|
Přestupkové řízení v podmínkách města Tábora
Kupková, Zuzana ; Borská, Jana (vedoucí práce) ; Pavla, Pavla (oponent)
Diplomová práce podává komplexní pohled na přestupkové řízení vykonávané správními orgány příslušnými k projednávání přestupků. Práce je rozdělena na dvě hlavní části, a to teoretickou a praktickou. Úvodem teoretické části je vymezení základních pojmů včetně přehledu platné právní úpravy přestupkového řízení. Stěžejní částí je pak ucelený popis řízení o přestupku před jeho zahájením, průběhu a jeho skončením v 1. stupni. Praktická část diplomové práce se pak zaměřuje na činnost přestupkového oddělení Městského úřadu v Táboře, konkrétně za období let 2011 až 2015. S ohledem na zkoumané období je nejprve provedena analýza změn v legislativě majících zásadní vliv
na přestupkové oddělení za posledních pět let. Praktická část se dále zabývá zhodnocením statistiky přestupkové agendy v Táboře. Jako doplnění tohoto rozboru přestupků je provedený rozhovor s vedoucím pracovníkem přestupkového oddělení. Vzhledem k získaným poznatkům jsou v závěru práce předloženy návrhy opatření vedoucí ke zlepšení chodu přestupkového oddělení Městského úřadu v Táboře.
|
|
Aplikace modelu teorie hromadné obsluhy
Krausová, Lenka ; Kvasnička, Roman (vedoucí práce) ; Dömeová, Ludmila (oponent)
Cílem bakalářské práce je podrobně popsat problematiku systémů hromadné obsluhy (HO). Dále analyzovat současný stav systému HO společnosti ČEZ a navrhnout praktické kroky pro jeho optimalizaci.
Práce je rozdělena do dvou hlavních částí. Teoretická část popisuje problematiku systémů HO, její charakteristiky, typy modelů a pravděpodobnostních rozdělení.
Druhá část práce využívá teoretického základu pro aplikaci vhodného modelu na reálný případ z praxe. V praktická část je zaměřena na systém hromadné obsluhy společnosti ČEZ a zabývá se možnostmi jeho optimalizace. Na základě projekcí různých variant zásahů do stávajícího systému lze nalézt optimální variantu z hlediska celkových nákladů vynaložených na provoz zákaznického centra. V závěru práce jsou uvedeny konkrétní doporučení pro minimalizaci těchto nákladů.
|
|
Využití českého teplokrevníka u jízdních složek státní policie České republiky
Vlčková, Petra ; Navrátil, Jan (vedoucí práce) ; Karel, Karel (oponent)
Vývoj koně započal u Hyracotheria, drobného živočicha obývajícího lesy eocénu. Od té doby se rozvíjel do více či méně úspěšných forem, v nichž se odrážely podmínky prostředí jeho výskytu. Prvotní využití koní spočívalo ve zdroji masa a teprve až v dobách před 4600 lety se začínají objevovat důkazy o domestikaci těchto zvířat. Z tažného a dopravního prostředku se spolu se zdokonalujícím systémem chovu postupně stával kůň jezdecký, který napomáhal nejen šířit lidskou populaci, ale i ovlivňovat historii mnoha civilizací.
Dnes je kůň reprezentován velkým množstvím plemen a rázů, jenž jsou uplatňovány mimo jiné v jezdeckém sportu, práci s dobytkem, dostizích, práci v lese nebo jako společníci.
Svou nezastupitelnou úlohu získal kůň i ve službách státní jízdní policie České republiky, kde je denně nasazován do akcí různorodého charakteru, mezi které patří hlídkování ve městech a v okrajových oblastech, pátrání po pohřešovaných osobách nebo obnovování veřejného pořádku. Pro tyto účely se policistům nejvíce osvědčilo plemeno český teplokrevník, přičemž dochází k preferenci valachů se zbarvením hnědák nebo ryzák. Vysoké nároky jsou kladeny na fyziologické vlastnosti, přičemž nejdůležitějším kritériem je výborný charakter. Kvalita těchto vlastností je následně odrážena v délce setrvání ve výkonu služby a v důvodech pro jejich vyřazení. Mezi ty nejvíce objevované patří především z různých příčin narušený zdravotní stav, ale i stáří signalizující tvrdé a odolné jedince.
Z hlediska původu policejních koní se ve výkonu služby nejlépe osvědčili jedinci po hřebcích 1154 Quick Lauro Z, Mykonos a 1028 Manillon Rouge, což koreluje s jejich početním zastoupením v souboru služebních koní. Po zařazení všech dohledaných hřebců do příslušných linií se nejpočetnější linií stala linie 1100 Przedswit se sedmi hřebci, která však z pohledu potomků ve službě není hodnocena kladně. Z velkého počtu zastoupených linií byly četné především linie 5500 Pythagoras, 4700 Amour du Bois, Orange Peel xx-Almé Z, 67 Dark Ronald nebo 4800 Ladykiller XX.
Centrálním systémem nákupu koní vhodných pro výkon služby by mělo prostřednictvím stanovených obecných požadavků dojít k unifikaci těchto koní a zároveň k prodloužení délky výkonu služby. Ve výsledcích je sjednocení typologických vlastností patrné, ovšem kohoutková výška hůlková u naměřených koní dosahuje v průměru vyšších hodnot, než stanovují požadavky. Co se týče délky výkonu služby, nejsou výsledky průkazné, tudíž se hypotéza potvrdila jen částečně.
|
|
Vývoj místní samosprávy v obci Kunvald
Rek, Michal ; Čopík, Jan (vedoucí práce) ; Dušan, Dušan (oponent)
Diplomová práce se zabývá problematikou vývoje místní samosprávy v obci Kunvald v období po roce 1989. V teoretické části jsou popsány základní pojmy týkající
se místní samosprávy, mezi které patří obec, občané obce, orgány obce, komunální volební systém v ČR a volební právo. Praktická část je zaměřena na charakteristiku vybrané obce, popisuje její historii, vymezuje lokální politické subjekty, místní spolky a vyhodnocuje socioekonomické ukazatele obce při jejich podílení se na veřejném životě a místní samosprávě. Dále následuje analýza průběhu a výsledku komunálních voleb v obci Kunvald od roku 1989 do roku 2014. Analýza podrobně představuje jednotlivé kandidáty, politické strany, volební účast, výsledky a vzešlé zastupitele včetně charakteristiky jejich následného rozhodovacího procesu. Praktická část diplomové práce srovnává výsledky
na komunální, okresní, krajské a celorepublikové úrovni od roku 1989 do roku 2014.
Dále obsahuje rozbory využití aktivního a pasivního volebního práva, a popis kontinuity
a diskontinuity jednotlivých zastupitelů v zastupitelstvech obce Kunvald.
|
|
Kontrolní činnost obecního živnostenského úřadu v Mladé Boleslavi
Hlaváčová, Martina ; Borská, Jana (vedoucí práce) ; Pavla, Pavla (oponent)
Tato diplomová práce se zabývá analýzou a zhodnocením kontrolní činnosti obecního živnostenského úřadu v Mladé Boleslavi.
V teoretické části diplomové práce je proveden rozbor právní úpravy související s kontrolní činností platné ke dni 30.6.2015.
Empirická část diplomové práce přiblíží proces kontroly a komparaci postupů jednotlivých fází kontroly dle zákona č. 552/1991 Sb., o státní kontrole, ve znění pozdějších předpisů a zákona č. 255/2012 Sb., o kontrole (kontrolní řád). Dále popisuje praktické zkušenosti i problémy, se kterými se museli kontrolní pracovníci obecního živnostenského úřadu vypořádat při správních činnostech v souvislosti s novelou kontrolního řádu.
Součástí této práce je i dotazníkové šetření, jehož vyhodnocením jsou získány odpovědi, jak vnímají podnikatelské subjekty kontrolní šetření vedená v souvislosti s jejich podnikatelskou činností.
Z důvodu komplexnosti je zdokumentován vývoj počtu podnikatelů ve správním obvodu správního úřadu, počtu vykonaných kontrolních šetření, jejich zaměření a případné sankce, sledované v časové ose 10 let zpětně.
Závěr práce přinese shrnutí kontrolní činnost jak z pohledu obecního živnostenského úřadu v Mladé Boleslavi, tak z pohledu podnikatelských subjektů.
|
|
Faktory rozvoje regionu Říčansko
Novotná, Pavlína ; Kment, Petr (vedoucí práce) ; Lenka, Lenka (oponent)
Diplomová práce s názvem tématu Faktory rozvoje regionu Říčansko je zaměřena na demograficky rozrůstající obec Sulice. Tato menší obec ve Středočeském kraji se řadí svojí polohou do správního obvodu města Říčany. Na základně vyššího územního celku je obec propojena s pražským metropolitním regionem, tudíž lze
o ni mluvit jako o vnější příměstské zóně. Práce je z hlediska obsahu rozvržena na dvě části, na teoretickou a praktickou. V prvních kapitolách se práce věnuje rozboru literatury. Popisuje odborné pojmy, které s danou problematikou souvisí. Vysvětluje termíny např. region, regionální rozvoj, obec, regionalizace, demografie, urbanizace, suburbanizace, zónování a veřejná správa. Následně praktická část práce analyzuje území obce Sulice, zaměřující se na její historii, současnost a celkový rozvoj infrastruktury, za účelem identifikace hlavních rozvojových potenciálů. Pozornost je především věnována rozšířené suburbanizaci, která souvisí s růstem obyvatel v obci. Z tohoto důvodu se autorka nebránila zpracovat doplňkové dotazníkové šetření, aby lépe zhodnotila možné sociální problémy a naopak přínosy společného soužití starousedlíků a novousedlíků. Další samostatná kapitola zhodnotila základní rozvojové indikátory, které nejvíce ovlivňují ekonomický a sociální rozvoj obce Sulice. Závěrem práce je na základě zjištěných výsledků zpracována SWOT matice, která přehledně znázorňuje jednotlivé faktory, jenž by obec Sulice měla více podporovat, ale také určuje oblasti, které by měly být s dalším plánovaným rozvojem území obce zmírněny.
|
|
Aplikace metod operačního výzkumu ve vybraném podniku
Bílková, Jitka ; Kvasnička, Roman (vedoucí práce) ; Horáková, Tereza (oponent)
Bakalářská práce pojednává o disciplíně operačního výzkumu modely hromadné obsluhy. V teoretické části je vysvětleno, co je operační výzkum a čím se zabývá. Poté jsou položeny teoretická východiska pro problematiku modelů hromadné obsluhy. Jsou zde popsány charakteristiky modelů hromadné obsluhy, které se využívají pro jednotnou klasifikaci modelů.
V praktické části je vybrán konkrétní problém - obsluha zákazníků na pobočce České pošty, který bude řešen pomocí modelů hromadné obsluhy. Ze získaných informací je vytvořen model hromadné obsluhy, který se dle Kendallovy klasifikace označuje M/M/c. Na vytvořený systém jsou aplikovány analytické výpočty a použit simulační model. Simulace modelu je provedena pomocí programu MS Excel a náhodně generovaných čísel. Postup tvorby simulačního modelu je průběžně zaznamenáván. Vytvořený simulační model je spuštěn pro 5000 zákazníků, aby výsledné hodnoty měly náležitou vypovídací schopnost.
Při následném porovnávání výsledků z obou přístupů je vytvořený simulační model shledán jako neocenitelný. Se simulačním modelem lze dále pracovat a pomocí dalších funkcí lze získávat cenné informace, které jsou využity pro závěrečné doporučení.
|
|
Konzervanty přírodního původu jako alternativy siřičitanům v potravinách
Kmeťová, Martina ; Leuner, Olga (vedoucí práce) ; Melnikovová, Ingrid (oponent)
V současné době se čerstvé krájené (tzv. "fresh cut") potraviny, sušené ovoce a zpracovaná zelenina nejčastěji ošetřuje proti kažení a hnědnutí siřičitany, které ovšem u jisté části populace způsobují nežádoucí zdravotní rizika. Kromě toho si zákazníci žádají potraviny bez přidání chemických látek. Bakalářská práce má za cíl formou literární rešerše zmapovat látky s vlastnostmi podobnými jako siřičitany - tj. schopností inhibovat hnědnutí a nežádoucí mikroorganismy a působit jako antioxidanty; látky rostlinného původu bez zdravotních rizik neměnící organoleptické vlastnosti potravin, zároveň dostupných na trhu za cenu, za kterou by se vyplatilo testovat je pro případné použití v testech na potravních modelech. Výsledkem této práce je seznam šestnácti látek, které vykazují velmi podobné vlastnosti jako siřičitany a které by se díky těmto vlastnostem daly teoreticky použít pro další testování.
|
|
Manažerské kompetence v projektovém řízení
Pánková, Lucie ; Fejfar, Jiří (vedoucí práce) ; Vítězslav, Vítězslav (oponent)
V projektovém řízení je činnost projektových manažerů velice podstatným prvkem v rámci celého projektu. Dle zaměření oblasti společnosti mohou být kladeny na projektové manažery odlišné požadavky zejména na disponování určitými kompetencemi.
První část diplomové práce je zaměřena na významné milníky vzniku projektového řízení až ke konceptu významu projektového manažera. Z odborné literatury je kladen důraz na problematiku, jenž se zabývá základním definováním kompetence a jejího soudobého vnímání. Kompetence jsou teoreticky charakterizované a obsažené i v kompetenčním modelu, jemuž je věnována praktická část práce.
V této druhé části je aplikována metodika dotazníkového šetření, kdy je poté dotazník vyhodnocen prostřednictvím softwaru STATISTICA12. Dle výstupů kvantitativní metody výzkumu, jsou dále uskutečněna interview s osobami z oblasti projektového řízení, které výsledky šetření doplňují a rozšiřují.
V závěru práce je navržen vlastní kompetenční model, který je založen na analýze teoretických východisek a výsledků použitých metod, a který je rovněž inspirován IPMA Competence Baseline 3.
|
|
Foreign direct investments and its Impact on Unemployment - Case Study of Libya
Eldeeb, Osama Ali ; Maitah, Mansoor (vedoucí práce) ; Jana, Jana (oponent)
Rozvojové země potřebují rozvíjet své hospodářství a jedena z nejdůležitějších otázek týkajících se tohoto vývoje je akumulace kapitálu. Akumulace kapitálu není snadný úkol ani pro rozvinuté země. Rozvojové země mají velké problémy s vytvářením příjmů a vytvářením pracovních míst. Existují dva způsoby, jak vyřešit tak zásadní otázky, buď si půjčit finance, což je nákladný způsob, nebo přilákat přímé zahraniční investice. Nová libyjská vláda oznámila svůj záměr rozvíjet ekonomiku a zapojit ji do mezinárodního hospodářství, aby bylo dosaženo celý hospodářský rozvoj. Tato doktorská práce zkoumá a analyzuje libyjské obchodní podmínky v souvislosti s přímými zahraničními investicemi ve všech hospodářských odvětvích.
Hlavním cílem této práce je kvantifikovat příliv přímých zahraničních investic a jejich dopad na zaměstnanost v Libyi, jejich dopad na hospodářský růst a vliv přímých zahraničních investic na objem vývozu. Práce se pokusí zhodnotit přínos přímých zahraničních investic do libyjské ekonomiky. Výzkum zkoumá, zda jsou přímé zahraniční investice přínosem. Zda dochází k transferu nových technologií, zavádění nových postupů a zlepšení pracovních sil. Kromě toho výzkum se pokusí vyhodnotit, zda je libyjské podnikatelské prostředí schopno přilákat přímé zahraniční investice. Závěry práce bude obsahovat doporučení ohledně politik prováděných a postupy, které mohou být prospěšné při zlepšování úrovně podnikatelského prostředí, které umožňuje příliv dalších přímých zahraničních investic.
Hlavním cílem této práce je prozkoumat vliv přímých zahraničních investic na zaměstnanost v Libyi. Korelace mezi proměnnými FDI, HDP a zaměstnanost byla vypočtena s použitím Person korelační koeficient mezi všemi výše uvedených proměnných.
Práce ukazuje, že i přes četné překážky a nedostatků souvisejících s obchodními podmínkami libyjská vláda relativně podařilo přilákat přímé zahraniční investice. Práce též ukazuje, že mnoho zahraničních investorů opustilo libyjský trh kvůli potížím v souvislosti s obchodními podmínkami v této severoafrické země. Studie také ukázala, že existuje mnoho problémů, kterých čelí tvůrci politik s cílem reformovat podnikatelské prostředí tak, aby bylo atraktivní pro přímé zahraniční investice.
|
host ::
