|
|
Porovnání současných fyzioterapeutických přístupů v terapii inkontinence v České republice a v zahraničí
Čížková, Linda ; Sládková, Petra (vedoucí práce) ; Hálková, Jindřiška (oponent)
bakalářské práce: Tato bakalářská práce se zabývá problematikou ženské močové inkontinence a možnostmi její léčby pomocí fyzioterapie. Cílem práce je představit a srovnat současné fyzioterapeutické přístupy používané v České republice a v zahraničí. Práce je složena z teoretické a praktické části. Teoretická část popisuje fyzioterapeutické přístupy v léčbě močové inkontinence v České republice a ve vybraných zahraničních zemích (Austrálie, Kanada, Spojené království, Spojené státy americké, Norsko, Nizozemsko, Německo). Věnuje se popisu fyzioterapeutického vyšetření, manuálních i přístrojových technik. Kromě toho obsahuje teoretická část stručné informace o pánevním dnu, fyziologii mikce, a o problematice močové inkontinence obecně (definice, epidemiologie, možnosti diagnostiky a terapie). Praktická část obsahuje kazuistiku pacientky trpící stresovou inkontinencí, pro jejíž terapii byly využity poznatky jak ze zahraniční, tak z české fyzioterapie. V diskusi a závěru je shrnuto srovnání českých a zahraničních přístupů a je zhodnocen efekt léčby vybrané pacientky. Klíčová slova: ženská močová inkontinence, fyzioterapie, pánevní dno, srovnání přístupů, Česká republika, zahraniční země
|
|
|
Roles in Data Governance
Reken, Jaroslav ; Slánský, David (vedoucí práce) ; Pour, Jan (oponent)
Tato práce je věnována oblasti Data Governance (DG) s hlavním zaměřením na role v DG. První část práce se věnuje oblasti DG z obecního pohledu. Představují se zde základní principy DG a je určena k lepší pochopení následujících částí. Druhá část obsahuje různé přístupy k DG a organizačním strukturám a rolím v DG. Jsou to přístupy od společností IBM, Terada, KIK Consulting a The Data Governance Institute. Jsou to společnosti s předními přístupy DG, a věnují se tomuto tématu již dlouhou dobu. Závěr druhé kapitoly obsahuje srovnání jednotlivých přístupů k organizačním rolím v DG. Třetí kapitola obsahuje můj vlastní přístup k rolím v DG. Nachází se v ní rozdělení jednotlivých rolí podle různých kritérií, popis těchto rolí a praktické příklady výskytu těchto rolí. V celku to dává jedinečný přehled o rolích v DG, což napomůže pro získání přehledu a zároveň může posloužit jako podklad pro určování rolí během provádění DG programu.
|
host ::
RSS.