Název: Metodika hodnocení a odměňování vrcholových manažerů
Překlad názvu: Evaluation and remuneration methodology of top managers
Autoři: Procházková, Kateřina ; Paseková, Marie (oponent) ; Bartoš, Vojtěch (oponent) ; Suchánek, Petr (oponent) ; Škapa, Stanislav (vedoucí práce)
Typ dokumentu: Disertační práce
Rok: 2021
Jazyk: cze
Nakladatel: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská
Abstrakt: [cze] [eng]

Klíčová slova: bonusová banka; CEO; etika; HDP; manažer; mzda; odměňování; podnik; teorie systémů; ukazatel EBITDA; zaměstnanec; bonus bank; CEO; company; EBITDA; employee; ethics; GDP; manager; remuneration (compensation); systems theory; wage

Instituce: Vysoké učení technické v Brně (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Plný text je dostupný v Digitální knihovně VUT.
Původní záznam: http://hdl.handle.net/11012/195917

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-432677


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Vysoké učení technické v Brně
Vysokoškolské kvalifikační práce > Disertační práce
 Záznam vytvořen dne 2021-02-24, naposledy upraven 2022-09-04.


Není přiložen dokument
  • Exportovat ve formátu DC, NUŠL, RIS
  • Sdílet