Národní úložiště šedé literatury Nalezeno 133 záznamů.  předchozí11 - 20dalšíkonec  přejít na záznam: Hledání trvalo 0.00 vteřin. 
Význam spolupráce partnerských měst na příkladu vybraných obcí Středočeského kraje
Cimlerová, Petra ; Kadeřábková, Jaroslava (vedoucí práce) ; Khendriche Trhlínová, Zuzana (oponent)
Tato bakalářská práce se zabývá spoluprací měst a obcí se zaměřením na mezinárodní spolupráci formou partnerských měst. V první části analyzuje teoretický rámec a cíle spolupráce, právní ukotvení a možnosti jejího financování. Ve druhé části se práce zaměřuje na tři konkrétní obce Středočeského kraje -- Beroun, Černošice a Dobřichovice -- a zkoumá spolupráci partnerských měst v praxi. V samotném závěru dochází k porovnání obou částí. Práce se zde zaměřuje na realitu týkající se financování, kde zjišťuje, že vzhledem ke značným obtížím souvisejícím se žádostmi o peněžní pomoc se města raději spoléhají na vlastní zdroje, a předkládá odpovědi na klíčové otázky, kterými dokazuje nesporný význam této formy spolupráce: je výhodná pro všechny zúčastněné strany a obcím se daří naplňovat dané teoretické cíle.
Obchodní a politické vztahy mezi Českou republikou a zeměmi Latinské Ameriky
Rýcová, Zuzana ; Urban, Traian (vedoucí práce) ; Kadeřábková, Jaroslava (oponent)
Cílem diplomové práce je zhodnotit obchodní a politické vztahy mezi Českou republikou a vybranými zeměmi Latinské Ameriky (vybrány budou země s nejsilnějšími vazbami na Českou republiku). Hypotéza: Vzájemné obchodní a politické vztahy mezi Českou republiou a zeměmi Latinské Ameriky se v průběhu času vyvíjejí pozitivně. Latinsko-americký region nabízí velký potenciál pro další spolupráci. Diplomová práce se pokusí zhodnotit míru tohoto potenciálu a budoucí směřování vzájemných vztahů. Součástí výzkumu bude dotazník pro české obchodníky, kteří působí v Latinské Americe. Vzhledem k tomu, že toto téma není zmapováno v knižních publikacích, hlavním zdrojem informací budou zejména databáze, statistické informace publikované státními institucemi (Poslanecká sněmovna, Ministerstvo zahraničí, Ministerstvo průmyslu a obchodu, ad.) Bibliografie: [1] AGUIAR DE MEDEIROS, C. (2011): The Political Economy of Institutional Change and Economic Development in Latin American Economies. Journal of Economic Issues, Vol. XLV, No. 2 (June 2011), DOI: 10.2753/JEI0021-3624450205, pg. 289 - 299 [2] Chairman of the Chamber of Deputies of the Parliament of the Czech Republic: Report on Relationships between the Czech Republic and Latin American Countries and the Role of the Chamber of Deputies in this Process (2010). [3] CHRISTIAN, S. (1997): Latin American Trade Relations. Journal of Interamerican Studies and World Affairs, Vol. 39, No. 1, Special Issue: US-Latin American Relations (Spring, 1997), pp. 71 - 83 [4] GÓMEZ-MERA, L. -- BARRETT, B. (2012): The Political Economic of Preferential Trade Agreements: Latin America and Beyond. DOI: 10.1111/j.1548-2456.2012.00147.x. Available at: http://miami.academia.edu/LauraGomezmera/Papers/35945 /The_Political_Economy_of_Preferential_Trade_Agreements_Latin_America_and_Beyond [5] GRINBERG, N. (2010): Where Is Latin American Going? FTAA or "Twenty-first-Century Socialism"?. Latin American Perspective 2010. DOI: 10.1177/0094582X09351713, pg. 185 - 202 [6] SHADLEN, K.C. (2006): Latin American Trade and Development in the New International Economy. Latin American Research Review, Vol. 41, No.3 (2006), pg. 210 - 267
Obsazování pracovních míst ve veřejné správě se zaměřením na vybranou složku veřejné správy
Nováčková, Radka ; Vláčil, Jan (vedoucí práce) ; Kadeřábková, Jaroslava (oponent)
Práce nejprve teoreticky vymezuje oblast veřejné správy, především její charakteristiku a postavení, a to z pohledu odborníků. Problematiku obsazování pracovních míst ve veřejné správě nastiňuje druhá část práce, která analyzuje metody výběru vhodných kandidátů na volná pracovní místa. Praktická část práce je zaměřena na vybranou složku veřejné správy, na které je proveden popis, analýza a hodnocení procesu obsazování pracovních míst. V této části je také prověřeno, zda daná složka veřejné správy vytváří efektivní počet pracovních míst a zda jejich obsazování je uskutečňováno na základě předem daných pravidel.
Personální management ve veřejné správě
Eichlerová, Tereza ; Vláčil, Jan (vedoucí práce) ; Kadeřábková, Jaroslava (oponent)
Diplomová práce se zabývá personálním managementem ve veřejné správě na úrovni územních samosprávných celků, který v současné době, díky probíhající reformě veřejné správy, nabývá na významu. Právě lidské zdroje v podobě úředníků tvoří základ pro kvalitní a efektivní fungování úřadů. Cílem diplomové práce je analyzovat a zhodnotit personální management ve vybraných úřadech městských částí Prahy včetně stanovení doporučení pro jeho zlepšení. Teoretická část, zabývající se především postavením úředníka ve veřejné správě a jednotlivými činnostmi personálního managementu, vychází vedle odborné literatury zejména ze zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků. Praktická část vychází z výsledků provedeného empirického průzkumu, na základě kterých je provedeno aktuální zhodnocení dané problematiky v praxi a stanovena doporučení.
Potenciál kultury a kreativity v rozvoji území města Plzně
Hacaperková, Anna ; Kadeřábková, Jaroslava (vedoucí práce) ; Khendriche Trhlínová, Zuzana (oponent)
Tato diplomová práce se věnuje fenoménu kulturních a kreativních průmyslů a roli kulturních a kreativních odvětví v regionálním rozvoji. Práce rámcově definuje nejvýznamnější výzkumné koncepty v této oblasti a identifikuje ekonomický význam kulturních a kreativních průmyslů. Součástí tohoto dokumentu je rovněž představení projektu Evropské hlavní město kultury a vymezení jeho ekonomických přínosů. Prioritou této práce je zmapování kulturních a kreativních průmyslů na území Plzeňského kraje a města Plzně a zhodnocení efektivity a důsledků realizace projektu Plzeň 2015-Evropské hlavní město kultury pro rozvoj regionu. Na základě výsledků analytického šetření je zde zhodnocen potenciál kultury a kreativity v rozvoji Plzeňského kraje a města Plzně.
Limity a rizika rozvoje PPP projektů
Šafránková, Lucie ; Kadeřábková, Jaroslava (vedoucí práce) ; Toth, Petr (oponent)
Cílem diplomové práce je identifikace rizik a bariér spojených s rozvojem partnerství veřejného a soukromého sektoru, dílčím cílem je postižení limitujících faktorů, které ovlivňují zatím málo rozvinuté PPP projektování v ČR. Teoretická část práce se věnuje definování partnerství, zejména jeho specifik při poskytování veřejných statků. V praktické části jsou na vybraných projektech vytipovány limity rozvoje partnerství veřejného a soukromého sektoru v České republice a jsou zhodnocena metodou dílčího zobecnění. Na základě analýzy dostupné odborné literatury a provedeného kvalitativního výzkumu jsou ke zjištěným bariérám rozvoje navržena možná řešení.
Analýza využití a dosavadní realizace podpory infrastruktury cestovního ruchu na venkově v ČR na příkladu opatření III.1.3 Programu rozvoje venkova ČR
Chadimová, Věra ; Pělucha, Martin (vedoucí práce) ; Kadeřábková, Jaroslava (oponent)
Cílem práce je zjistit a analyzovat využití a dosavadní realizaci podpory infrastruktury cestovního ruchu na venkově v České republice na příkladu Programu rozvoje venkova ČR opatření III.1.3. Teoretická část se zabývá vymezením infrastruktury cestovního ruchu, cestovním ruchem chápaným jako jeden z faktorů rozvoje regionů a možností podpory cestovního ruchu se zaměřením na jeho infrastrukturu. Praktická část je zaměřena na podporu cestovního ruchu v rámci Programu rozvoje venkova ČR. Na mikroregionální úrovni jsou hodnoceny dotace za období 2007-2010. Zdrojem pro analyzování jsou data získaná z veřejně dostupné databáze Státního zemědělského intervenčního fondu a rozhovory se zástupci regionálních pracovišť zprostředkujícího subjektu (SZIF). V diplomové práci jsou použity metody deskriptivní, komparační a analytické. Získaná data jsou primárního i sekundárního charakteru. Hlavním přínosem práce je, na základě zjištěných skutečností, zhodnocení využití dotací pro podporu infrastruktury cestovního ruchu v rámci Programu rozvoje venkova ČR -- Podpora cestovního ruchu během 1. poloviny současného programovacího období.
Zadejte název práce: Současná rodina v ČR
Schejbalová, Tereza ; Kadeřábková, Jaroslava (vedoucí práce) ; Prudká, Šárka (oponent)
Ve své diplomové práci se zaměřím na problematiku proměn současné české rodiny. Hlavním cílem bude postihnout zásadní příčiny těchto proměn. Tuto problematiku sleduji na základě analýzy statistických dat demografického charakteru, údajů publikovaných v odborném tisku i na základě studia dostupných pramenů. K proměnám rodiny přispívají do značné míry také změny v postaveních a rolích mužů a žen, jejich podílu na chodu, výchově i ekonomickém zabezpečení rodiny, proto věnuji pozornost také této problematice. Tyto otázky budu sledovat také v souvislosti se sociální mobilitou a nerovností, která ovlivňuje sociální i kulturní kapitál členů rodiny i jejich následné uplatnění na trhu práce. Změněné ekonomické a sociální podmínky poznamenaly rodinu a rodinný život velmi podstatně, proto dílčím úkolem mé diplomové práce bude také zjištění, zda v ekonomicky a sociálně postižených regionech (krajích, okresech) s relativně vysokou nezaměstnaností jsou tyto proměny rodiny i snížená kvalita rodinného života ovlivněny také nevýhodnými sociálními i ekonomickými podmínkami území, kde rodina žije. Takto koncipovaná diplomová práce by měla přispět k poznání vývoje české rodiny v současném socioekonomickém a geopolitickém vývoji České republiky v novém tisíciletí.
Bariéry cestovního ruchu v Alpes-Maritimes
Fiřtová, Monika ; Kadeřábková, Jaroslava (vedoucí práce) ; Petrů, Zdenka (oponent)
V diplomové práci byly zmapovány limity rozvoje cestovního ruchu v jednom z nejnavštěvovanějšího regionu ve Francii. Hlavním cílem bylo zjištění primárních i sekundárních bariér rozvoje turismu v Alpes-Maritimes. K postižení příčin negativních faktorů rozvoje, byla provedena analýza jednotlivých sektorů služeb, které bezprostředně souvisí s cestovním ruchem a charakteristika regionu z hlediska přírodních, kulturních a jiných atraktivit. Na závěr byla vypracována souhrnná SWOT analýza a návrhy opatření k podpoře rozvoje cestovního ruchu ve zvolené oblasti.
Analýza účinnosti personálního managementu ve veřejné správě se zaměřením na rozvoj a vzdělávání zaměstnanců
Stárková, Adéla ; Peková, Jitka (vedoucí práce) ; Kadeřábková, Jaroslava (oponent)
Diplomová práce "Analýza účinnosti personálního managementu ve veřejné správě se zaměřením na rozvoj a vzdělávání zaměstnanců" se zabývá personálními činnostmi nejprve v obecné rovině, následně uvedením a zhodnocením jejich specifik ve veřejné správě. Velká pozornost je věnována vzdělávání zaměstnanců včetně popisu jednotlivých metod a postupů a určením jejich aplikovatelnosti ve veřejné správě, ve které je vzdělávání upraveno přísnou legislativou. Práce je syntézou teoretických poznatků a jejich konkrétní aplikace na úřadě Ministerstva dopravy České republiky. Zhodnoceny jsou všechny personální činnosti, protože při zkoumání vybraných izolovaně by výsledky analýzy nebyly objektivní. V závěru práce jsou kriticky zhodnoceny dílčí aspekty personální práce ve veřejné správě vycházející z praktických poznatků získaných na Ministerstvu dopravy a jsou stanovena určitá doporučení, která by mohla vést ke zvýšení účinnosti a efektivnosti personálního managementu ve veřejné správě.

Národní úložiště šedé literatury : Nalezeno 133 záznamů.   předchozí11 - 20dalšíkonec  přejít na záznam:
Viz též: podobná jména autorů
2 Kadeřábková, Jana
Chcete být upozorněni, pokud se objeví nové záznamy odpovídající tomuto dotazu?
Přihlásit se k odběru RSS.