhle tým má společný cíl, který bude jen těžko dosažitelný bez komunikace a důvěry mezi pracovníky. Proto je důležité zabývat se otázkou důvěry a komunikace v rámci jednoho pracoviště. Navrhovaný komunikační model by měl napomáhat řešit tuto otázku.
|
|
|
Interkulturní spolupraáce v multinárodních týmech
Cramer, Tobias ; Nový, Ivan (advisor) ; Kleibl, Jiří (referee) ; Novák, Ján (referee)
The overall goal of the dissertation is to understand cross-cultural cooperation in multinational teams and to find ways to help improve such ciiperation.For this, the study of matters was theoretically analysed first,secondly a model of influencing factors for successful multicultural teams was presented, and finally ,the derived hypotheses were tested in a field study.
|
|
|
Key Factors Of Successful Teamwork
Pochman, Michal ; Bedrnová, Daniela (advisor) ; Jarošová, Eva (referee)
Analýza týmové práce se zaměřením na aspekty, které mohou značně ovlivnit její úspěšnost; empirický výzkum faktorů ovlivňujících úspěšnost týmové práce dle jejich důležitosti ve sledované společnosti; výzkum spokojenosti zaměstnanců u sledovaných faktorů týmové práce; interpretace zjištěných výsledků; návrh doporučení pro vedení společnosti v otázce týmové spolupráce
|
|
|
Možnosti týmové práce ve výuce na FM VŠE
Chaloupková, Naďa ; Hiršová, Miloslava (advisor) ; Hiršová, Miloslava (referee)
Pro týmovou práci je nezbytné zajistit prostředí, ve kterém ji bude možné realizovat, a které ji bude podporovat. Podpora vychází jak z prostředí sociálního, tak fyzického. Je velice důležité, aby byly podmínky pro týmovou práci v obou prostředích dostatečně zajištěny. Sociální a fyzické prostředí se navíc ovlivňují a podporují navzájem a jedno bez druhého nedovolí realizaci týmové práce na vysoké úrovni. I zde by se dala dokázat platnost synergického efektu, který může způsobit, že týmová práce bude mít následky mnohem pozitivnější, než by se dalo čekat.
|
|
|
The cooperation in multinational work teams
Rašovec, Rudolf ; Nový, Ivan (advisor) ; Surynek, Alois (referee)
Teoretická část práce se zabývá problematikou týmové spolupráce, dále kulturními aspekty mezinárodnodního pracovního prostředí, mezinárodním pracovním týmem jako takovým a v neposlední řadě nabízí i motivační teorie, jenž mohou vysvětlovat pohnutky jedinců pro vstup do takovýchto týmů. Praktická část pak pomocí dotazníkového šetření zkoumá obecné charakteristiky, jenž mají vliv na úspěšné fungování mezinárodních pracovních týmů.
|
|
|
Podpora vývoje softwaru ve Visual Studiu 2005
Bezecný, Adam ; Kašparová, Alena (advisor) ; Jindřich, Jaroslav (referee)
Diplomová práce popisuje vývoj softvéru na platformě Visual Studio 2005 Team System (VSTS). Práce klade důraz především na popis funkcionality umožňující efektivní týmovou spolupráci a na popis nových inovativních rysů. Práce nepopisuje pouze pozitivní rysy produktu, identifikuje také základní nedostatky současné verze, na základě zkušeností vývojových týmů používajících VSTS a subjektivních názorech autora.
|
|
| |
|
|
Virtual Team Management
Bohuslavová, Leona ; Hubičková, Eva (advisor) ; Francová, Tereza (referee)
Diplomová práce se zabývá vedením virtuálního týmu. Na základě teoretických poznatků byl proveden výzkum v jednom z oddělení konkrétní firmy působící v oblasti internetu, které využívá externích spolupracovníků. Byl porovnáván způsob vedení brigádníků a externistů a zároveň vyhodnocovány dopady změn po nástupu nového vedoucího brigádníků a externistů. Dle výsledků výzkumu byly pak navrženy další postupy pro spolupráci s brigádníky a externisty.
|
guest ::
