|
|
Využití nástrojů Six Sigma v praxi
Prepletaná, Miroslava ; Hykš, Ondřej (vedoucí práce) ; Vargas, Gita (oponent)
Předmětem této práce je prokázat praktické vyuţití jednotlivých nástrojů Six Sigma v praxi. Six Sigma bývá povaţovaná za systém měření kvality, manaţerský přístup nebo metodologii. Je podloţena daty, jelikoţ svůj původ odvozuje ze statistiky. Slouţí ke zlepšení, návrhu a řízení procesů, se zaměřením na zlepšení podnikatelských výsledků. Six Sigma nástroje lze vyuţít ve všech aktivitách napříč podnikem od výroby po administrativu. Praktická část popisuje vyuţití Six Sigma nástrojů ve čtyřech kapitolách. Nástroje byli aplikované na skutečné firmě. V první kapitole se zaměřuji na nástroj, který je klíčový pro jakékoliv další firemní aktivity - hlas zákazníka. Jeho silnou stránkou je zpětná vazba od zákazníka. Další kapitola popisuje postup implementace nástroje 5S ve výrobních závodech a jeho přínosy pro společnost. Třetí a poslední kapitola popisují dva projekty, které byly realizovány v back office. Jedná se o zlepšovací projekty, které následovali postup DMAIC. Jejich cílem bylo zrychlení procesu cenotvorby a zkvalitnění výstupu, který je důleţitý pro manaţerské rozhodování.
|
|
| |
|
|
Nástroje a metody používané při výběrovém řízení
Merunková, Helena ; Šikýř, Martin (vedoucí práce) ; Stříteský, Marek (oponent)
Diplomová práce se zabývá problematikou nástrojů a metod používaných při výběrovém řízení a následném porovnání teorie s praxí ve společnosti ČSOB. Důraz je kladen na určení předností a nedostatků jednotlivých nástrojů a metod. Součástí je i dotazníkové šetření na spokojenost zaměstnanců s celkovým procesem výběrového řízení. Diplomová práce se skládá ze 7 kapitol.
|
|
| |
|
|
Nástroje interního a externího reportingu ve společnosti Siemens Engineering, a.s.
Vykusová, Michaela ; Pelák, Jiří (vedoucí práce)
Tato diplomová práce zachycuje problematiku reportingu v současných podmínkách podnikání. Zabývá se pojetím reportingu, jeho vývojem a významem, jeho vztahem k účetnictví a controllingu. Práce věnuje velkou pozornost různé klasifikaci reportingu, zejména pak členění na interní a externí reporting. Soustředí se na možné uživatele reportingu a především na jeho nástroje. Diplomová práce zároveň vysvětluje podstatu Mezinárodního účetního standardu IAS 11 Stavební smlouvy. Cílem praktické části práce je popis systému reportingu v konkrétním podniku. Soustředí se na nástroje interního reportingu divize podniku. Prezentuje nástroje interního reportingu v chronologické posloupnosti v průběhu hospodářského roku podniku. Zaměřuje se na účel sestavování jednotlivých reportů, jejich uživatele a především na klíčové ukazatele v nich vykázané.
|
|
|
Analýza nástrojů marketingového mixu ve firmě SETO, spol. s r.o.
Zítková, Jindra ; Ezrová, Hana (vedoucí práce) ; Přibyl, Vladimír (oponent)
Práce nejprve seznámí čtenáře s obecnými informacemi o společnosti SETO, spol. s r.o., zejména s historií a předmětem činnosti. Dále jsou popisovány a analyzovány jednotlivé nástroje marketingového mixu společnosti. Tyto nástroje jsou produkt, cena, distribuce a propagace. V závěru je zhodnocení jednotlivých nástrojů marketingového mixu a případné návrhy, které by vedly ke zlepšení situace v dané oblasti.
|
|
|
Finanční nástroje EU a EHP ve vzdělávání, vědě a výzkumu
Poláková, Martina ; Abrhám, Josef (vedoucí práce) ; Krč, Jakub (oponent)
Hlavním cílem této práce je zmapování hlavních finančních nástrojů z aktuálního programovacího období, které jsou nabízeny Evropskou unií a státy Evropského hospodářského prostoru svým členům a v regionálním zaměření České republice a jejím obyvatelům v oblasti vzdělávání, vědy a výzkumu. Práce by měla ukázat, zda jsou poskytované instrumenty dostatečně široce zaměřeny, zda pokrývají všechny činnosti z daných oblastí a umožňují tak zemím se zlepšovat a zvyšovat své kvality ve svůj prospěch i prospěch celého společenství. Zda díky těmto nástrojům může dojít k větší spolupráci a sjednocení států v jeden konkurenceschopný a dynamický prostor.
|
|
|
Metody a nástroje stabilizace klíčových pracovníků ve špičkových organizacích
Krčková, Eva ; Kleibl, Jiří (vedoucí práce) ; Stříteský, Marek (oponent)
Shrnutí významu, metod a nástrojů stabilizace cenných pracovníků v organizaci. Tvorba retenčních plánů, problémy fluktuace a ochodu znalostí. Udržování pracovníků podle zařazení do různých skupin a situací. Analýza definic klíčového pracovníka. Metody identifikace klíčových pracovníků. Specifika práce se skupinou klíčových pracovníků. Systém práce s klíčovými pracovníky ve spolupracující organizaci. Dotazníková šetření mezi vybranými společnostmi a mezi klíčovými pracovníky spolupracující organizace.
|
|
|
Strategická analýza firmy
Kubičková, Jitka ; Dvořák, Jiří (vedoucí práce) ; Kovář, František (oponent)
Cílem práce je představit analýzy, metody a nástroje používané při provádění strategické analýzy firmy. Dále tyto nástroje aplikovat na analyzovanou společnost a pomocí těchto nástrojů a finančních ukazatelů najít nejen silné stránky a příležitosti, ale poukázat na slabá místa. V závěru textu budou uvedeny konkrétní návrhy a doporučení managementu, které by měly společnosti zajistit její další rozvoj a plánovaný budou růst.
|
|
|
Využití nástrojů ART jako alternativy k zajištění
Jánský, Filip ; Daňhel, Jaroslav (vedoucí práce) ; Witzany, Jiří (oponent)
Poslední dvě desetiletí s sebou přinesla pojistné škody nebývalého rozsahu a kromě rizik spojených s přírodními katastrofami se objevila i rizika nová. S tradičním způsobem transferu rizik v pojišťovnictví - zajištěním jsou spojena značná omezení. Zajistné kapacity bývájí značně omezené zejména v obdobích následujících po rozsáhlých katastrofách, a tak jsou zkoumány alternativní možnosti přenosu rizika, např. jeho umístění na kapitálové trhy. Diplomová práce představuje jednotlivé nástroje alternativního transferu rizika s akcentem na nástroje, které je možné použít jako alternativu k tradičnímu zajištění.
|
host ::
RSS.