Název: Současná péče o sociální pracovníky v ČR: Její způsoby, podoba a možnosti se zaměřením na roli sdružujících organizací
Překlad názvu: "The Contemporary Care of Social Workers in the Czech Republic: Its manners, form and possibilities with a specific focus on the role of unific organizations
Autoři: Vošahlíková, Radka ; Kodymová, Pavla (vedoucí práce) ; Suda, Radek (oponent)
Typ dokumentu: Bakalářské práce
Rok: 2012
Jazyk: cze
Abstrakt: [cze] [eng]
Bakalářská práce "Současná péče o sociální pracovníky: Její způsoby, podoba a možnosti se zaměřením na roli sdružujících organizací" se zabývá otázkou péče o sociální pracovníky, současně se však zaměřuje i na organizace sdružující sociální pracovníky a jejich roli v této oblasti. V práci je srovnáván systém péče o pracovníky u hasičů, záchranářů a sociálních pracovníků se zaměřením na pracovníky tzv. "první linie". Nejdříve je zde popsána péče o pracovníky v teoretické rovině z hlediska personalistiky či řízení lidských zdrojů, posléze jsou charakterizovány zaměstnanecké výhody u zvolených třech skupin povolání. Praktická část práce obsahuje sondu, která je pouze prvním krokem v této oblasti a která si klade za cíl zjistit, jak se v oblasti péče o sociální pracovníky angažují různé organizace sdružující sociální pracovníky, jak péči o sociální pracovníky pojímají a jaké jsou jejich plány do budoucna, co se týče péče o sociální pracovníky. This bachelor thesis "The Contemporary Care of Social Workers in the Czech Republic: Its manners, form and possibilities with a specific focus on the role of unific organizations" is focused on the care of social workers as well as on the organizations that union social workers and their role in this field. The work provides comparison of employee care systems in fire brigades, rescue workers, and social workers with aim to the "first line staff". First of all, the thesis describes the care systems theory in terms of human resources management; subsequently it gives characterization of employee benefits in previously mentioned institutions. Practical part of the thesis is aimed to the problem of the involvement of social workers unions and other organizations in the area of the employee care. It investigates the way they deal with the care of social workers and also tries to uncover their future plans.
Klíčová slova: atributy profese; nefinanční benefity; profesní organizace; péče o pracovníky; sociální pracovníci; sociální práce; zaměstnanecké benefity; attributes of a profession; employee benefits; non-financial benefits; professional associations; social work; social workers

Instituce: Fakulty UK (VŠKP) (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Dostupné v digitálním repozitáři UK.
Původní záznam: http://hdl.handle.net/20.500.11956/42079

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-306379


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Univerzita Karlova > Fakulty UK (VŠKP)
Vysokoškolské kvalifikační práce > Bakalářské práce