|
|
Aktivní a pasivní politika zaměstnanosti a její využití ve vybraném regionu ČR
Linhartová, Michaela ; Urbánková, Erika (vedoucí práce) ; Hrdlička, Pavel (oponent)
Bakalářská práce je zaměřena na aktivní a pasivní politiku zaměstnanosti a její využití v regionu Strakonice. Analýza trhu práce a vývoj nezaměstnanosti jsou přiblíženy v letech 2004 až 2014. Struktura uchazečů o zaměstnání a analýza státní politiky zaměstnanosti je zaměřena převážně na období 2011 až 2014.
Z teoretického hlediska je charakterizován trh práce a pojmy, které s ním souvisí. Dále je definována nezaměstnanost, jsou popsány jednotlivé typy a také důsledky, které nezaměstnanost přináší. Jsou zde formulovány jednotlivé nástroje státní politiky zaměstnanosti a nastíněny rizikové skupiny, se kterými se můžeme na úřadu práce setkat.
V praktické části práce je charakterizován region Strakonice a jeho 4 mikroregiony, analyzován trh práce z hlediska nezaměstnanosti, počtu uchazečů či volných pracovních míst. Práce se podrobněji zabývá strukturou uchazečů z hlediska jejich věku, dosaženého vzdělání a délkou evidence na úřadu práce. V neposlední řadě se práce zabývá pasivní
a aktivní politikou zaměstnanosti. Závěr této části je věnován vlastnímu výzkumu a to
ve formě dotazníkového šetření, následnému zhodnocení aktivní politiky zaměstnanosti v regionu Strakonice a rizikových skupin v této oblasti.
|
|
|
Nezaměstnanost různých sociálních skupin - srovnání
Urbanová, Věra ; Majerová, Věra (vedoucí práce)
Práce má teoreticko-výzkumný charakter. V teoretické části, která se opírá o studium odborné literatury, jsou vymezeny základní pojmy k tématu a je zde analyzována nezaměstnanost různých sociálních skupin. Empirická část zahrnuje jak zpracování osobních zkušeností coby uchazečky o zaměstnání a poté referentky zaměstnanosti, tak především kvantitativní výzkum samotných uchazečů o zaměstnání napříč všemi sociálními skupinami a kvalitativní výzkum samotných zaměstnanců ÚP. Toto vlastní empirické šetření je doplněno dostupnými údaji z oddělení zaměstnanosti při KoP ÚP ČR. Získaná data jsou vyhodnocena a v závěru je navrženo opatření vedoucí ke zlepšení současné situace.
|
|
|
Politika zaměstnanosti v okrese Hodonín
Měchurová, Jitka
Bakalářská práce se zabývá problematikou politiky zaměstnanosti v okrese Hodonín. Celá práce je rozdělena do dvou částí. V první části bakalářské práci jsou rozepsány nejvýznamnější změny v novele zákona o zaměstnanosti, dále je zde popsán trh práce a politika zaměstnanosti. V druhé části práce charakterizuji nástroje aktivní a pasivní politiky zaměstnanosti v okrese Hodonín. Na základě zjištěných poznatků jsou navrženy možná řešení ke snížení nezaměstnanosti ve sledovaném regionu a vyhodnocen přínos změn novelizace zákona o zaměstnanosti.
|
|
| |
|
| |
|
| |
|
| |
|
|
Návrh na snížení nezaměstnanosti v okrese Vyškov
Cabalka, Ondřej ; Mikulec, Luděk (oponent) ; Kruntorádová, Markéta (vedoucí práce)
Tato diplomová práce se týká problematiky nezaměstnanosti v okrese Vyškov v letech 2007 – 2011. Práce obsahuje analýzu všech skupin nezaměstnaných v korelaci k věku, dosaženého vzdělání, pohlaví, stavu zdraví a délce nezaměstnanosti. Dále se v práci nachází několik návrhů řešení, které by měly prolomit značně neuspokojivý stav míry nezaměstnanosti ve zmíněném okrese.
|
|
|
Politika zaměstnanosti v České republice.
Řehoř, Marek ; Pavelka, Tomáš (vedoucí práce) ; Adámek, Petr (oponent)
Tato bakalářská práce se zabývá politikou zaměstnanosti v České republice. V teoretické části je vymezen trh práce a popsána problematika nezaměstnanosti. Dále je zde popsána politika zaměstnanosti v ČR, především její jednotlivé nástroje. V praktické části jsou analyzována data týkající se nezaměstnanosti v ČR a využívání jednotlivých nástrojů politiky zaměstnanosti. Následuje zhodnocení efektivnosti politiky zaměstnanosti v ČR. Politika zaměstnanosti ČR je efektivní, neboť náklady na jednoho nezaměstnaného jsou v porovnání s vynakládanými prostředky na politiku zaměstnanosti vysoké. Politika zaměstnanosti ČR taktéž cílí na rizikové skupiny na trhu práce, jako jsou mladí nebo málo kvalifikovaní jedinci.
|
|
|
Nezaměstnanost absolventů vysokých škol v ČR v letech 2007 až 2014 a její vliv při volbě studijního oboru
Dostálová, Andrea ; Barák, Vladimír (vedoucí práce) ; Prudká, Šárka (oponent)
Tématem bakalářské práce je nezaměstnanost absolventů vysokých škol v České republice v letech 2007 až 2014 a její vliv při volbě studijního oboru. První část práce se zabývá trhem práce, nezaměstnaností, jednotlivými ukazateli trhu práce a nezaměstnanosti, definováním míry nezaměstnanosti absolventů vysokých škol a typy nezaměstnanosti. Další kapitoly jsou věnovány státní politice zaměstnanosti a její správě. V praktické části je sledována míra nezaměstnanosti absolventů vysokých škol v uvedených letech. Dalším bodem je vlastní výzkum zabývající se vlivem nezaměstnanosti při volbě oboru. Výsledkem výzkumu je, že u většiny dotazovaných má nezaměstnanost vliv při volbě studijního oboru.
|
host ::
RSS.