|
|
Nebezpečné pronásledování
Bártová, Tereza ; Jelínek, Jiří (vedoucí práce) ; Herczeg, Jiří (oponent)
Diplomová práce se zabývá trestným činem nebezpečného pronásledování v České Republice. Zaměřuje se na současnou právní úpravu a možné budoucí změny této úpravy. Zabývá se nejčastějšími typy nebezpečného pronásledování, a také specifickým vztahem tohoto trestného činu k domácímu násilí. Zaměřuje se nejen na osobnost pachatele, ale také na postavení oběti a její možnosti ochrany před nebezpečným pronásledováním. Dále pojednává o trestech ukládaných za tento trestný čin v České republice a provádí komparatistiku se zahraničními právními úpravami, především s Rakouskou, Německou a s úpravou ve Spojených státech Amerických.
|
|
|
Fúze a akvizice
Bártová, Tereza ; Krause, Josef (vedoucí práce) ; Turnvald, Daniel (oponent)
Tématem této diplomové práce jsou fúze a akvizice. V teoretické části je uvedena podstata fúzí a akvizic, jejich historický vývoj, společně s příklady fúzí a akvizic nedávné doby, jak v České republice, tak i v zahraničním prostředí. Součástí je i výčet motivů, které vedou společnosti ke vzájemnému spojování. Závěrem teoretické části práce je uveden postup následovaný společnostmi s ručením, které se rozhodnou provést fúzi. V praktické části je nasimulován proces fúze dvou společností s ručením omezeným, čemuž předchází popis oboru podnikání obou zúčastněných firem a hlavní motivy jejich sloučení. Jádro praktické části spočívá ve vypracování návrhu dokumentů Projektu fúze sloučením a Smlouvy o fúzi a vyhotovení prognóz budoucího vývoje. Odpověď na otázku, zda-li je výhodné fúzi uskutečnit poskytuje predikce předpokládaného vývoje majetku, zdrojů jeho krytí a výsledku hospodaření nástupnické společnosti.
|
|
|
Event marketing jako nástroj marketingové komunikace a jeho využití v B2B praxi
Bártová, Tereza ; Zamazalová, Marcela (vedoucí práce) ; Stříteský, Václav (oponent)
Diplomová práce se zabývá jedním z nových nástrojů marketingové komunikace -- event marketingem, jehož význam v současné době nejen v zahraničí, ale i v České republice poměrně prudce narůstá. Cílem této práce je analyzovat problémy spojené se zapojením event marketingu do komunikačního mixu firmy pohybující se v podnikovém sektoru. V první části práce se věnuji teoretickému úvodu do problematiky event marketingu. Její hlavní náplň však tvoří pohled na situaci v konkrétní společnosti -- MECAS ESI s.r.o. V této části se především zaměřuji na tři typy eventů, u nichž provádím hlubší analýzu s cílem odhalit jejich zásadní problémy a navrhnout určitá opatření do budoucna. Metodicky vycházím především ze strukturovaných rozhovorů s jednotlivými zástupci společnosti, dále informace čerpám z dotazníkového šetření provedeného mezi účastníky eventů a nakonec tyto výsledky doplňuji vlastními znalostmi a zkušenostmi z prostředí firmy. V závěru práce konstatuji, že většina problémů je zapříčiněna nedostatečnou úrovní spolupráce mezi obchodním a marketingovým úsekem.
|
|
|
Propouštění zaměstnanců podle práva ES a podle české úpravy
Bártová, Tereza ; Spirit, Michal (vedoucí práce) ; Toušová, Jana (oponent)
Bakalářská práce se zabývá propouštěním zaměstnanců v podmínkách české právní úpravy, jejíž povahu v posledních letech značně ovlivnil vstup České republiky do Evropské unie. Problematika propouštění je především s ohledem na současnou ekonomickou situaci velmi aktuálním tématem. V první části práce popisuji základní charakteristické rysy pracovního poměru. Především se soustředím na vymezení prvků tohoto pracovněprávního vztahu, na jejichž principy fungování navazuji i v dalších kapitolách. Dále se práce věnuje přiblížení změn v oblasti skončení pracovního poměru, které zákonodárce přijal v souvislosti s vydáním nového zákoníku práce, tedy zákona účinného od 1. 1. 2007. Hlavní náplň práce tvoří samotné skončení pracovního poměru. Konkrétněji se jedná o vymezení pojmu skončení pracovního poměru, příslušnou právní úpravu, z níž skončení pracovního poměru vychází a jednotlivé způsoby skončení pracovního poměru zejména ze strany zaměstnavatele, se kterými mohou čeští zaměstnanci přijít do styku.
|
|
|
Srovnání stylů řízení a vedení českých a zahraničních manažerů
Bártová, Tereza ; Dědina, Jiří (vedoucí práce)
Cílem bakalářské práce je porovnat styly řízení a vedení českých a německých manažerů, stanovit hlavní odlišnosti a jejich vliv na ostatní pracovníky. Práce se skládá ze dvou částí teoretické, ve která jsou stanoveny hypotézy o stylech řízení a vedení ovlivněných národní kulturou a praktické části, která má na základě vlastního průzkumu hypotézy potvrdit nebo vyvrátit.
|
host ::
RSS.