Original title:
Liberalizace českého a slovenského pracovního práva v posledních 15 letech
Translated title:
Liberalization of Czech and Slovak labour law in the last 15 years
Authors:
Mazanec, Ivan ; Koldinská, Kristina (advisor) ; Štefko, Martin (referee) Document type: Master’s theses
Year:
2009
Language:
cze Abstract:
[cze][eng] posledních 15 letech Ivan Mazanec 82 m z nás, normami pracovního práva. Za první kontakt s každému z právo zvláštní porovnání s jinými na pracovní právo zájmu o vývoj pracovního práva je jeho náchylnost podléhat snahám o prosazování politických myšlenek jednotlivých politických garnitur, které se v mnohém shodují, bezpochyby považováno i rozložení politických sil v obou státech, kdy se v avicovými myšlenkami, zatímco ve posledních 15 letech Ivan Mazanec 83 pohledu vývoje liberalizmu v bní období kolem harmonizaci norem pracovního práva s k obou tzv. slovenská vláda pod vedením premiéra Mikuláše Dzurindy. Tento postoj se odrazil také porovnání o pracovního vztahu více práv a možností úpravy dohodou stran, avšak tato práva jsou právních norem v povinností, jako je to jednoho nebo druhého státu. republice datujeme od vydání nového komplexního kodexu pracovního práva na Slovensku v práce, v republiku. Avšak schválením výše uvedené normy v roce 2006 vstoupilo tak ke posledních 15 letech Ivan Mazanec 84 ovenská úprava podmínek dohod o pracích vykonávaných mimo provedení práce a dohodu o pracov dohod. Naproti tomu v ze analogickému užití ostatních ustanovení podmínky, než jaké by v snahám zamezit. V pracovním právu jsem se zabýval obecnou charakteristikou smluvní svobody a její provázaností s myšlenkami jsem však...posledních 15 letech Ivan Mazanec 86 7. Résumé This thesis attempts to take a look at progress of liberal thoughts in relation to labour law in Slovak and Czech Republic. I have chosen this theme, because I am really interested in labour law as a branch of law. The importance of labour law is accented through its connection to the lives of all of us. First consciousness about labour law is provided to most people in the age around fifteen, which is the minimal age required to legal conclusion of contract of employment in both states analysed in this thesis. Thus we are getting first information about labour issues in the time, when we are not yet even fully responsible for our acts. The purpose of my thesis is to describe the evolution of labour law in terms of political views linked with liberal thoughts. The leading method used to reach the aims mentioned is the comparison of the rights and duties in the employment relationship in the Czech a Slovak labour legislation. The thesis is divided into four main chapters with many subchapters, which are analyzing particular sections or paragraphs of labour act of both states. Chapter one provides an introduction to the liberalization topic in general. It sets out the history of liberalism including the definition of main terms, which are useful to be familiar...
Institution: Charles University Faculties (theses)
(web)
Document availability information: Available in the Charles University Digital Repository. Original record: http://hdl.handle.net/20.500.11956/26230