|
|
Analysis of pension security in the Slovak Republic
Korniet, David ; Chalupníček, Pavel (vedoucí práce) ; Štěpánek, Pavel (oponent)
Předmětem mé bakalářské práce je systém důchodového zabezpečení na Slovensku. V práci popisuji stav a strukturu důchodového systému před jeho reformou, jeho hlavní nedostatky a porovnávám ho s trojúrovňovým konceptem, který byl zaveden v roce 2004. Podrobně opisuji soustavu tří pilířů, ze kterých je složen současný systém a hodnotím vývoj celého aparátu v průběhu prvních let jeho fungování. Hlavním cílem je analyzovat váhu jednotlivých faktorů, které determinují výšku budoucích důchodů. Konkrétně jsem se zaměřil na vliv různých koncepcí sociálních politik státu, uplatňovaných v jednotlivých politických cyklech a jejich dopad na výkonnost a efektivitu celého systému. V závěru práce hodnotím současný stav důchodového systému a jeho vliv na veřejné finance.
|
|
|
Analýza penzijní reformy se zavedením vazby mezi počtem dětí a výší důchodu
Bělošický, Alexandr ; Klazar, Stanislav (vedoucí práce) ; Hartlová, Alena (oponent)
Práce se zaměřuje na analýzu netradičního přístupu k reformě průběžně financovaného důchodového systému zavedením vazby mezi počtem dětí a výší důchodu, který bývá označován jako Children PAYG. V analytické části je proveden rozbor uvedeného konceptu obecně a také konkrétních návrhů reformy s jeho aplikací. Pozornost je zde věnována rovněž souvisejícím tématům. Jedním z nich je posouzení vlivu důchodového systému na porodnost. Dále je zkoumána problematika nákladů na výchovu dítěte, které nesou rodiče a celá společnost. Jedním z hlavních výstupů práce je shrnutí pozitivních a negativních vlastností konceptu Children PAYG. Koncept je na základě provedené analýzy považován za aplikovatelný v domácích podmínkách. V závěru práce jsou pak doporučeny dva přístupy k reformě českého důchodového systému, přičemž první vychází z konceptu Children PAYG s omezením role rodinné politiky, druhý přístup je založen na ponechání současného průběžného systému v omezené podobě tzv. rovného důchodu s posílením role rodinné politiky při financování nákladů na výchovu dětí.
|
|
|
Tvorba finančního portfolia klienta
Salai, Ondřej ; Smrčka, Luboš (vedoucí práce) ; Schönfeld, Jaroslav (oponent)
Osobní finance jsou tématem, které mají všichni společné. Ať chceme nebo ne, musíme ho řešit a odsunutí na druhou kolej se nám může dříve či později negativně vrátit. V době, kdy na nás stále doléhají důsledky finanční krize, jsou schopnosti spravovat svůj finanční majetek více než důležité. Situace jako je tato by měla sloužit jako impuls k tomu začít se o tuto oblast zajímat a vzdělávat se v ní. Primárním však není nabyté znalosti uplatnit v profesním životě, ale i samotná implementace v životě osobním může přinést úsporu nebo v lepším případě výdělek. Ve své práci se snažím nalézt způsob, jakým si lze své osobní finance uspořádat tak, aby vzniklé portfolio co nejvíce korespondovalo jak s finančními možnosti, tak i s cíli s představami lidí, kteří si ho vytváří. Zaměřil jsem se zejména na oblasti života, které lidé řeší nejčastěji: Jakým způsobem se vypořádat s nenadálou absencí příjmu, jak si zajistit vlastní bydlení, proč je důležité řešit penzi a tvorbu finančních rezerv a kdy se pustit do investování do rizikovějších instrumentů. V další části se soustředím na konkrétní produkty z oblasti pojišťovnictví, bankovnictví a investic, které lze využít v praxi k vytvoření finančního osobního portfolia. Tuto část jsem do své práce zařadil z toho důvodu, abychom se nebavili pouze o principu tvorby finančního plánu, ale aby bylo možné udělat si konkrétní představu o tom, jaké instrumenty mohou tvořit tento plán. V poslední části Příklady z praxe jsem byl můj cíl na příkladu imaginární rodiny aplikovat poznatky z první a druhé části. I když se jedná o vymyšlenou rodinu, vzniklé portfolio vychází ze skutečných finančních plánů. Při psaní bakalářské části jsem využíval hlavně své znalosti z praxe finančního poradce a samozřejmě také odborné literatury k potvrzení správnosti svých myšlenek a výstupů.
|
|
|
Comparison of pension system in Czech and Slovak republic
Korpeľ, Juraj ; Krebs, Vojtěch (vedoucí práce) ; Vybíralová, Ivana (oponent)
Táto diplomová si kladie za cieľ porovnať dôchodkové systémy Českej a Slovenskej republiky. Prvá časť sa venuje teórii dôchodkových systémov, s dôrazom na ich typológiu a hlavné filozofické koncepty, z ktorých vychádzajú. Časť druhá popisuje hlavné znaky českého dôchodkového systému s dôrazom na potrebu jeho reformy. Tretia časť práce analyzuje dôchodkovú reformu, ktorá bola zavedená na Slovensku. Zároveň si kladie za cieľ zhodnotiť pozitíva a negatíva, ktoré táto reforma svojím prijatím priniesla. Ďalší vývoj slovenského dôchodkového systému do prijatí reformy skúma štvrtá časť práce. Záverečná štvrtá časť je venovaná samotnej komparácii českého a slovenského dôchodkového systému, s dôrazom na to, ako by mala vyzerať optimálna dôchodková reforma v Českej republike a v čom by sa mala od tej slovenskej odlišovať.
|
|
|
Analýza způsobů zabezpečení osob ve stáří
Šárová, Kateřina ; Radová, Jarmila (vedoucí práce)
Cílem této bakalářské práce je analýza jednotlivých produktů využívaných v podmínkách České republiky k zajištění potřeb ve stáří. V první části se zabývám současným státním důchodovým systémem, uvádím faktory, které mají na systém nepříznivý vliv, a informuji o jednotlivých reformních etapách systému. V dalších částech analyzuji a charakterizuji vhodné doplňkové produkty ke státnímu důchodovému pojištění jako je penzijní připojištění se státním příspěvkem a životní pojištění, a jejich daňová zvýhodnění. V závěru shrnuji poznatky, jež jsem během této práce získala.
|
|
|
Důchodová reforma a poptávka po penzijním připojištění
Taulová, Jana ; Radová, Jarmila (vedoucí práce)
Cílem této práce je nastínit problematiku chystané důchodové reformy v České republice. Na začátku práce se především zaměřuji na kroky budoucí důchodové reformy a v další části práce charakterizuji penzijní připojištění se státním příspěvkem. Věnovala jsem pozornost nejen teoretickému výkladu ale i praktickému porovnání výkonnosti dvou penzijních fondů. Na konci mohu slíbit vyhodnocení, zajímavý závěr a porovnání současného stavu s chystaným stavem po zavedení druhé etapy důchodové reformy.
|
|
|
Analýza důsledků penzijní reformy v ČR
Šemberová, Jana ; Czesaný, Slavoj (vedoucí práce) ; Ždímal, Martin (oponent)
Tato diplomová práce zkoumá vliv a důsledky možných reforem důchodového systému na subjekty České republiky. První část práce obsahuje typologii důchodových systémů a hlavní podstaty českého důchodového systému. Další část práce shrnuje hlavní příčiny a aspekty pro důchodovou reformu. Je zde poukázáno na změny penzijního systému v procesu stárnutí populace. Následuje stěžejní část, která poukáže na možné důsledky penzijní reformy pro ČR. Závěrem práce je snaha zjistit potřeby všech zúčastněných subjektů penzijní reformy a nastínění optimální reformy. Zde se střetávají zájmy státu a občanů. Stát má však povinnost jednat v zájmu občanů a to je ten nosný sloup penzijní reformy.
|
|
|
Reforma penzijních systémů: nutnost nebo dobývání renty?
Paroubková, Martina ; Munzi, Tomáš (vedoucí práce) ; Koblovský, Petr (oponent)
Penzijní reforma je v dnešní době velmi aktuální a diskutované téma. Téměř všechny skupiny obyvatel se shodnou na tom, že současný systém je díky nepříznivému demografickému vývoji neudržitelný, avšak navrhované způsoby řešení jsou rozdílné. Práce se bude zabývat zejména variantou přechodu na povinné spoření jakožto jednoho ze tří pilířů penzijního systému. Cílem je analyzovat, zda reforma penzijního systému bude přínosná pro všechny skupiny obyvatel nebo pouze pro určité zájmové skupiny. Práce bude vycházet ze srovnání se státy, ve kterých již reforma proběhla (zejména Chile), hodnotit, zda přechod na povinné penzijní připojištění byl efektivní krok, a soudit, zda je tento systém aplikovatelný i v České republice. Dalším zdrojem bude závěrečná zpráva Bezděkovy komise, která analyzuje současný systém a také navrhuje změny v systému. Práce by tedy celkově měla dát odpověď na otázku, zda fondový systém je pro Českou republiku vhodnější než současný průběžný.
|
|
|
Nezbytnost důchodové reformy v ČR
Marčík, Petr ; Spirit, Michal (vedoucí práce) ; Soušková, Milena (oponent)
Předmětem práce je nezbytnost zavedení důchodové reformy v ČR v důsledku nepříznivého vývoje nejen demografických faktorů. Úvodní část je věnována obecné charakteristice sociální politiky a zabývá se jejími principy, typy, cíly a funkcemi. Ve druhé kapitole je popsán důchodový systém se zaměřením na penzijní schéma v ČR a jeho historie, vývoj a současný stav. Dále jsou uvedeny důkazy, které podporují tezi o neudržitelnosti stávajícího systému a nutnosti jeho transformace. V závěru jsou nastíněny reformní možnosti spolu s různými návrhy na jejich provedení.
|
|
|
Problematika financování penzí v ČR
Vejmelková, Vendula ; Votava, Libor (vedoucí práce) ; Dvořák, Pavel (oponent)
Česká republika v současnosti realizuje důchodovou reformu s cílem zajistit dlouhodobou finanční udržitelnosti důchodového systému. Demografické změny a ekonomická situace vyžadují výraznou úpravu současného důchodového systému. Projekce zpracovaná Českým statistickým úřadem ukázala na změny ve věkovém složení obyvatelstva. Lidé, kteří jsou krátce před důchodem nebo už v důchodu, představují nejrychleji rostoucí skupinu obyvatelstva v České republice. Kromě očekávaných demografických změn existují také ekonomické důvody reformy systému důchodového zabezpečení. Nejvyšší podíl na výdajích základního důchodového pojištění mají výdaje na starobní důchody.
|
host ::
RSS.