Název: Proces recruitmentu v ČSOB
Autoři: Bečková, Martina ; Němec, Otakar (vedoucí práce) ; Vejplacha, Martin (oponent)
Typ dokumentu: Diplomové práce
Rok: 2008
Jazyk: cze
Nakladatel: Vysoká škola ekonomická v Praze
Abstrakt: Diplomová práce se zabývá procesem recruitmentu z hlediska aplikace teoretických předpokladů na praxi v Československé obchodní bance a.s. ("ČSOB"). Součástí diplomové práce je i shrnutí změn, které v procesu recruitmentu v ČSOB probíhají a zhodnocení klíčových charakteristik výkonu tohoto procesu.

Instituce: Vysoká škola ekonomická v Praze (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Dostupné v digitálním repozitáři VŠE.
Původní záznam: http://www.vse.cz/vskp/eid/6670

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-3620


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Vysoká škola ekonomická v Praze
Vysokoškolské kvalifikační práce > Diplomové práce