Název:
Identifikace profilu manažerky úspěšně působící v multikulturním prostředí
Překlad názvu:
Successful Manageress Operating in a Multicultural Environment
Autoři:
Janešová, Alena ; Langerová, Pavlína (oponent) ; Konečná, Zdeňka (vedoucí práce) Typ dokumentu: Bakalářské práce
Rok:
2008
Jazyk:
cze
Nakladatel: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská
Abstrakt: [cze][eng]
Cílem předložené bakalářské práce je identifikace osobnostních předpokladů manažerky úspěšně působící v multikulturním prostředí. Popsány jsou také bariéry pramenící z kulturních odlišností v pracovních vztazích a uvedeny návrhy a možnosti jejich odstranění. K identifikaci profilu manažerky byly použity metody sociologického výzkumu - dotazník.
This bachelor’s thesis deals with profile of successful manageress operating in multicultural environment, gives an performance of characteristics which successful manageress should have. Thesis also desribes to barriers which are depend on multicultural environment and establish their elimination. For identification profile manageress were used method sociological research – questionnaire.
Klíčová slova:
Interkulturní komunikace; Multikulturní prostředí; Osobnost manažerky; Character of manageress; Intercultural communication; Multicultural environment
Instituce: Vysoké učení technické v Brně
(web)
Informace o dostupnosti dokumentu:
Plný text je dostupný v Digitální knihovně VUT. Původní záznam: http://hdl.handle.net/11012/6932