|
| |
|
|
HTA a EBM: odlišné názvy, obdobný koncept
Papíková, Vendula
Pojmy „Health Technology Assessment“ a „Evidence-Based Medicine“ jsou v posledních letech stále více zmiňovány v nejrůznějších kontextech. Projekty v této oblasti se co do náplně i metodiky mnohdy překrývají, jindy zase jakoby rozcházejí. Tato práce se zabývá analýzou motivací a cílů procesů, které stojí na pozadí výše uvedených pojmů. Při hlubší analýze jejich historického vývoje i současného pojetí lze vysledovat nejen společné prvky, ale také vzájemnou komplementaritu.
|
|
|
Metodické postupy procesní analýzy
Ouhel, Radek ; Řepa, Václav (vedoucí práce) ; Náplava, Pavel (oponent)
Práce je zaměřena na popis postupu procesní analýzy, v prostředí děkanátu fakulty technicky zaměřené vysoké školy. Především jde o nastínění zvoleného postupu a metodiky, v kontextu se specifickými rysy tohoto tipu organizace, a možnými riziky úspěšnosti projektu plynoucími z těchto charakteristik. Procesní analýza byla předmětem studentské stáže pro firmu IBM, v práci tedy budou zmíněny i popsány vybrané nástroje poskytnuté pro účely projektu, spolu s doporučenou metodikou jejich optimálního využití. Poslední část práce je věnována kritickému zhodnocení metodiky uplatněné na projektu v porovnání s metodikou IBM a některými principy metodiky MMABP. Hlavní přínos práce tkví právě v kritickém pohledu na zvolený postup řešení projektu v porovnání s teorií metodik.
|
|
|
Analýza CSR společnosti T-Mobile Czech Republic,a.s.
Ježková, Ivana ; Mikeš, Jiří (vedoucí práce) ; Ladmanová, Monika (oponent)
Diplomová práce se zabývá problematikou společenské odpovědnosti firem. Práce je rozdělena do dvou základních částí. V teoreticko-metodologické části popisuje autorka základní pojmy týkající se dané problematiky, uvádí organizace zabývající se společenskou odpovědností a normy, kterými je možné se v dané oblasti řídit. První část je taktéž doplněna o zajímavá data z průzkumů veřejného mínění na téma společenské odpovědnosti a její vnímání veřejností. V části praktické jsou analyzovány strategie společenské odpovědnosti dvou firem: T-Mobile Czech Republic, a.s. a IBM Česká republika spol. s r.o. Jednotlivé společensky odpovědné aktivity jsou rozřazeny do tří základních pilířů společenské odpovědnosti, přístupy obou firem jsou vzájemně porovnány a v závěru práce jsou doporučeny kroky, které by mohly společenskou odpovědnost daných firem zefektivnit.
|
|
|
Finanční analýza IBM
Procházka, Luboš ; Marek, Petr (vedoucí práce) ; Makovec, Martin (oponent)
Smyslem bakalářské práce na téma "Finanční analýza IBM" je provést analýzu finanční situace korporace IBM a také její dceřiné společnosti IBM Česká republika, s.r.o. s postupným hledáním odpovědi na otázku, jakým podílem se tato dcera podílí na finančních výsledcích své matky. Struktura práce má logický sled. Po úvodním slovu následuje část, ve které je definována finanční analýza, její smysl a užitek, ale především je vymezena vybraná metodika. Druhá část začíná představením obou podniků a dále se již jedná o samotnou finanční analýzu vycházející z postupu určeného v první části, přičemž nosnými nástroji jsou analýza účetních výkazů, šetření skrz poměrové ukazatele a komplexní hodnocení zvolenými modely. Závěr pak shrnuje výsledky šetření a odpovídá na vznesené otázky v úvodu.
|
|
|
Roles in Data Governance
Reken, Jaroslav ; Slánský, David (vedoucí práce) ; Pour, Jan (oponent)
Tato práce je věnována oblasti Data Governance (DG) s hlavním zaměřením na role v DG. První část práce se věnuje oblasti DG z obecního pohledu. Představují se zde základní principy DG a je určena k lepší pochopení následujících částí. Druhá část obsahuje různé přístupy k DG a organizačním strukturám a rolím v DG. Jsou to přístupy od společností IBM, Terada, KIK Consulting a The Data Governance Institute. Jsou to společnosti s předními přístupy DG, a věnují se tomuto tématu již dlouhou dobu. Závěr druhé kapitoly obsahuje srovnání jednotlivých přístupů k organizačním rolím v DG. Třetí kapitola obsahuje můj vlastní přístup k rolím v DG. Nachází se v ní rozdělení jednotlivých rolí podle různých kritérií, popis těchto rolí a praktické příklady výskytu těchto rolí. V celku to dává jedinečný přehled o rolích v DG, což napomůže pro získání přehledu a zároveň může posloužit jako podklad pro určování rolí během provádění DG programu.
|
|
|
Marketingová strategie společnosti IBM
Raková, Lenka ; Průša, Přemysl (vedoucí práce) ; Filipová, Alena (oponent)
Cílem této bakalářské práce bylo zmapování marketingové strategie společnosti IBM a na základě vlastních analýz navrhnutí optimalizace této strategie. Práce byla rozdělena do tří částí, na část teoretickou, praktickou a analytickou. V teoretické části jsou shrnuty čtyři hlavní marketingové strategie rozdělené podle nástrojů marketingového mixu spolu s nutnými předpoklady jejich formulace. Závěr této části je věnován problematice vyhodnocování marketingové strategie. Praktická část byla rozdělena do dvou oddílů. V prvním oddíle se věnuji obecným předpokladům formulace současné marketingové strategie společnosti IBM. V rámci této části analyzuji historický vývoj společnosti od jejího založení až do současnosti. Poté se krátce zmiňuji o misi, vizi, hodnotách a cílech společnosti. V závěru této části nastiňuji současnou firemní strategii IBM. Po vyhodnocení všech předpokladů marketingové strategie IBM shrnuji současnou produktovou, distribuční, cenovou a komunikační strategii. Závěrečná část je věnována podrobné analýze současného postavení firmy IBM na IT trhu pomocí mikro a makro ekonomických analýz. Na základě výsledků těchto analýz navrhuji budoucí možnou strategii této společnosti.
|
|
| |
|
| |
|
| |
host ::
RSS.