Original title: Motivace a odměňování pracovníků ve vybrané společnosti
Translated title: Employee Motivation and Remuneration in a Selected Company
Authors: Jílková, Tereza ; Hornungová, Jana (referee) ; Konečný, Štěpán (advisor)
Document type: Master’s theses
Year: 2024
Language: cze
Publisher: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská
Abstract: [cze] [eng]
Diplomová práce se zaměřuje na systém odměňování a motivace ve vybrané společnosti. Práce je sestavena ze tří částí. V první – teoretické části je vypracovaná literární rešerše, která slouží k lepšímu pochopení dané problematiky. Druhá část se věnuje představení společnosti, popisu současného stavu systému odměňování a motivace a také sběru dat pomocí dotazníkového šetření. V poslední části jsou na základě analytické části vyhodnoceny výsledky a formulovány doporučení pro podnik. This diploma thesis deals with motivation and remuneration system in a selected company. The thesis is constucted into three parts. In the first theoretical part, there is a literature search done. This should lead to a better understandment of the topic. The second part is devoted to the introduction of the company, description of the current state of the remuneration and motivation system, as well as data collection using a questionnaire survey. In the last part, the results are evaluated and recommendations for the company are constructed.
Keywords: benefits; employee reward; employees; human resources; motivation; salary; benefity; lidské zdroje; motivace; mzda; odměna; zaměstnanci

Institution: Brno University of Technology (web)
Document availability information: Fulltext is available in the Brno University of Technology Digital Library.
Original record: https://hdl.handle.net/11012/246248

Permalink: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-617913


The record appears in these collections:
Universities and colleges > Public universities > Brno University of Technology
Academic theses (ETDs) > Master’s theses