|
|
Stabilizační role Egypta na Blízkém východě: Egypt jako zaujatý mediátor v izraelsko-palestinském konfliktu
Bednářová, Klára ; Střítecký, Vít (vedoucí práce) ; Hindlsová, Lucie (oponent)
Diplomová práce se věnuje otázce role Egypta coby zaujatého mediátora vůči palestinské straně v izraelsko-palestinském konfliktu, a jejího stabilizačního efektu v regionu Blízkého východu obecně, formou případové studie Egypta aplikované na teorii zaujatého mediátora. Cílem práce je také poukázat na přínos různých druhů mediace a jejich kombinací, mezi nimi zaujaté i neutrální mediace, v transformaci táhlých a nepoddajných konfliktů do konfliktů řešitelných na příkladu izraelsko-palestinského konfliktu. Identifikace pozitivní role Egypta v řešení izraelsko-palestinského konfliktu, kterého byl v minulosti sám stranou poukazuje na transformační kapacitu konfliktů. Práce vyzvedává egyptský potenciál v mírnění extremistických trendů v regionu, také skrze svou úspěšnou mediaci v inter-palestinském konfliktu mezi Hamásem a Fatahem, která vyplývá z jeho měnícího se postavení v arabském světě, dlouhé historii účasti v izraelsko-palestinském konfliktu, ale také strategickými a bezpečnostními zájmy v regionu.
|
|
|
(A)symetrická dynamika konfliktu na Šrí Lance
Granátová, Lenka ; Aslan, Emil (vedoucí práce) ; Dopita, Tomáš (oponent)
Diplomová práce (A)symetrická dynamika konfliktu na Šrí Lance má ambici postihnout vliv asymetrické povahy konfliktu na Šrí Lance na dynamiku jeho vývoje a perspektivy jeho řešení. Práce představuje pokus o aplikaci teorie asymetrických konfliktů na empirický případ etno-separatistického konfliktu na Šrí Lance, jehož hlavními aktéry byly vláda/armáda Šrí Lanky a organizace Tygři osvobození Tamilského Ílamu. Konflikt byl charakteristický proměnlivou mírou asymetrie, nicméně v jeho průběhu se objevily i situace blížící se symetrickému stavu. Autorka proto analyzuje nejen zjevné asymetrie, ale také případné symetrie, které mohou podstatným způsobem ovlivnit vývoj konfliktu. Cílem práce je zodpovědět otázky, zda byla asymetrická povaha konfliktu příčinou jeho dlouhodobé neřešitelnosti a jak a zda lez vysvětlit ukončení konfliktu vojenskou cestou v souladu se zvoleným teoretickým konceptem. Částečně v rozporu s počátečními předpoklady autorka dospěla k závěru, že ačkoli asymetrická povaha konfliktu skutečně představovala dlouhodobou překážku jeho trvalého řešení, vposled se ukázala být klíčem k jeho ukončení. Přes tento částečný paradox však autorka v závěru práce hodnotí teorii asymetrických konfliktů jako užitečný a platný analytický nástroj, neboť jeho aplikace na případ Šrí Lanky pomohla osvětlit...
|
|
|
Mezi represí a vyjednáváním: Strategie kolumbijských vlád při řešení vnitrostátního konfliktu po roce 2002
Kissová, Adéla ; Němec, Jan (vedoucí práce) ; Paulenková, Kristína (oponent)
Bakalářská práce poskytuje pohled na kolumbijský konflikt z hlediska jeho možných řešení v období po roce 2002. Kolumbijský konflikt je nejdéle trvajícím vnitrostátním konfliktem na světě a zatím se žádné vládě nepodařilo ho ukončit. Kolumbie se na svém území potýká s početnými zájmovými skupinami, které se podílí na obchodu s drogami, teroristických útocích, vraždách a únosech civilního obyvatelstva. Nejblíže k ukončení konfliktu byly vlády prezidenta Álvara Uribeho Veléze a následně současného prezidenta Juana Manuela Santose. Každý z nich k vyřešení situace zaujal jiný postoj, proto je cílem práce zhodnocení výsledků odlišných politických strategií a jejich dopadů na politickou a ekonomickou situaci v Kolumbii. Poznatky zjištěné v této práci tak mohou být přínosné pro pochopení aktuálního stavu kolumbijského konfliktu a k možnému využití při řešení jiných vnitrostátních konfliktů.
|
|
|
The Role of Religious Leaders in Conflict Transformation
Bodenbender, Stanislava ; Maslowski, Nicolas (vedoucí práce) ; Kratochvíl, Petr (oponent)
Religion has often been viewed as a source of conflict and violence in international relations. Yet history provides that religion has also been a source and inspiration for peace building and non-violent resistance. The role of religious leaders in conflict transformation has been treated as a marginal phenomenon. Appleby (2000) points out that identifying and documenting the roles of religious actors in resolving protracted conflicts remains an unfinished task. This thesis is an attempt to meet such challenge by focusing on religious leaders and their role in search of solutions in deeply rooted conflicts. Working from the premise that religious leaders can make a substantial contribution in conflict transformation, the overarching goal of this thesis is to examine what roles religious actors play and how equipped they are to serve their communities in their capacity as peacemakers.
|
|
|
Role of NATO in the postconflict reconstruction of Iraq
Mizerová, Katarína ; Sršeň, Radim (vedoucí práce) ; Dubský, Zbyněk (oponent)
Tato bakalářská práce se zabývá postkonfliktní rekonstrukcí Iráku, konkrétně kontribucí Severoatlantické aliance k této aktivitě. Cílem práce je analyzovat a zhodnotit přispění NATO, zjistit, ve kterých bodech obnovy se na ní organizace účastnila, a zda byla její mise provedena efektivně. První část je teoretickým východiskem řešení konfliktů, druhá část se věnuje základním charakteristikám Severoatlantické aliance. Třetí část se zabývá konkrétní problematikou Iráku. Závěr je věnován postkonfliktní obnově Iráku po OIF a přispěním NATO.
|
|
|
Africká unie a její role při řešení konfliktů (na případu Dárfúru)
Dočkalová, Martina ; Dubský, Zbyněk (vedoucí práce) ; Sršeň, Radim (oponent)
Tato práce se zaměřuje na novou roli Africké unie jako regionálního aktéra pro řešení konfliktů na africkém kontinentu. Založena v roce 2000 jako pokračovatel dlouholeté nicméně nepříliš úspěšné Organizace africké jednoty, Africká unie přijala řadu kroků, které ji mají učinit efektivnějším orgánem kolektivní bezpečnosti a efektivnější organizací pro řešení konfliktů. Pro zhodnocení perspektiv a životnosti AU jako regionálního bezpečnostního aktéra tato práce analyzuje případ konfliktu v Dárfúru, kde Africká unie stále v čele snah mezinárodního společenství o řešení konflikt. Práce tematicky spadá do oboru řešení konfliktu a zaměřuje se na rostoucí úlohu Africké unie jako regionálního aktéra v řešení konfliktů a poskytuje tak náhled do širšího tématu afrických regionálních organizací a jejich role v řešení konfliktů.
|
|
|
International nongovernmental organizations and conflict resolution - case study blood diamonds and Kimberley Process Certification Scheme
Kudzejová, Barbora ; Zemanová, Štěpánka (vedoucí práce) ; Kochan, Jan (oponent)
Bakalářská práce se zabývá rolí nevládních organizací při řešení konfliktů, přičemž konkrétně využívá úlohy nevládních organizací při tvorbě Certifikačního schématu Kimberley Procesu jako případovou studii. Práce popisuje zejména činnosti nevládních organizací, které vedly k vytvoření Certifikačního schématu Kimberley Procesu, který by měl zabránit obchodu s krvavými diamanty a následně napomáhat ukončení konfliktů a zabránění jejich financování. Práce nabízí teoretický základ ohledně role nevládních organizací při řešení konfliktů a také definice pojmů konflikt, nevládní organizace a krvavé diamanty. Práce také popisuje výhody a nevýhody, týkající se účasti nevládních organizací v Kimberley Procesu. V práci je role nevládních organizací definována konkrétní činností nevládních organizací, které vedly k vytvoření, zavedení a fungování Kimberley Procesu.
|
|
|
Rozhodování manažera v souvislosti s řešením konfliktů vznikajících při vedení týmů
KOVÁŘOVÁ, Hedvika
Hlavním cílem bakalářské práce je analyzovat konfliktní situace u vybraného podniku a zhodnotit rozhodování manažera daného týmu v oblasti konfliktů. Teoretická část je zaměřena na nejdůležitější témata související s konflikty - vznik, příčiny, následky a především řešení konfliktů. Praktická část je pak zaměřena na řešení konfliktů v praxi, aplikované na týmu spolupracujících lidí v oblasti služeb zákazníkům. Zjišťování probíhalo pomocí dotazníkového šetření a následnými řízenými rozhovory. Na základě tohoto šetření byl sestaven přehled nejčastěji se vyskytujících konfliktů a analyzována problémová místa v týmu, s návrhem na řešení. Bylo tak možné vyhodnotit rozhodování manažerky v oblasti řešení konfliktů, její přístup k práci a podřízeným, jejich spolupráci, vztahy na pracovišti a komunikaci.
|
|
|
Postkonfliktní rekonstrukce na příkladu Bosny a Hercegoviny: role jednotlivých aktérů
Holíková, Alena ; Dubský, Zbyněk (vedoucí práce) ; Sršeň, Radim (oponent)
Občanská válka v Bosně a Hercegovině,která se odehrála mezi lety 1992 - 1995, je považována za nejtragičtější konflikt na území Evropy od konce druhé světové války. Ačkoli proces postkonfliktní rekonstrukce na místě probíhá již 17 let a je do ní zapojen bezpočet různých aktérů, stále není ukončen. Tato práce se zabývá tím, jakou roli hrají v procesu postkonfliktní rekonstrukce jednotliví zapojení aktéři. První část textu je věnována teorii postkonfliktní rekonstrukce, druhá se zabývá současnou situací v Bosně a Hercegovině a problematikou Daytonské mírové dohody. Třetí je pak plně zaměřena na analýzu jednotlivých skupin aktérů. V práci jsou analyzovány celkem tři skupiny aktérů: mezinárodní společenství, místní vládnoucí elity a mezinárodní a místní nevládní organizace.Cílem práce je jednak odhalit záměry těchto aktérů v procesu rekonstrukce a jednak zhodnotit jejich možnosti těchto záměrů dosáhnout. Pro analýzu aktérů byla užita metoda SWOT.
|
|
|
Námořní pirátství a ekonomické souvislosti
Urbanová, Zuzana ; Vošta, Milan (vedoucí práce) ; Kašpar, Václav (oponent)
Tato diplomová práce se zabývá problematikou námořního pirátství, které představuje v současnosti jeden z významných mezinárodních problémů. Námořní pirátství s sebou nese značné ekonomické i jiné důsledky, které stále více motivují mezinárodní společenství ke snaze problém námořního pirátství vyřešit. Práce se zaměřuje především na tyto důsledky a na způsoby řešení problému námořního pirátství.
|
host ::
RSS.