Název: Migranti na trhu práce v ČR
Překlad názvu: Migrants on the labor market in the Czech Republic
Autoři: Lechmanová, Petra ; Dobiášová, Karolína (vedoucí práce) ; Angelovská, Olga (oponent)
Typ dokumentu: Diplomové práce
Rok: 2016
Jazyk: cze
Abstrakt: [cze] [eng]
Diplomová práce "Migranti na trhu práce v ČR" se věnuje problematice efektivity administrativních procesů v oblasti pracovně-migrační politiky ve vztahu k vysoce kvalifikovaným cizincům. Tato práce reflektuje současné nastavení pracovně-migrační politiky, programu modrých karet, a snaží se najít a popsat místa, kde implementace dané politiky selhává. Zaměřuje se na konkrétní problémy, které v tomto procesu vznikají, jako jsou delší lhůty pro vyřizování potřebných dokumentů, jazykové bariéry, problematika interpretace zákonů nebo úroveň kvalifikace úředníků. Klíčoví aktéři, u kterých jsou tyto skutečnosti analyzovány, jsou zejména zaměstnavatelé, neziskový sektor a cizinci. Metody nebo metodická východiska, které diplomová práce využívá, jsou desk research a analýza dat získaných při vlastních polostrukturovaných rozhovorech. Cílem této práce je analyzovat nastavení pracovně- migrační politiky vzhledem vysoce kvalifikovaným cizincům, ale zároveň popsat klíčové problémy, které při tomto procesu vznikají. Jako teoretické ukotvení celé práce je využita zejména teorie implementace veřejné politiky. The diploma thesis "Migrants on the labour market in Czech Republic" deals with the issue of efficiency of administrative processes in the area of labor migration policy in relation to highly skilled foreigners. This thesis reflects the current setting of labor migration policy, EU program Blue Cards, and trying to find and describe the areas where the implementation of the policy fails. It focuses on specific issues that arise in this process, such as long times for obtaining necessary documents, language barriers, problems of interpretation of laws or qualification level of officials. Key actors in which these facts are analyzed, are especially employers, the NGO sector and foreigners. Methods or methodological bases which are used in thesis are desk research and analysis of data obtained in own semi-structured interviews. The aim of this study is to analyze the settings of labor migration policy with respect to highly skilled foreigners, but also to describe the key issues that arise during this process. As a theoretical base of the whole work is primarily used the theory of implementation of public policy.
Klíčová slova: administrativa; Cizinci; cizinecký zákon; implementace veřejné politiky; migranti; migrační politika; modrá karta; pracovní migrace; trh práce v ČR; Czech labour market; EU Blue Card; Foreigners; immigration administration; immigration law; immigration policy; migrants; work in Czech Republic

Instituce: Fakulty UK (VŠKP) (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Dostupné v digitálním repozitáři UK.
Původní záznam: http://hdl.handle.net/20.500.11956/75851

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-345252


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Univerzita Karlova > Fakulty UK (VŠKP)
Vysokoškolské kvalifikační práce > Diplomové práce