Název: Analýza a návrh změn motivačního systému ve vybrané společnosti
Překlad názvu: Analysis of the Motivation System in a Selected Company and Arising Revision Draft
Autoři: Mrkvica, Michal ; Šoupalová, Erika (oponent) ; Kruntorádová, Markéta (vedoucí práce)
Typ dokumentu: Bakalářské práce
Rok: 2012
Jazyk: cze
Nakladatel: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská
Abstrakt: [cze] [eng]
Bakalářská práce se zabývá analýzou motivačního programu České spořitelny, konkrétně na Oblastní pobočce Brno. Hlavním cílem práce je zvýšit motivaci a spokojenost zaměstnanců na Oblastní pobočce Brno a docílit tak lepších pracovních výkonů zaměstnanců. K tomu aby tohoto cíle mohlo být dosaženo je v práci použita metoda dotazníkového šetření, a na základě výsledků tohoto šetření jsou v závěru práce uvedeny návrhy na zlepšení současné situace. The bachelor thesis deals with the analysis of the incentive program in the Czech Savings Bank (Česká spořitelna), namely at the Regional branch in Brno. The main aim of the work is finding the way how to increase motivation and satisfaction of employees at the Brno Regional Branch and thus to achieve higher staff performance. In finding out the current situation the questionnaire investigation method has been used on the results of which some proposals on improving the current situation have been specified at the conclusion of the thesis.
Klíčová slova: bonusy; Motivace; motivační program; spokojenost zaměstnanců.; stimulace; zaměstnanecké benefity; bonuses; employee benefits; employee satisfaction.; incentive program; Motivation; stimulation

Instituce: Vysoké učení technické v Brně (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Plný text je dostupný v Digitální knihovně VUT.
Původní záznam: http://hdl.handle.net/11012/10470

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-612953


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Vysoké učení technické v Brně
Vysokoškolské kvalifikační práce > Bakalářské práce