|
|
Asynchronous Task Processing in PCS Project
Pospíšil, Michal ; Pavela, Jiří (oponent) ; Rogalewicz, Adam (vedoucí práce)
The PCS project is a distributed application; therefore, many actions need a way to launch actions in remote application instances. The goal of this thesis is to implement a minimum viable solution for executing actions through a REST API that uses the asynchronous programming model. However, actions themselves are not implemented asynchronously and cannot be invoked directly from asynchronous code. The REST API is connected to an asynchronous scheduler that circumvents this limitation by launching actions in a process pool. The scheduler hides actions behind an abstraction layer of tasks that store information about their status and results. All the actions need to send real-time updates to the clients. This is made possible via a one-way communication channel from the actions to the scheduler that updates the tasks. The REST API provides methods for creating, getting results, and killing tasks. Clients can periodically check the task status and show these updates to the user. Clients can also choose to kill tasks that take too long to finish.
|
|
|
Rodinné řadové domy Bystřice nad Pernštejnem
Pospíšil, Michal ; Skřek, Daniel (oponent) ; Brzoň, Roman (vedoucí práce)
Bakalářská práce se zabývá projektovou dokumentací pro provedení stavby sedmi rodinných řadových domů v nově se rozvíjející rezidentní části obce Bystřice nad Pernštejnem v kraji Vysočina. Řadové domy jsou dvoupodlažní nepodsklepené. Domy jsou založeny na betonových pasech. Svislé konstrukce jsou z pórobetonových systémových tvárnic, vodorovné konstrukce jsou z předepjatých stropních panelů SPIROLL. Střecha je řešená jako plochá jednoplášťová s povlakovou krytinou. V 1. NP se nachází technické zázemí domu a společné prostory. Technická místnost, garáž, obývací pokoj a jídelna s kuchyní. Ve střední části domu z chodby stoupá schodiště s kosými stupni do 2. NP. V 2. NP se nachází ložnice, dva pokoje, pracovna, sklad a koupelna. Rodinné řadové domy jsou navrženy jako budovy s téměř nulovou spotřebou energie.
|
|
|
Asynchronous Task Processing in PCS Project
Pospíšil, Michal ; Pavela, Jiří (oponent) ; Rogalewicz, Adam (vedoucí práce)
The PCS project is a distributed application; therefore, many actions need a way to launch actions in remote application instances. The goal of this thesis is to implement a minimum viable solution for executing actions through a REST API that uses the asynchronous programming model. However, actions themselves are not implemented asynchronously and cannot be invoked directly from asynchronous code. The REST API is connected to an asynchronous scheduler that circumvents this limitation by launching actions in a process pool. The scheduler hides actions behind an abstraction layer of tasks that store information about their status and results. All the actions need to send real-time updates to the clients. This is made possible via a one-way communication channel from the actions to the scheduler that updates the tasks. The REST API provides methods for creating, getting results, and killing tasks. Clients can periodically check the task status and show these updates to the user. Clients can also choose to kill tasks that take too long to finish.
|
|
|
Styl vedení a pracovní spokojenost
Pospíšil, Michal ; Rymeš, Milan (vedoucí práce) ; Riegel, Karel (oponent)
Ocitáme se ve zvláštní a jedinečné době. Ruku v ruce s technologickými revolucemi se proměňuje i sama společnost, a tak je situace člověka v moderních (možná adekvátněji řečeno postmoderních) společnostech výrazně odlišná od jakékoliv situace v minulosti. Člověk v západních společnostech na jednu stranu požívá výhod, jaké v minulosti byly vyhrazeny jen pro nejužší špičku společnosti (namátkou třeba pravidelná strava, svoboda pohybu, soukromí), na druhou stranu nijak neklesá závislost na ostatních lidech a nutnost spolupráce. Každý člověk se někdy v průběhu svého života, někteří dočasně, jiní dennodenně po celý život, ocitá v situaci, kdy je někým veden nebo naopak někoho vede. Mohli bychom tedy mluvit téměř o antropologických konstantách. Pro pracovní oblast, organizace, které jsou nutně hierarchizované, to platí o to více. Je tedy pochopitelné, že tato oblast je v ohnisku zájmu pracovní psychologie jako aplikované vědy. Současně sledujeme zvýšený zájem o spokojenost zaměstnanců. Ve vysoce konkurenčním prostředí, ve kterém se firmy v současnosti pohybují, je nutno klást důraz na efektivitu. I když vazba spokojenosti například na výkonnost není zcela jednoznačná, zcela jistě souvisí s fluktuací a absentérstvím zaměstnanců, jejichž ekonomický dopad zanedbatelný není. Proto je i toto téma v centru zájmu...
|
|
|
Koncepce studií populární hudby pro český akademický kontext - příspěvek k rozvoji českých mediálních studií
Pospíšil, Michal ; Reifová, Irena (vedoucí práce) ; Turek, Pavel (oponent) ; Opekar, Aleš (oponent)
Populární hudbě nebylo zatím v českém akademickém prostředí, a o to méně v rámci studia médií, věnováno příliš pozornosti. Mediovaná populární hudba bývá v analýzách týkajících se role médií opomíjena a její účinek přehlížen. Práce ověřuje argumenty na podporu hudby coby relevantního předmětu českých mediálních studií a zjišťuje, zda může dosavadní zkoumání populární hudby přinést užitečné vědění pro rozšíření záběru a zkvalitnění stávajícího studia médií v ČR. Jádro práce podává obraz tradice české hudební vědy (především na jejím popularizačním pomezí, citlivějším k populární hudbě) a angloamerické tradice studií populární hudby (tzv. popular music studies). V obou oblastech vyhledává a kriticky hodnotí silná a slabá místa pro studium médií. V závěru práce stvrzuje požadavek českého studia populární hudby jako potřebné součásti studia populární kultury v rámci mediálních studií, navrhuje oblasti zkoumání a upozorňuje na možná úskalí - zejména problémy translace západních teorií při aplikaci v místním kontextu, romantickou ideologii rocku a přílišné soustředění na výjimečné. Specifika české situace pojednávají kapitoly věnované roli kulturního kapitálu v české hudební kultuře 70. a 80. let a suverenitě totalitního spotřebitele na příkladu vývoje kulturní politiky v 50. letech 20. století.
|
|
|
Koncepce studií populární hudby pro český akademický kontext - příspěvek k rozvoji českých mediálních studií
Pospíšil, Michal ; Reifová, Irena (vedoucí práce) ; Turek, Pavel (oponent) ; Opekar, Aleš (oponent)
Populární hudbě nebylo zatím v českém akademickém prostředí, a o to méně v rámci studia médií, věnováno příliš pozornosti. Mediovaná populární hudba bývá v analýzách týkajících se role médií opomíjena a její účinek přehlížen. Práce ověřuje argumenty na podporu hudby coby relevantního předmětu českých mediálních studií a zjišťuje, zda může dosavadní zkoumání populární hudby přinést užitečné vědění pro rozšíření záběru a zkvalitnění stávajícího studia médií v ČR. Jádro práce podává obraz tradice české hudební vědy (především na jejím popularizačním pomezí, citlivějším k populární hudbě) a angloamerické tradice studií populární hudby (tzv. popular music studies). V obou oblastech vyhledává a kriticky hodnotí silná a slabá místa pro studium médií. V závěru práce stvrzuje požadavek českého studia populární hudby jako potřebné součásti studia populární kultury v rámci mediálních studií, navrhuje oblasti zkoumání a upozorňuje na možná úskalí - zejména problémy translace západních teorií při aplikaci v místním kontextu, romantickou ideologii rocku a přílišné soustředění na výjimečné. Specifika české situace pojednávají kapitoly věnované roli kulturního kapitálu v české hudební kultuře 70. a 80. let a suverenitě totalitního spotřebitele na příkladu vývoje kulturní politiky v 50. letech 20. století.
|
|
|
Styl vedení a pracovní spokojenost
Pospíšil, Michal ; Riegel, Karel (oponent) ; Rymeš, Milan (vedoucí práce)
Ocitáme se ve zvláštní a jedinečné době. Ruku v ruce s technologickými revolucemi se proměňuje i sama společnost, a tak je situace člověka v moderních (možná adekvátněji řečeno postmoderních) společnostech výrazně odlišná od jakékoliv situace v minulosti. Člověk v západních společnostech na jednu stranu požívá výhod, jaké v minulosti byly vyhrazeny jen pro nejužší špičku společnosti (namátkou třeba pravidelná strava, svoboda pohybu, soukromí), na druhou stranu nijak neklesá závislost na ostatních lidech a nutnost spolupráce. Každý člověk se někdy v průběhu svého života, někteří dočasně, jiní dennodenně po celý život, ocitá v situaci, kdy je někým veden nebo naopak někoho vede. Mohli bychom tedy mluvit téměř o antropologických konstantách. Pro pracovní oblast, organizace, které jsou nutně hierarchizované, to platí o to více. Je tedy pochopitelné, že tato oblast je v ohnisku zájmu pracovní psychologie jako aplikované vědy. Současně sledujeme zvýšený zájem o spokojenost zaměstnanců. Ve vysoce konkurenčním prostředí, ve kterém se firmy v současnosti pohybují, je nutno klást důraz na efektivitu. I když vazba spokojenosti například na výkonnost není zcela jednoznačná, zcela jistě souvisí s fluktuací a absentérstvím zaměstnanců, jejichž ekonomický dopad zanedbatelný není. Proto je i toto téma v centru zájmu...
|
host ::
RSS.