|
|
Marketingová strategie firmy Smart Wings
Dvořáková, Michaela ; Khelerová, Vladimíra (vedoucí práce) ; Vojtíšek, Zdeněk (oponent)
Cílem této práce je popsat, analyzovat a vyhodnotit marketingovou strategii značky SmartWings. Konkrétně se zaměřuji na rozšířený marketingový mix a optimalizaci všech jeho složek. Teoretická část nejprve osvětluje základní problematiku marketingu služeb a její odlišnosti od běžného marketingu produktového. Následuje vhled do leteckého prostředí v kontextu měnícího se liberalizovaného trhu, který je nutný pro pochopení praktické části. Konkurence je vysoká, potenciál trhu ale stále není vyčerpán. Praktická část je následně zpracována na základě interních informací podniku, vyhodnocení marketingové pozice značky je provedeno na základě srovnání se současnou situací na trhu a s vlastním pohledem na problematiku. Navrhované změny a doporučení se týkají především marketingové komunikace a propagace společnosti. Je nutná aplikace integrované komunikace. Zajímavá je především pozice, ve které se na trhu SmartWings nalézají. V práci lze najít srovnání s modelem nízkonákladovým i klasickým.
|
|
|
Propagace turistických atraktivit cestovního ruchu na sociálních sítích
Dvořáková, Michaela ; Jarolímková, Liběna (vedoucí práce) ; Kalábová, Markéta (oponent)
Předložená bakalářská práce se zabývá propagací turistických atraktivit cestovního ruchu na sociálních sítích. Úvodem jsou vysvětleny pojmy týkající se cestovního ruchu a atraktivit cestovního ruchu. Detailnější pozornost je věnována marketingu v cestovním ruchu a jeho nástrojům. Převážná část práce se zabývá využitím sociálních sítí při propagaci památek zapsaných na Seznam světového a kulturního dědictví UNESCO a jejich porovnáním z několika hledisek. Závěr práce obsahuje zhodnocení těchto památek z hlediska používání sociálních sítí a drobná doporučení k lepší propagaci.
|
|
|
Využívání Evropského sociálního fondu v ČR
DVOŘÁKOVÁ, Michaela
Cílem bakalářské práce bylo zhodnotit přínosy regionálního individuálního projektu Od kolébky do práce, realizovaného v rámci Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost a to pro region Příbram. Pro pochopení dopadu toho projektu je nezbytné poznat určité informace o teoretických činitelích souvisejících se vznikem a realizací daného projektu. Jedná se zejména o Regionální a strukturální politiku EU, Evropský sociální fond a jeho využívání v ČR, Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost a v neposlední řadě o přípravu a řízení projektů strukturálních fondů, jejichž rozbor a popis byl také cílem práce. Prvním krokem bylo tedy definovat tyto významné činitele. Dalším krokem bylo provedení analýzy projektu Od kolébky do práce. Úřad práce v Příbrami, který byl realizátorem tohoto projektu, je velmi úspěšný při čerpání dotací z ESF právě v rámci projektů zaměřených na řešení dlouhodobé nezaměstnanosti v okrese. Příčiny této dlouhodobé nezaměstnanosti jsou v tomto regionu spatřovány především v nedostatku pracovních sil, v odlivu kvalifikovaných pracovníků do Prahy, ale také v nízké vzdělanostní struktuře a nedostatku pracovních míst a příležitostí. Pro vyhodnocení úspěšnosti projektu a jeho přínosů pro danou oblast bylo nezbytné prozkoumat jeho průběh a realizaci v okrese. Výsledky tohoto rozboru ukazují, že projekt, jehož cílem bylo, aby jeho účastníci nalezli trvalé zaměstnání a aby se zvýšila jejich zaměstnatelnost, byl v této oblasti velmi úspěšný. Z cílové skupiny, kterou tvořili uchazeči a zájemci o zaměstnání na rodičovské dovolené, pomohl projekt nalézt trvalé zaměstnání celkem 39 osobám ze 72 zúčastněných, pomohl také vytvořit několik nových pracovních míst. Tyto výsledky a přínosy projektu jsou uvedeny v poslední části bakalářské práce. Na základě výsledků z provedené analýzy jsou zde zhodnoceny nejen přínosy a výsledky projektu pro danou oblast, ale také jeho pozitiva a negativa, která by mohla být přínosná pro budoucí realizaci projektů podobného typu.
|
|
|
Dopady jednorázového projektu na běžný chod základní školy
Dvořáková, Michaela ; Nový, Jan (vedoucí práce) ; Sedláková, Jaroslava (oponent)
Hlavním cílem mé práce bylo zjistit, zda a do jaké míry ovlivní a následně změní běžný chod základní školy realizace jednorázového projektu dotovaného z veřejných rozpočtů. Účelem práce bylo zjistit, jaké dopady měl realizovaný projekt na školu a jak jeho realizace ovlivnila běžný chod školy. Na realizovaný projekt bylo pohlíženo z manažerského hlediska s důrazem na změny v řízení školy ve srovnání s běžným řízením školy. Pro své šetření jsem si vybrala základní školu v Žirovnici, kde byl v nedávné době projekt podobného rázu realizován.
|
|
|
Financování vysokých škol v ČR a ve Švédsku
Dvořáková, Michaela ; Urbánek, Václav (vedoucí práce) ; Kubík, Rudolf (oponent)
Tato práce se zaměřuje na financování vysokých škol v České republice a ve Švédsku. První část je věnována ekonomické charakteristice vzdělávání jako statku. Na ni navazuje popis vysokoškolského systému v ČR, především metodiky přidělování finančních prostředků a hodnocení jejích pozitiv, negativ a celkové funkčnosti. Identickým způsobem je popsán i švédský systém. V druhé, praktické části, je hlavním cílem porovnat tyto dva přístupy financování vysokého školství na základě tří předem určených kritérií, zhodnotit je a poukázat na případné nedostatky.
|
|
|
Motivace a spokojenost zaměstnanců společnosti Tech-Data, s.r.o.
Dvořáková, Michaela ; Dvořáková, Zuzana (vedoucí práce) ; Kleibl, Jiří (oponent)
Tato diplomová práce se zabývá analýzou motivace a spokojenosti pracovníků mezinárodní společnosti Tech Data, která vychází především z výsledků každoročního dotazníkového šetření, jehož cílem je zjistit spokojenost pracovníků ve čtyřech oblastech. Práce je rozdělena na teoretickou a praktickou část, jejichž hlavním úkolem je popsat teoretická východiska problematiky pracovní motivace, pracovní spokojenosti, odměňování, vzdělávání zaměstnanců, následně shrnout zdroje motivace a spokojenosti, které společnost Tech Data poskytuje svým pracovníkům včetně analýzy výsledků zaměstnaneckého průzkumu nejen v České republice, ale i v rámci celé Evropy. Závěrem práce je vlastní zhodnocení současné situace ve firmě, spolu s návrhem několika opatření pro zlepšení spokojenosti pracovníků.
|
|
|
Postavení ženských hrdinek v české literatuře 50 - 60. let 20. století
DVOŘÁKOVÁ, Michaela
Anotace Název práce: Postavení ženských hrdinek v české literatuře 50 - 60. let 20. století Autor: Michaela Dvořáková Katedra: Katedra českého jazyka a literatury Vedoucí práce: doc. PaedDr. Michal Bauer, Ph.D. Cílem diplomové práce je především obecně představit a analyzovat problematiku postavení ženských hrdinek v české literatuře v 50-60. letech 20. století. Na základě komparace, analýzy a interpretace literatury publikované zejména na přelomu 50-60. let od předních, ale i méně známých autorů a autorek české literatury, bych ze sociologického hlediska chtěla zhodnotit rozdíly, sociální normy, hodnoty, role a vývoj ženských hrdinek na pozadí doby po druhé světové válce až do roku 1968.
|
|
| |
|
|
Vývoj českého pojistného trhu
Dvořáková, Michaela ; Daňhel, Jaroslav (vedoucí práce)
Práce popisuje vývoj českého pojistného trhu od jeho prvopočátků, kdy ještě neexistovala dnešní podoba pojišťoven. Po roce 1945 již fungovala monopolní Česká/slovenská státní pojišťovna, pojisťovnictví se vyvíjelo vzhledem k tehdejším podmínkám a požadavkům. Největší posun a zdokonalení v pojišťovictví nastal po roce 1991, kdy došlo k sociální a ekonomické tranfsformaci a k liberalizaci českého pojistného trhu. Za poměrně krátkou dobu se obyvatelstvo i podnikatelská sféra musely adaptovat na konkurenční prostředí, vznik soukromého pojištění a naprosto nové legislativní podmínky. Bylo potřeba překonat konzervativní postoje vůči nutnosti uvědomit si vlastní odpovědnost za rizika a za své finanční potřeby. Dnes je české pojišťovnictví ve své kvalitě poskytovaných služeb téměř srovnatelné s vyspělými zeměmi Evropské unie, lidí si uvědomují důležitost pojištění, což dokládají ukazatele pojištěnosti. Zvyšuje se informovanost a orientace veřejnosti o situaci na pojistném trhu. Zostřující se konkurence mezi pojišťovnami klade důraz na nabízení kvalitních pojistných produktů a je snahou v co nejvyšší vyjít vstříc požadavkům zákazníků.
|
|
| |
host ::
RSS.