|
| |
|
|
Návrh změn konceptu motivačního systému v podniku
Zelinková, Kateřina ; Vogt, Petr (oponent) ; Konečná, Zdeňka (vedoucí práce)
Diplomová práce se zabývá návrhem vhodných změn konceptu motivačního systému v konkrétní společnosti. Změny budou navrženy na základě teoretických východisek a zjištění současného stavu ve společnosti. Navržená řešení budou brána jako koncept pro zvýšení spokojenosti a loajality pracovníků, ke snížení jejich nemocnosti a fluktuace tak, aby na základě těchto dílčích cílů došlo ke zvýšení výkonu celé organizace.
|
|
|
Systém odměňování v podniku a návrh jeho změny
Procházková, Kateřina ; Šebela, Alois (oponent) ; Kruntorádová, Markéta (vedoucí práce)
Diplomová práce zkoumá současný stav systému odměňování ve vybraném podniku AT Weldsteel, s. r. o. V teoretické části jsou vymezeny základní pojmy motivace a systému odměňování a hodnocení zaměstnanců. V praktické části je zkoumán současný stav ve společnosti a provedeno je dotazníkové šetření. Pro objektivnější posouzení situace je provedeno i výzkumné šetření u zaměstnavatele i zaměstnanců na nejdůležitější oblast – motivace. Závěrečná část práce obsahuje návrh na zlepšení a celkové ekonomické zhodnocení.
|
|
| |
host ::
RSS.