Název:
Návrh změny organizační kultury v podniku poskytujícím služby
Překlad názvu:
Concept for Organizational Culture Change in a Service Company
Autoři:
Holbová, Veronika ; Fojtíková, Petra (oponent) ; Konečná, Zdeňka (vedoucí práce) Typ dokumentu: Diplomové práce
Rok:
2012
Jazyk:
cze
Nakladatel: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská
Abstrakt: [cze][eng]
Teoretická část mé diplomové práce bude pojednávat o organizační kultuře a efektivní práci zaměstnanců. Praktická část pak bude věnována doporučení jak zlepšit organizační kulturu a navrhnout zvýšení efektivity práce u podniku, pro který budu toto doporučení zpracovávat.
Theoretic part of my Master's thesis treat about company culture and effectiveness work of employees. Practical part attend to recommendation how improve company culture and propose rise of effectivity work in company, where I will process my recommendation.
Klíčová slova:
Efektivita; organizační chování; organizační kultura; práce; zaměstnanci; Effectiveness; employees; organizational behaviour; organizational culture; work
Instituce: Vysoké učení technické v Brně
(web)
Informace o dostupnosti dokumentu:
Plný text je dostupný v Digitální knihovně VUT. Původní záznam: http://hdl.handle.net/11012/70955