Národní úložiště šedé literatury Nalezeno 8 záznamů.  Hledání trvalo 0.01 vteřin. 
Optimization and Efficiency Improvement of Internal HR Processes in IT/Telco Company.
Tučková, Jana ; Vacíková, Eva (oponent) ; Konečná, Zdeňka (vedoucí práce)
This diploma thesis is focused on a section of human resource management especially on optimization and efficiency improvement of internal human resource processes in IT/Telco Company using Human Resource Scorecard ratio set. The theoretical part clarifies the terms such as balanced scorecard, human resource scorecard and benchmarking. Then the individual metrics and their formulas are described. The practical part states ratio calculations for the quarters of years 2008 and 2009, their evaluation, development and internal benchmarking and suggests solution to process improvement in given area.
Náklady a přínosy zdravého životního stylu pro zaměstnance a jeho zaměstnavatele
Prax, Martin ; Vacíková, Eva (oponent) ; Škapa, Stanislav (vedoucí práce)
Bakalářská práce je zaměřena na analýzu nákladů při absenci zaměstnanců v pracovní neschopnosti. Pomocí průzkumu je posouzena hodnota přímých i nepřímých nákladů. Dále se práce zabývá možností snížení těchto nákladů pomocí podpory zdravého životního stylu v řadách zaměstnanců.
Analýza životního stylu vysokoškolských studentů - time management
Andrlová, Gabriela ; Vacíková, Eva (oponent) ; Lepková, Hana (vedoucí práce)
Bakalářská práce se zaměřuje na analýzu životního stylu studentů vysokých škol z hlediska Time Managementu. Hodnotí časové pojetí dne studentů a jeho využití z pohledu pohybu, jak studenti tráví volný čas, kolik hodin denně stráví ve škole nebo práci, jaké dopravní prostředky užívají a zda je užívají apod.
Sponzoring sportovního klubu synchronizovaného krasobruslení
Slezáková, Monika ; Vacíková, Eva (oponent) ; Chalupský, Vladimír (vedoucí práce)
Bakalářská práce se zaměřuje na sponzoring vybraného sportovního klubu. Popisuje sponzorství, vybraný sportovní klub (skupinové krasobruslení), návrh na zlepšení komunikace s firmami, získání nových potenciálních sponzorů, reklamní kampaně.
Optimization and Efficiency Improvement of Internal HR Processes in IT/Telco Company.
Tučková, Jana ; Vacíková, Eva (oponent) ; Konečná, Zdeňka (vedoucí práce)
This diploma thesis is focused on a section of human resource management especially on optimization and efficiency improvement of internal human resource processes in IT/Telco Company using Human Resource Scorecard ratio set. The theoretical part clarifies the terms such as balanced scorecard, human resource scorecard and benchmarking. Then the individual metrics and their formulas are described. The practical part states ratio calculations for the quarters of years 2008 and 2009, their evaluation, development and internal benchmarking and suggests solution to process improvement in given area.
Sponzoring sportovního klubu synchronizovaného krasobruslení
Slezáková, Monika ; Vacíková, Eva (oponent) ; Chalupský, Vladimír (vedoucí práce)
Bakalářská práce se zaměřuje na sponzoring vybraného sportovního klubu. Popisuje sponzorství, vybraný sportovní klub (skupinové krasobruslení), návrh na zlepšení komunikace s firmami, získání nových potenciálních sponzorů, reklamní kampaně.
Analýza životního stylu vysokoškolských studentů - time management
Andrlová, Gabriela ; Vacíková, Eva (oponent) ; Lepková, Hana (vedoucí práce)
Bakalářská práce se zaměřuje na analýzu životního stylu studentů vysokých škol z hlediska Time Managementu. Hodnotí časové pojetí dne studentů a jeho využití z pohledu pohybu, jak studenti tráví volný čas, kolik hodin denně stráví ve škole nebo práci, jaké dopravní prostředky užívají a zda je užívají apod.
Náklady a přínosy zdravého životního stylu pro zaměstnance a jeho zaměstnavatele
Prax, Martin ; Vacíková, Eva (oponent) ; Škapa, Stanislav (vedoucí práce)
Bakalářská práce je zaměřena na analýzu nákladů při absenci zaměstnanců v pracovní neschopnosti. Pomocí průzkumu je posouzena hodnota přímých i nepřímých nákladů. Dále se práce zabývá možností snížení těchto nákladů pomocí podpory zdravého životního stylu v řadách zaměstnanců.

Chcete být upozorněni, pokud se objeví nové záznamy odpovídající tomuto dotazu?
Přihlásit se k odběru RSS.