Název: When do "female" occupations pay more?
Překlad názvu: Kdy se platí v „ženských“ povoláních více?
Autoři: Jurajda, Štěpán ; Harmgart, H.
Typ dokumentu: Výzkumné zprávy
Rok: 2004
Jazyk: eng
Edice: CERGE-EI research seminar series
Abstrakt: [eng] [cze]
In this paper, we use a 1995 sample of social-security wage records of full-time German workers to show that in East Germany predominantly "female" occupations pay more to both men and women and that there is no relationship between occupation-specific concentration of women and wages in West Germany. V této studii ukazujeme na základě dat o odvodech na sociální zabezpečení u německých pracovníků pracujících na plný úvazek, že ve Východním Německu jsou mzdy v typicky ženských zaměstnáních vyšší jak u žen tak u mužů, a že neexistuje vztah mezi koncentrací žen v jednotlivých zaměstnáních a mzdami v Západním Německu.
Klíčová slova: "female" occupations; gender segregation; wage
Číslo projektu: CEZ:AV0Z7085904 (CEP), KSK9058117 (CEP)
Poskytovatel projektu: GA AV ČR

Instituce: Národohospodářský ústav AV ČR (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Dokument je dostupný na externích webových stránkách.
Externí umístění souboru: http://www.cerge-ei.cz/pdf/events/papers/040315_t.pdf
Původní záznam: http://hdl.handle.net/11104/0010011

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-19448


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Věda a výzkum > AV ČR > Národohospodářský ústav
Zprávy > Výzkumné zprávy