Národní úložiště šedé literatury Nalezeno 24 záznamů.  začátekpředchozí15 - 24  přejít na záznam: Hledání trvalo 0.01 vteřin. 
Uznání dluhu
Samek, Michal ; Černá, Stanislava (vedoucí práce) ; Horáček, Tomáš (oponent)
Uznání dluhu Primárním cílem diplomové práce je podat přehled judikatorních a doktrinárních řešení jednotlivých otázek spojených s (převážně) obchodněprávní úpravou uznání závazku (dluhu) a zhodnotit, do jaké míry mohou tyto závěry obstát za účinnosti zákona č. 89/2012 Sb., občanského zákoníku (dále jen "nový občanský zákoník"). Po úvodním obecném vymezení zasazuje práce institut uznání závazku (dluhu) mezi ostatní zajišťovací (utvrzovací) instituty. Dále jsou diskutovány jednotlivé otázky spojené s uznáním závazku (dluhu), např. způsob určení (identifikace) uznávaného závazku (dluhu), vztah započtení a uznání závazku (dluhu), jednotlivé explicitní a implicitní způsoby uznání závazku (dluhu) atd. Důraz je kladen na soudní řešení těchto otázek a na ně navazující odbornou kritiku. Východiskem při zkoumání problému je obchodněprávní úprava obsažená v zákoně č. 513/1991 Sb., obchodním zákoníku. Ve vhodných případech je subsidiárně použita i občanskoprávní úprava obsažená v zákoně č. 40/1964 Sb., občanském zákoníku. Vzhledem k tomu, že nový občanský zákoník tyto právní předpisy zrušuje, je vyvinuta snaha prospektivně zhodnotit, do jaké míry bude praxí a teorií přistupováno k jednotlivým otázkám, tj. posoudit budoucí použitelnost současných závěrů. Práce se pokouší rovněž o historické zkoumání...
Evaluative Language in Electronic Product Reviews
Polášek, Radek ; Mihai, Hana (oponent) ; Reich, Pavel (vedoucí práce)
This thesis will focus on the evaluative language in mobile phones reviews. For this purpose, review of Apple iPhone 7 is going to be used. Apple company has wide portfolio of products, such as computers, TVs, tablets, watches or mp3 players. Phones are still one of the most popular products. For this reason, phone reviews are perfect source for this thesis. The main purpose is to analyse and demonstrate the means of advertising in the field of corporate discourse and unveil the strategies and tools to influence the reader, appealing on emotions, morals and aesthetic perception. I suspect that reviews are rather biased to due to the used form of language, which might contain personal opinions of the author or methods of manipulation with the reader. These methods may be deployed in the text stylisation, appealing on the reader´s emotions and social background or in the decision making about providing certain information. This thesis is going to verify whether this statement is true or false.
Uznávání a výkon soudních rozhodnutí v rámci Evropské unie
Koláčná, Michaela ; Brodec, Jan (vedoucí práce) ; Dobiáš, Petr (oponent)
Shrnutí a klíčová slova Uznávání a výkon cizích soudních rozhodnutí je základní podmínkou rozvoje mezinárodního obchodu a bezproblémové mezinárodní spolupráce. Účelem mé diplomové práce nazvané "Uznávání a výkon soudních rozhodnutí v rámci Evropské unie" je srovnání výhod a nevýhod postupu podle dvou předpisů evropského mezinárodního práva soukromého, které tuto otázku upravují - nařízení Brusel I a nařízení o evropském exekučním titulu, a dále zhodnocení aplikace těchto norem Soudním dvorem Evropské unie (Evropským soudním dvorem) a soudy dvou členských států Evropské unie - České republiky a Španělského království. Základními nástroji této práce jsou deskripce, analýza a komparace. Diplomová práce se skládá z šesti kapitol, přičemž každá z nich se zabývá různými aspekty uznání a výkonu soudních rozhodnutí. Úvodní kapitola nastiňuje základní rozsah práce, druhá kapitola vymezuje teoretické otázky a kontext uznání a výkonu cizích soudních rozhodnutí v České republice - úpravu vnitrostátní, smluvní i evropskou. Třetí kapitola pojednává o uznání a výkonu podle nařízení Brusel I, které je základním evropským právním předpisem pro uznání a výkon ve věcech občanských a obchodních, přičemž zohledňuje také návrh na jeho revizi. Čtvrtá kapitola je rozborem uznání a výkonu soudního rozhodnutí v režimu nařízení o...
Multikulturalismus a interkulturní uznání v českém kontextu.
Kňapová, Kateřina ; Balon, Jan (vedoucí práce) ; Šamánek, Jan (oponent)
Práce popisuje a interpretuje tematizaci politiky uznání v kontextu české akademické debaty. Touto konkrétní tematizací je koncept interkulturní dialog, který rozvíjejí někteří autoři shromáždění kolem Centra globálních studií AV ČR. Uchopení interkulturního dialogu jako konceptu, který klade důraz na vytváření nové komunikační roviny při setkávání různých kulturních skupin, je pak v českém kontextu ovlivněno předporozuměním vyplývajícím z charakteru české společnosti ve vztahu ke kulturním minoritám. Ten klade důraz na asimilaci těchto skupin a potvrzení zdánlivé kulturní homogenity české společnosti, která se odráží ve vnímání těchto skupin příslušníky majority. Tematizace interkulturního dialogu v české debatě může být kritickou reakcí právě na vztah majority k minoritám. Interpretaci interkulturního dialogu předchází vysvětlení klíčových konceptů - uznání a politiky uznání v multikulturalistickém kontextu. Toto vysvětlení pracuje zejména s koncepty uznání u Charlese Taylora a Nancy Fraser.
Uznání chorvatské a slovinské nezávislosti Spolkovou republikou Německo
Vedral, Martin ; Handl, Vladimír (vedoucí práce) ; Tejchman, Miroslav (oponent)
Bakalářská práce se věnuje německé zahraniční politice vůči Jugoslávii v druhé polovině roku 1991 s důrazem na uznání chorvatské a slovinské nezávislosti. Popisuje její postupný vývoj od vyhlášení nezávislosti secesionistickými republikami v červnu 1991 až po definitivní uznání těchto zemí Evropským společenstvím v lednu roku 1992. Snaží se zodpovědět otázku, proč Spolková republika změnila svůj přístup, když nejdříve podporovala zachování jednotného jugoslávského státu a snažila se koordinovat své kroky s ostatními členy ES, nakonec však uznala jednostranně nezávislost Chorvatska a Slovinska o tři týdny dříve než zbytek ES. Práce nejprve obsahuje chronologický popis událostí v daném časovém období, ať už se jedná přímo o kroky německé diplomacie, ES nebo událostí v Jugoslávii, které je nutno zmínit pro pochopení kontextu. V poslední části pak analyzuje jednotlivé aspekty ovlivňující německou zahraniční politiku.
Respekt autonomie a intimita pacienta jako základní komponenty uchování lidské důstojnosti.
PETROVICOVÁ, Eva
V současné době, s rozvojem vědy a techniky, zaujímá stěžejní pozornost pouze tělesná stránka člověka a lidská důstojnost se posouvá daleko do ústraní. Zdravotničtí pracovníci by s pacienty měli jednat s úctou, respektem a pochopením. Právě tato práce poukazuje na problematiku zachování pacientovy autonomie a intimity jako základních komponentů uchování lidské důstojnosti. Cílem diplomové práce bylo zjistit, do jaké míry sestry shledávají možnost zachování pacientovy autonomie, intimity a podpory lidské důstojnosti v nemocničním prostředí. Diplomová práce byla zpracována kvalitativní metodou výzkumu prostřednictvím polostrukturovaných rozhovorů se sestrami a pacienty z chirurgického oddělení a oddělení následné péče. Výzkumný soubor byl tvořen 10 všeobecnými sestrami, z toho 5 sestrami z chirurgického oddělení a 5 sestrami z oddělení následné péče. Dále byl tvořen 20 pacienty z toho 10 pacienty z chirurgického oddělení a 10 pacienty z oddělení následné péče. Technikou sběru dat byly rozhovory s předem připravenými otázkami. Rozhovory, které umožnily získat cenné informace, byly zaznamenávány dvojím způsobem, a to za pomoci diktafonu či písemného záznamu. Poté probíhalo samotné zpracování dat, které spočívalo v doslovném přepisu informací. V těchto informacích byla vyznačena důležitá data, přičemž bylo využito metody zvané "tužka a papír". Tímto značením jednotlivých slov probíhalo tzv. kódování, při kterém byly informace uskupeny a ze kterých následně vzešly koncepty, kterýmiž jsou autonomie, intimita a všeobecně lidská důstojnost. Uskutečněným šetřením byly zjištěny rozdílné názory samotných sester na možnost zachování pacientovy autonomie. Na chirurgickém oddělení se pacienti dostatečně rozhodují na rozdíl od pacientů z oddělení následné péče, kde pacientova autonomie není zachována. Většina pacientů (chirurgické oddělení, oddělení následné péče) si je alespoň vědoma možnosti rozhodovat se i za podmínek, kdy je veškerá iniciativa, na samotném konci, přenechána lékaři. Dalším konceptem, který vyjadřoval náš zájem, byla péče důstojná. Sestry pacientům prokazují respekt prostřednictvím lidského přístupu, zahrnující dále informace, zájem, klidné prostředí a úsměv. Tento přístup svými výpověďmi stvrzují též pacienti, kteří zmiňují pouze kladné zkušenosti s uchováním a podporou důstojnosti. Mnoho pacientů uvádí, že právě péče důstojná je poskytována tam, kde jsou hospitalizováni. Bohužel, dle sester možnost podpory pacientovy důstojnosti v některých případech je znesnadněna nedostatečným počtem personálu, nedostatkem času či nevhodným zařízením prostor, pročež je i tak zřejmé, že s pacienty, v žádném případě, není zacházeno nedůstojně. Sestry se snaží zachovávat profesionální přístup, který je založen právě na slušném chování orientujícím se na respektování lidské důstojnosti. Jako poslední koncept uvádíme zajištění intimity a soukromí. Sestry hodnotí koncept zajištění intimity jako uskutečnitelný a zároveň jako důležitý aspekt důstojné péče. Nejčastěji intimitu zajišťují prostřednictvím žaluzií, dveří a rolet. Za stěžejní problém je však vnímán počet lidí na pokoji, a to jak sestrami, tak pacienty. Ti nadále zdůrazňují snahu a kladení důrazu sester právě na zachování intimity a soukromí. Výzkumným šetřením bylo zjištěno, že současné ošetřovatelství naplňuje právo pacienta na lidskou důstojnost pravděpodobně na průměrné úrovni. Vzhledem k uvedeným výsledkům, by bylo vhodné provést další výzkum, a to formou kvantitativního výzkumného šetření, které by vyjádřilo pohled na situaci v rozsáhlejším měřítku. Výsledky nynějšího i případného dalšího výzkumu by bylo možné poskytnout vedoucím pracovníkům jako prostředek k identifikaci a eliminaci zjištěných překážek v interakci personál pacient, v podporování lidské důstojnosti a v zajišťování intimity a soukromí. Tím by se zvýšila úroveň kvality poskytované ošetřovatelské péče a možného uvědomění si, že středem našeho zájmu stále zůstává člověk se všemi lidskými potřebami.
Motivace pracovníků neziskových organizací
Lorencová, Ivana ; Vávrová, Hana (vedoucí práce) ; Boukal, Petr (oponent)
Role neziskového sektoru v České republice získala v uplynulých dekádách nebývale na významu. Počet neziskových organizací a zaměstnanost v neziskovém sektoru se stále zvyšuje. Současně však čelí ředitelé neziskových organizací problémům spojených s vysokou fluktuací zaměstnanců. Lze předpokládat, že motivace pracovníků neziskových organizací se liší od motivace zaměstnanců v podnikovém sektoru. Cílem této práce je analyzovat vliv specifik neziskového sektoru na motivaci pracovníků působících v sociální oblasti v České republice. Hlavním přínosem mého výzkumu je, že ředitelé neziskových organizací budou moci využít výsledků a doporučení k udržení zkušených zaměstnanců v organizaci. V mém výzkumu bylo potvrzeno, že spokojenost s odměnou za práci nemá vliv na záměr zaměstnance opustit organizaci. V souladu s teorií pracovní motivace bylo prokázáno, že klíčovou roli v otázce motivace hraje v neziskovém sektoru poslání neziskové organizace. Překvapivě se však ukázalo, že nejdůležitějším faktorem motivace pracovníků neziskového sektoru je pocit uznání. Pokud jsou pracovníci přesvědčeni, že si ostatní zaměstnanci a vedení organizace váží jejich práce, tak neuvažují o odchodu z organizace, přestože nejsou spokojeni s výší svého mzdového ohodnocení. Existuje mnoho způsobů, jak oceňovat pracovní výkon zaměstnanců, které zásadně nezvyšují mzdové náklady. Odměna může spočívat v pravidelném verbálním ocenění nejlepších zaměstnanců, nebo poskytováním mimořádných nepeněžních benefitů kompenzujících stres prostřednictvím péče o fyzické a duševní zdraví (poukázky na relaxační a masážní služby, vstupenky na kulturní a sportovní akce). Pracovníci neziskových organizací hodnotí také mimořádně kladně opatření umožňující jim slaďovat rodinný a profesní život.
The analysis of different position of the Slovak and the Czech Republic on the question of recognition of independent Kosovo
Zaťko, Miloš ; Druláková, Radka (vedoucí práce) ; Cibulková, Petra (oponent)
Vyhlášení kosovské nezávislosti vyvolalo protichůdné reakce na celém světe. Většina západních krajín jako USA a evropské státy samostatatné Kosovo uznali. První kapitola se zabývá právě reakcí mezinárodního společenství a hlavně Evropské unie na vyhlášení nezávislosti. EU je rozdělená na dvě skupiny. Druhá kapitola popisuje reakci Slovenské a České republiky na samostatné Kosovo. Otázkou je, proč tito dvě krajiny, které mají tak mnoho společného (kupříkladu společnou existenci v rámci Československa) zaujali rozdílný postoj. Cílem této práce je odhalit příčiny, které by odůvodňovali tento odlišný přístup. Analýze a zhodnocení možných příčin rozdílného postoje a jejich vzájemné komparaci je věnovaná poslední kapitola.
Postavení vybraných území se spornou mezinárodněprávní subjektivitou
Brouková, Jana ; Kochan, Jan (vedoucí práce) ; Zemanová, Štěpánka (oponent)
Předkládaná bakalářská práce se zabývá postavením území se spornou mezinárodněprávní subjektivitou. Jejím cílem je shrnout argumenty příznivců i odpůrců uznání nezávislosti. K dosažení cíle bylo třeba stanovit teoretická východiska a analyzovat jednotlivé oblasti. Teoretická část se věnuje otázce mezinárodněprávní subjektivity, suverenity států, uznání státu a konceptu práva národů na sebeurčení. Pro účely této práce jsem vybrala pět území: Abcházii, Kosovo, Severní Kypr, Somaliland a Západní Saharu.
Evropský justiční prostor - nařízení Brusel I
Patočka, Radim ; Grmelová, Nicole (vedoucí práce) ; Kotoučová, Jiřina (oponent)
Předmětem této diplomové práce je nařízení (ES) č. 44/2001 o příslušnosti a uznání a výkonu soudních rozhodnutí v občanských a obchodních věcech. Cílem tohoto nařízení je zlepšení a zjednodušení pravidel pro uznávaní a výkon cizích soudních rozhodnutí v EU. Již samotný název Nařízení zakládá strukturu práce, kterou lze rozdělit na několik částí, jež vysvětlují stěžejní bod práce, jímž je volný pohyb soudních rozhodnutí. První část se zaměřuje na obecné základy určování příslušnosti/pravomoci s přeshraničním prvkem (evropským), který je nezbytný pro aplikaci Nařízení Brusel I, jež je součástí mezinárodního práva procesního. Protože je znění nařízení téměř totožné se zněním mezinárodní úmluvy z roku 1968, která upravovala stejné právní vztahy, je možné použít judikaturu ESD i pro aplikaci Nařízení. Druhá a třetí část pojednává o uznání a výkonu cizích soudních rozhodnutí, které směřují k tomu, aby soud státu uznání a výkonu nemohl meritorně přezkoumávat rozhodnutí cizího soudu, tedy aby byl proces uznání a výkonu co možná nejvíce automatický. Poslední část se věnuje budoucímu vývoji v této problematice, protože Evorpský justiční prostor se dále rozvíjí novými nařízeními (např. evropský justiční prostor, evropský platební rozkaz, jež mají vést k dalšímu zjednodušení a zrychlení ve specifických oblastech a nejsou prozatím obecně platná. Jedná se především o zrušení tzv. exequatorního řízení, které musí být provedeno, aby bylo možno cizí soudní rozhodnutí vykonat ve státě výkonu.

Národní úložiště šedé literatury : Nalezeno 24 záznamů.   začátekpředchozí15 - 24  přejít na záznam:
Chcete být upozorněni, pokud se objeví nové záznamy odpovídající tomuto dotazu?
Přihlásit se k odběru RSS.