|
|
Ekonomická analýza České spořitelny, a. s.
Černý, Ondřej ; Mach, Jiří (vedoucí práce) ; Martin, Martin (oponent)
Práce se věnuje ekonomické analýze České spořitelny realizované finanční analýzou České spořitelny, ve které jsou zanalyzována vybraná bankovní aktiva, pasiva a položky výkazu zisku a ztráty. Dále byly nadefinovány a vypočítány ukazatele specifické pro bankovní subjekty. Byla provedena komparace výsledků z finanční analýzy mezi Českou spořitelnou, jejím významným konkurentem Komerční bankou a bankovním sektorem tvořeným největšími bankami na území České republiky. Některé vypočítané ukazatele byly syntetizovány pomocí Spider analýzy. Pomocí analýzy konkurence v odvětví bylo zhodnoceno celkové postavení České spořitelny v bankovním odvětví.
|
|
|
Technická analýza
Novotný, Adam ; Šubert, Jaroslav (oponent) ; Novotná, Veronika (vedoucí práce)
Bakalářská práce se zaměřuje na využití technické analýzy v praxi a její výsledky porovnává s investičním fondem. V teoretické části jsou popsány základní informace o akciích, metody technické analýzy a základní teorie nutná k sestavení diverzifikovaného portfolia. V analytické části popisuje výběr několika podniků zabývajících se biotechnologiemi a zkoumá jejich akciové kurzy pomocí jednoduchých klouzavých průměrů. Výsledky analýzy jsou srovnány s investičním fondem. Dále je popsáno portfolio sestavené z investičních fondů Erste Bank a závěrem je popsána aplikace pro výpočet klouzavých průměrů.
|
|
|
Ocenění České spořitelny, a.s.
Holec, Jakub ; Hrdý, Milan (vedoucí práce) ; Ducháčková, Eva (oponent)
Cílem práce je ocenění České spořitelny a.s. První část práce je věnována teoretické části, která vysvětluje postup ocenění banky. V druhé části je provedena finanční analýza, strategická analýza, finanční plán a ocenění České spořitelny dvěma metodami.
|
|
|
Analýza bankovních služeb a organizace jejich řízení ve zvolené bankovní instituci
DVOŘÁKOVÁ, Sabina
Práce je zaměřena na analýzu bankovních služeb a organizaci jejich řízení v České spořitelně, a.s.. Cílem práce bylo zanalyzovat historické a současné přístupy managementu s případným navržením zlepšení manažerských přístupů do budoucna a hodnocení výstupů vzhledem ke konkurenceschopnosti nabídky z pohledu zákazníka. První část práce obsahuje prostudovanou literaturu. Byl zde popsán nepostradatelný základ pro praktickou část. Nejdůležitější části jsou funkce řízení a nové trendy, organizace a typy organizačních struktur, analýza prostředí, řízení vztahů se zákazníky, popis struktury a fáze vztahu a poslední téma služby a bankovní sektor. Praktická část práce obsahuje charakteristiku společnosti, popisuje její historii, organizaci České spořitelny a současnou transformaci banky. Ve vlastním výzkumu je prováděno dotazníkové šetření a SWOT analýza aplikovaná na Českou spořitelnu. Bylo zjištěno, že banka má velmi stabilní a silnou pozici na trhu, která přetrvává již několik let. Nicméně, je třeba stále upevňovat postavení a přizpůsobit se rostoucí konkurenci. Banka by se měla držet strategie Konfrontace, která využívá silných stránek k odvrácení případného ohrožení. Od roku 2011 do roku 2014 probíhá v bance transformace. Přeměna by měla přispět k lepšímu vztahu se zákazníky a uspokojování jejich potřeb.
|
|
|
Organizační architektura globální společnosti
Vrbová, Tereza ; Malý, Milan (vedoucí práce) ; Kubíček, Aleš (oponent)
Bakalářská práce s názvem ,,Organizační architektura globální společnosti" si klade za cíl zpracování přehledu organizačních struktur, které jsou využívány současnými globálními společnostmi. Tedy v teoretické části jsem nejdříve popsala stručný vývoj dané problematiky, popsala základní pojmy spojené s organizační architekturou jako je globalizace, nadnárodní společnosti a organizační architektura. Dále jsem pak zobecnila hlavní charakteristiky organizačních forem a vyjmenovala jejich klady a zápory. V praktické části jsem se zaměřila na charakteristiku organizační architektury mezinárodní společnosti Erste Group, potažmo České spořitelny. Svou pozornost jsem rovněž věnovala systému správy společnosti z důvodu zpřesnění a prozkoumání působení na vrcholové vedení společnosti. Za cíl práce jsem si kladla srovnávací analýza organizační struktury mezinárodní společnosti Erste Group a České spořitelny se zobecněnými charakteristikami organizačních struktur. V závěru zhodnotím, jak se mi tato analýza podařila.
|
|
|
Zpracování kariérních plánu v oddělení IT a projektů ve společnosti Česká spořitelna a.s.
Sokolová, Veronika ; Jarošová, Eva (vedoucí práce) ; Bursová, Iva MBA (oponent)
Cílem diplomové práce je zpracování kariérních plánů v oddělení IT a projektů ve společnosti Česká spořitelna a.s. Teoretická část poskytuje základní východiska a část metodologická popisuje použité metody při zpracování praktické části. Praktická část začíná představením společnosti Česká spořitelna a podrobnějším popisem oddělení IT. Následuje kapitola, která se zabývá popisem pracovních pozic a to jak současné situace, tak popisem pozic, které vzešli z polo-standardizovaného rozhovoru s jednotlivými manažery v oddělení IT. Další kapitola se věnuje kariérní pyramidě, která znázorňuje pozice v oddělení IT ze dvou pohledů seniority: odborné a liniové. V závěru praktické části jsou sestaveny tři kariérní mapy na vybrané pozice a popsány jsou konkrétní metody rozvoje požadovaných kompetencí.
|
|
|
Gender Management in Banking Sector using the Example of the Diversitas Program of Česká spořitelna
Huber, Sandra ; Pauknerová, Daniela (vedoucí práce) ; Králová, Tereza (oponent)
This Master's Thesis is about the topic gender equality and diversity management in business in general as well as in the banking industry specifically. The hermeneutical review of the topic is followed by an empirical research which was conducted in the Czech Bank Česká spořitelna. In particular, its diversity and inclusion program Diversitas, which was implemented a few years ago, is examined and evaluated in terms of impact and caused changes. For this purpose, the author conducted qualitative expert interviews with managers (both female and male) of the bank who were all at least to some extent (directly or indirectly) involved in the process of the project implementation and could keep track of the program development. The results of this research showed that diversity management programs like Diversitas have very positive effects on the company in general but that their impact in terms of bringing about gender balance in top management and board positions is to some extent limited.
|
|
|
Posouzení postavení České spořitelny, a.s. v rámci skupiny Erste Group
Vágner, Jan ; Schönfeld, Jaroslav (vedoucí práce) ; Smrčka, Luboš (oponent)
Vzhledem ke stále sílícímu vlivu kapitálových trhů na soukromý i veřejný sektor hospodářství se v prostředí podnikové ekonomiky neobejdeme bez schopnosti analýzy hospodaření bank a dalších finančních institucí. Cílem této bakalářské práce je posouzení pozice největší české banky v rámci její mateřské společnosti a benchmarking s jejími vybranými sesterskými společnostmi. K naplnění těchto cílů je využito nejen metod a postupů rozboru účetních výkazů užívaných ve finanční analýze, ale také hodnocení některých nefinančních ukazatelů. Snahou autora práce je náhled na banku nikoli úzce specializovaným technickým pohledem bankovnictví, ale komplexnější a univerzálnější optikou podnikové ekonomiky.
|
|
|
Analýza výnosů z derivátových obchodů u vybraných bank
Hokr, Milan ; Dvořák, Petr (vedoucí práce) ; Baran, Jaroslav (oponent)
Obsahem mé bakalářské práce je zhodnocení vývoje derivátových operací vybraných bank, následné porovnání a identifikace příčin. Analyzovanými bankami se staly Česká spořitelna a Komerční banka působící na českém trhu a dále evropské bankovní instituce Deutsche Postbank a Banco Popular. První část je věnována seznámení se základními pojmy a dále práce pokračuje rozborem jednotlivých bank. Předmětem analýzy bylo zpracování všech relevantních dat týkajících se finančních derivátů v tříletém horizontu mezi lety 2008 - 2010. Po rozboru následuje srovnání a nastínění příčin vedoucích k rozhodnutí individuálních bank.
|
|
|
Financování MSP (malých a středních podniků) a veřejného sektoru prostřednictvím programu Globální úvěr z Evropské investiční banky
Koubek, Miroslav ; Bartošová, Jitka (vedoucí práce) ; Dvořák, Ladislav (oponent)
Diplomová práce je zaměřena na vyhodnocení dopadů produktu Globální úvěr Evropské investiční banky na ekonomiku České republiky. Diplomová práce se v první části zabývá obecnou charakteristikou Evropské investiční banky a možnostmi financování z jejích zdrojů. Ve druhé části je definována Česká spořitelna z pohledu zprostředkovatele programu Globální úvěr. Ve třetí části je zpracována analýza programu Globální úvěr Evropské investiční banky z hlediska dílčích podmínek stanovených Evropskou komisí a zároveň obsahuje jejich komparaci s podmínkami Evropské investiční banky. V poslední kapitole Diplomové práce jsou vyhodnoceny dopady programu na klienty ČS a kvantifikován vliv na Hrubý domácí produkt České republiky.
|
host ::
RSS.