|
|
Adiktologické služby na území hlavního města Prahy se zaměřením na substituční léčbu
Janyška, Jakub ; Šotolová, Eva (vedoucí práce) ; Mlčková, Marie (oponent)
Diplomová práce je věnována problematice adiktologických služeb se zaměřením na substituční léčbu. Teoretická část je zaměřena na představení substituční léčby, její historii a popis substitučních látek a jejich působení na lidský organismus. Popisuje problémy zneužívání substituční léčby problémovými uživateli drog a mapuje jednotlivé adiktologickí služby se zaměřením na substituční léčbu v hlavním městě Praze. Ve výzkumné části definuje postoj společnosti k fungování a zřizování pražských substitučních center. Závěr práce tvoří přehled adiktologických služeb a substitučních programů na území hlavního města Prahy. Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)
|
|
|
Adiktologické služby na území hlavního města Prahy se zaměřením na substituční léčbu
Janyška, Jakub ; Šotolová, Eva (vedoucí práce) ; Mlčková, Marie (oponent)
Diplomová práce je věnována problematice adiktologických služeb se zaměřením na substituční léčbu. Teoretická část je zaměřena na představení substituční léčby, její historii a popis substitučních látek a jejich působení na lidský organismus. Popisuje problémy zneužívání substituční léčby problémovými uživateli drog a mapuje jednotlivé adiktologickí služby se zaměřením na substituční léčbu v hlavním městě Praze. Ve výzkumné části definuje postoj společnosti k fungování a zřizování pražských substitučních center. Závěr práce tvoří přehled adiktologických služeb a substitučních programů na území hlavního města Prahy. Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)
|
|
|
Přednosti a nevýhody agenturní formy zaměstnání v ČR
Michalicová, Soňa ; Kleibl, Jiří (vedoucí práce) ; Kadlecová, Markéta (oponent)
Hlavní podstatou diplomové práce je přiblížit pojem agenturního zaměstnávání a zhodnotit jeho realizaci na základě teoretických a praktických poznatků. Úvodní část práce je zaměřena na studium problematiky právní úpravy agenturního zaměstnávání. Dále práce popisuje trojstranný vztah mezi agenturou práce, uživatelem služeb a agenturním zaměstnancem. Následuje samotná analýza realizace náborů agenturních zaměstnanců včetně finanční analýzy nákladů a výnosů, které jsou vynaloženy na daný projekt v agentuře Idea s.r.o. Závěrečnou kapitolou je nastínění předností a nevýhod agenturního zaměstnávání pro všechny zúčastněné strany, tedy zaměstnance, uživatele služeb a agentury práce. V závěru práce jsou shrnuty zjištěné poznatky a navržena doporučení pro zlepšení využití formy agenturního zaměstnávání.
|
|
|
Zavádění standardů kvality sociálních služeb v ÚSP Stod.
MALÍKOVÁ, Dagmar
Cílem práce bylo zmapovat stav zavádění standardů kvality sociálních služeb v Ústavu sociální péče Stod. V první, teoretické části, je popsán proces vzniku standardů a jejich rozdělení na tři základní skupiny. Následuje podrobné seznámení s obsahem jednotlivých standardů, který je ještě doplněn návody, jak rozpoznat jejich naplňování a nejčastější omyly. Rovněž zde nalezneme vysvětlení nové terminologie, která je ve standardech nejčastěji používána. V další části jsou prezentovány výsledky provedeného kvalitativního výzkumu. Ty byly získány prostřednictvím vyhodnocení rozhovorů s uživateli a poskytovateli sociálních služeb, provedením obsahové analýzy dokumentace a analýzy situací vznikajících při tvorbě a zavádění standardů v ÚSP Stod. Součástí je i SWOT analýza současného stavu naplňování standardů v tomto zařízení. Cenným výstupem celého výzkumu je pak návrh metodického postupu při zavádění standardů kvality sociálních služeb, který může být návodem pro ostatní zařízení. V závěru práce jsou navržena opatření, která by měla přispět k rychlejší implementaci standardů do praxe.
|
host ::
RSS.