Název:
Systém kompenzačních mandátů a jeho možné konsekvence v českém prostředí
Překlad názvu:
The System of Compensatory Seats and its Possible Consequences in the Czech Republic
Autoři:
Peterka, Milan ; Lebeda, Tomáš (vedoucí práce) ; Novák, Miroslav (oponent) Typ dokumentu: Diplomové práce
Rok:
2008
Jazyk:
cze
Abstrakt: [cze][eng] Tématem této studie bude analýza metody, která dokáže v České republice odstranit problematické konsekvence způsobené rozdílnou velikosti volebních krajů. Zaměřím svou pozornost na rozbor víceúrovňového rozdělování mandátů, a to s důrazem na systém kompenzačních mandátů. Tato metoda dokáže ve druhém (případně třetím a dalším) skrutiniu při stanovení "optimálního" počtu kompenzačních mandátů vyrovnat mandátové ztráty politických stran z prvního skrutinia. V celkovém důsledku to znamená, že by vlivem této vlastnosti systému kompenzačních mandátů došlo k potlačení vlivu rozdílné velikosti volebních krajů. Takto upravený volební systém by i při současných hranicích volebních obvodů, lépe řečeno při současném respektování aktuálního správního členění, zaručil subjektům (zastoupeným v Poslanecké sněmovně) ideálně proporční alokaci mandátů. První kapitola této práce se bude zabývat proporčními volebními systémy a nástroji, kterými je možné ovlivňovat jejich variabilitu. Ve druhé části bude analyzována jedna z hlavních proměnných proporčních volebních systémů - charakter a počet skrutinií. Třetí kapitola této studie se bude věnovat volebním krajům v České republice. Představíme zde problémy, které s sebou přináší výrazně rozdílná velikost volebních krajů. Čtvrtou závěrečnou částí bude modelování volebních...Univerzita Karlova, Fakulta sociálních věd / Smetanovo nábřeží 6, 110 01 Praha 1 info@fsv.cuni.cz, tel: 222 112 111 www.fsv.cuni.cz Dle čl. 4 Opatření rektora č. 6/2010 o Zpřístupnění elektronické databáze závěrečných prací http://www.cuni.cz/UK-3470.html a čl. 1 Opatření děkana 29/2010 se z časového hlediska závěrečné práce dělí do tří skupin: a. "nové práce", tj. práce odevzdávané k obhajobě počínaje 29. 9. 2010, b. "starší práce", tj. práce odevzdané k obhajobě od 1. 1. 2006 do 28. 9. 2010, c. "práce před rokem 2006", tj. práce odevzdané k obhajobě před 1. 1. 2006. V tomto případě jde o "starší práci" odevzdanou k obhajobě od 1. 1. 2006 do 28. 9. 2010. Omlouváme se, ale dokument není v elektronické verzi k dispozici.
Klíčová slova:
systém kompenzačních mandátů; volby; volební systémy; víceúrovňové rozdělování mandátů