Original title:
Důchodový systém v ČR a jeho další perspektivy
Translated title:
Pension System in the Czech Republic and its Future Prospects
Authors:
Řežábková, Pavla ; Kaczor, Pavel (advisor) ; Humhalová, Miroslava (referee) Document type: Bachelor's theses
Year:
2010
Language:
cze Publisher:
Vysoká škola ekonomická v Praze Abstract:
[cze][eng] Práce se zabývá důchodovým systémem České republiky, jeho chystanou reformou a zkoumá adaptabilitu lidí na navrhovaný typ změny. V teoretické části práce je nastíněna daná problematika: vliv demografických faktorů na stávající penzijní systém, způsoby financování důchodového systému se zaměřením na financování průběžné a fondové, formy penzijních systémů ve světě, objasňují se důvody a cíle důchodové reformy a shrnuje současný návrh reformy spolu s komentářem ohledně jeho sporných bodů a pozitiv. Praktická část, založena na datech získaných dotazníkovým šetřením, zkoumá vztah specifických faktorů (věku, vzdělání, výše příjmu atd.) a ochoty spořit si nad povinný rámec odvodů další peníze na důchod. Zjišťuje se také vztah těchto faktorů na rozhodování o přechodu do navrhovaného fondového pilíře. V závěru práce následuje zhodnocení potenciální úspěšnosti reformy.The bachelor thesis deals with the pension system of the Czech Republic, its forthcoming reform and examines the adaptability of people to the planned changes. The theoretical part of my thesis gives an overview of the issue: the impact of demographic factors on the existing pension system, types of financing the pension system with focusing on continuously financing and funds, types of pension systems in different countries, explaining the reasons and objectives of pension reform and finally summarizes the current reform proposal, along with commentary on the disputed points and positives. The practical part is based on data obtained from a questionnaire survey and examines the relationship of specific factors (age, education, income, etc.) and willingness of people to save money for their contributions beyond the required additional funds for retirement. This thesis is also evaluating the influence of all these factors on deciding on the proposed transition to a funded pillar. At the end of the thesis there is a conclusion where is an assessment of potential success of the proposed reform.
Keywords:
continuously financing system; demographic factors; funds; pension reform; demografické faktory; důchodová reforma; fondové financování; průběžný systém
Institution: University of Economics, Prague
(web)
Document availability information: Available in the digital repository of the University of Economics, Prague. Original record: http://www.vse.cz/vskp/eid/25145