Název:
Rizika zavedení placeného zdravotního volna pro malé a mikro firmy
Překlad názvu:
Risks of Sick Days for small and micro business
Autoři:
Jůzová, Kateřina ; Pilař, Ladislav (vedoucí práce) ; Zuzana, Zuzana (oponent) Typ dokumentu: Diplomové práce
Rok:
2016
Jazyk:
cze
Nakladatel: Česká zemědělská univerzita v Praze
Abstrakt: [cze][eng] Diplomová práce se zabývá problematikou poskytování benefitu Sick days (placených dní zdravotního volna). Hlavním cílem práce je vyhodnocení potencionálních důsledků zavedení placeného zdravotního volna pro malé a mikro firmy.
Výzkumná část práce hledí na dny zdravotního volna ze dvou úhlů, ze strany zaměstnavatelů malých a mikro firem, ale také z pohledu vybraných zaměstnanců, kteří již zdravotní dny volna, tzv. Sick days, využívají jako zaměstnanecký benefit.
Na základě získaných dat z dotazníkových šetření je v práci provedena podrobná analýza výsledků, které vedou k závěru nedoporučení zavedení placeného zdravotního volna. Předložena jsou konkrétní doporučení pro zaměstnavatele.
This Thesis deals with the issue of the provision of sick days (days of paid medical leave). The main objective is the assessment of potential consequences of the introduction of paid medical leave for small and micro businesses.
The research part looks at paid medical leave from two angles, from the perspective of employers but also from the perspective of selected employees who already use the employee benefit of paid medical leave, so-called sick days.
Based on the data obtained from the surveys, this Thesis includes a detailed analysis of the results, which lead to the conclusion not recommending the introduction of paid medical leave. Concrete recommendations for employers are presented.
Klíčová slova:
dny zdravotního volna; malá firma; mikro firma; Sick days; zaměstnanecké benefity; zaměstnanecké výhody