Národní úložiště šedé literatury Nalezeno 17 záznamů.  1 - 10další  přejít na záznam: Hledání trvalo 0.00 vteřin. 
Analýza a návrh změn informačního systému firmy
Havlík, Kamil ; Zelený, Rostislav (oponent) ; Dydowicz, Petr (vedoucí práce)
Tato práce se zabývá analýzou, samotným výběrem a návrhem změny ekonomického informačního systému firmy, jejímž předmětem podnikání je prodej a servis vozu značky Škoda. Na analýze je postaven následný postup implementace systému od výběru produktu až po samotný finální přechod celé společnosti na ekonomický informační systém Pohoda, od společnosti Stormware. Firmě by tato změna měla posloužit k odstranění neefektivních oblastí, přispět ke zvýšení produktivity práce a tím posílit své postavení na trhu.
Analýza a návrh změn informačního systému firmy
Zahradník, Martin ; Špatka, Petr (oponent) ; Dydowicz, Petr (vedoucí práce)
Práce se zabývá analýzou a návrhem změn informačního systému konkrétní firmy v reálných podmínkách, a je tedy spíše prakticky zaměřena. Informační systém je zkoumán jak z pohledu koncového uživatele, na což je kladen důraz, tak z pohledu provozování a implementace programových řešení. Informační systém je zkoumán jako celek v širších souvislostech, tedy nejen z pohledu aplikace (software), ale také toku informací, ukládání a organizace dat, uživatelů, bezpečnosti, hardware, apod. Firmě by práce měla posloužit jako vodítko pro odstranění neefektivních a / nebo rizikových oblastí, a tím přispět ke zvýšení produktivity práce a spokojenosti zaměstnanců.
Organizational Culture and its Influence on Work Efficiency.
Skokanová, Lenka ; Šitina, Martin (oponent) ; Konečná, Zdeňka (vedoucí práce)
This bachelor thesis concerns of charted Organizational Culture in Abec Company. Organizational Culture is explained in the theoretical part and analyze of organizational culture in company by questionnaires are in practical part. The aim of my bachelor thesis was propose a motion leading to improving organizational culture which is increase to work efficiency.
Standardizace práce mistra
Grulich, Petr ; Lašíková, Radka (oponent) ; Videcká, Zdeňka (vedoucí práce)
Bakalářská práce se zaměřuje na optimalizaci procesů ve společnosti Siemens, s.r.o. - odštěpný závod elektromotory Mohelnice, které povedou k zeštíhlení výroby. Obsahuje analýzu procesů a návrh na zefektivnění řídících prací mistra, standardizaci a definici rozhraní.
Ergonomické zásady navrhování obráběcích strojů
Doležal, David ; Blecha, Radim (oponent) ; Blecha, Petr (vedoucí práce)
Tato práce je zaměřena na ergonomické požadavky při navrhování obráběcích strojů. V práci jsou popsány legislativní požadavky EU a ČR vztahující se k ergonomii. Byl proveden systémový rozbor ergonomických zásad. V práci jsou popsány normy obecně a dále vypsány konkrétní normy, které řeší ergonomii.
Pracovní výkonnost a řízení práce v podmínkách home office
Novotná, Tereza
Novotná, T. Pracovní výkonnost a řízení práce v podmínkách home office. Bakalářská práce. Brno: Mendelova univerzita v Brně, 2023. Tato bakalářská práce se zabývá pracovní výkonností a řízením práce v podmínkách home office ve vybraném podniku. Cílem práce je posoudit home office jako jednu z možností organizace práce a z pohledu jejího dlouhodobého fungování, zejména v oblasti výkonnosti a řízení práce pracovníků pracujících vzdáleně. Práce je rozdělena na dvě části. První z nich obsahuje přehled odborné literatury zabývající se řešenou problematikou. Druhá část práce obsahuje vlastní výzkum, který je rozdělen do dvou částí. První část výzkumu je založena na dotazníkovém šetření, kterého se zúčastnili zaměstnanci dané společnosti. Druhou částí jsou polostrukturované rozhovory s 5 vedoucími zaměstnanci společnosti.
Posouzení faktorů ovlivňujících kvalitu provedené údržby ploch kolem elektrických ohradníků
DUCHOŇ, Jan
V této diplomové práci s názvem "Posouzení faktorů ovlivňujících kvalitu provedené údržby ploch kolem elektrických ohradníků" jsou popsány konstrukční prvky ze stavby elektrického oplocení pastvin a nejčastěji využívané způsoby jejich údržby. Smyslem této práce je podat základní informace o možnostech stavby, údržby a zachování funkce oplocení pastvin. Podrobnější popis je věnován jednotlivým prvkům při stavbě pastevního oplocení, které zemědělské farmy a společnosti v běžné praxi nejčastěji používají. V diplomové práci, je ucelený přehled všech potřebných prvků pro stavbu fiktivního oplocení pozemku paseného koňmi. Zvolen byl konfigurátor od společnosti Kamír&Co, spol. s.r.o, který přesně nadefinoval potřebný materiál pro stavbu. Druhá část práce je věnována samotné údržbě. Jsou zde popsány faktory ovlivňujících kvalitu údržby ploch kolem ohradníků vybranými zemědělskými stroji. Je provedeno měření v různorodém terénu pro získání reálných hodnot práce jednotlivých strojů a jejich následné porovnání mezi sebou. Taktéž je zde uvažováno nad možnostmi dalších úprav ploch pod oplocením. Klíčovým prvkem byla minimalizace opakování pracovního procesu, které jsou potřebné pro správnou funkci oplocení. Především pro bezpečnost pasených zvířat (koní, krav) a negativního ovlivnění prostředí v okolí pastvy. V neposlední řadě poukazuji na nedostatečnou údržbu oplocení s často vídanými příklady. Jednoduché vysvětlení, co každý zmíněný příklad může mít za následky s ohledem na bezpečnost zvířat a lidí. Následně finanční a časovou stránku věci.
Reprodukce Hawthornských experimentů Eltona Maya: případová studie výkonnosti malé skupiny
Michalová, Lea ; Osuský, Michal (vedoucí práce) ; Prokop, Daniel (oponent)
Bakalářská práce "Reprodukce Hawthornských experimentů Eltona Maya: případová studie výkonnosti malé skupiny" seznamuje s výzkumem v konkrétní organizaci. Cílem této práce je reprodukce experimentu G. E. Maya ze závodů Western Electric a nalezení účinných prostředků ke zvýšení efektivity práce. Výzkum je experimentální, v průběhu třinácti týdnů bylo otestováno deset nezávislých proměnných z oblasti finanční motivace, motivace hodnocením a organizace práce. Výkonnost je měřena pomocí pěti ukazatelů vypovídajících o kvalitě služby, v interpretaci ale zároveň zohledňuji postoje účastníků experimentu a vedoucího skupiny. Nejúspěšnějším opatřením shledávám proměnnou z oblasti organizace práce testovanou v sedmém týdnu. Na základě výzkumu bylo po ukončení experimentu v organizaci trvale zavedeno. Nejprve je čtenář seznámen s cíli práce a výzkumným problémem. Následuje kapitola věnovaná teoretickým východiskům této práce, včetně vybraných nástrojů zvyšování výkonnosti, které byly použity ve výzkumu. Třetí, výzkumná část je věnována metodologii výzkumu, specifikům skupiny a především analýze a interpretaci dat. Na závěr nechávám prostor diskuzi a poté hodnotím naplnění cílů a úspěšnost experimentu. Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)
Ergonomické zásady navrhování obráběcích strojů
Doležal, David ; Blecha, Radim (oponent) ; Blecha, Petr (vedoucí práce)
Tato práce je zaměřena na ergonomické požadavky při navrhování obráběcích strojů. V práci jsou popsány legislativní požadavky EU a ČR vztahující se k ergonomii. Byl proveden systémový rozbor ergonomických zásad. V práci jsou popsány normy obecně a dále vypsány konkrétní normy, které řeší ergonomii.
Analýza a návrh změn informačního systému firmy
Zahradník, Martin ; Špatka, Petr (oponent) ; Dydowicz, Petr (vedoucí práce)
Práce se zabývá analýzou a návrhem změn informačního systému konkrétní firmy v reálných podmínkách, a je tedy spíše prakticky zaměřena. Informační systém je zkoumán jak z pohledu koncového uživatele, na což je kladen důraz, tak z pohledu provozování a implementace programových řešení. Informační systém je zkoumán jako celek v širších souvislostech, tedy nejen z pohledu aplikace (software), ale také toku informací, ukládání a organizace dat, uživatelů, bezpečnosti, hardware, apod. Firmě by práce měla posloužit jako vodítko pro odstranění neefektivních a / nebo rizikových oblastí, a tím přispět ke zvýšení produktivity práce a spokojenosti zaměstnanců.

Národní úložiště šedé literatury : Nalezeno 17 záznamů.   1 - 10další  přejít na záznam:
Chcete být upozorněni, pokud se objeví nové záznamy odpovídající tomuto dotazu?
Přihlásit se k odběru RSS.