|
|
Praktické využití Web Intelligence
Hnízdil, Jan ; Slánský, David (vedoucí práce) ; Pour, Jan (oponent)
Web Intelligence je v poslední době velmi populární téma. Práce nehledá přesnou definici Web Intelligence, protože ta jednoduše neexistuje. Místo toho se snaží na hypotetickém příběhu z bankovního prostředí ukázat, jak lze WI využít v praxi. Ještě předtím jsou ale vysvětleny základní principy webové analytiky, která tvoří základ Web Intelligence. Postavy příběhu jsou sice smyšlené, nicméně popisovaná situace zařizování hypotéky je velmi podobná těm skutečným. Protagonistou příběhu je pan Černý, který potřebuje na koupi domu hypoteční úvěr. Přestože banka, u které má běžný účet, se mu pokouší hypotéku prodat, nakonec si úvěr vezme u konkurence. Práce poté zmiňuje chyby, kterých se banka při komunikaci s panem Černým dopustila. Základem každého úspěšného vztahu se zákazníkem je totiž vždy hlavně komunikace. Web Intelligence pomůže lépe poznat své zákazníky a vytvářet takové nabídky, které pro ně budou relevantní. Dále je prostor věnován konceptu Event Driven Marketingu (EDM). Jeho smyslem je vytvářet malé marketingové kampaně, jež budou přesně zaměřeny na konkrétního zákazníka a jeho aktuální potřeby. Web Intelligence s EDM spolupracuje u online kampaní, kdy dokáže jak identifikovat zákazníkovu potřebu, tak na ni adekvátně zareagovat. Pokud vše funguje správně, vnímá zákazník marketingovou komunikaci spíše jako podporu, které se mu od banky dostává, než aby se cítil obtěžován.
|
|
|
Teorie rozmanitých inteligencí a její konsekvence pro pedagogickou praxi
ŽŮRKOVÁ, Lydie
Práce představuje teorii rozmanitých inteligencí Howarda Gardnera. V první kapitole se zabývá pojmem inteligence a základními přístupy k jejímu studiu. Věnuje se nezbytným předpokladům, za kterých může být určitá schopnost nebo dovednost nazvána inteligencí. Dále popisuje jednotlivé inteligence a představuje kritiku této teorie. Poslední kapitola nastiňuje možný dopad pro pedagogickou praxi a také pro pedagogiku volného času.
|
|
|
Lidský kapitál jako jeden z faktorů hospodářského růstu
ŠETEK, David
Cílem této práce je především zhodnotit, zda skutečně dochází k přechodu chápání člověka jako lidského kapitálu ve zvoleném regionu (Jihočeský kraj). Tato problematika byla zkoumána podle toho, zda existují v této oblasti určité projekty, kursy, vzdělávací programy atd. Dále došlo ke zhodnocení ekonomického vývoje (růstu) Jihočeského kraje. Po zhodnocení makroekonomické úrovně se práce zabývá také mikroekonomickou úrovní v oblasti lídského kapitálu. Byly vybrány dva podniky z Jihočeského kraje, ve kterých byla zjišťována úroveň lidského kapitálu a byly porovnávány mezi sebou.
|
|
| |
|
|
Analýza platformy SAP NetWeaver Business Intelligence 2004s
Michna, Petr ; Novotný, Ota (vedoucí práce) ; Ing. Daniel Trhoň, Ph.D., MBA, (oponent)
Tato diplomová práce se zabývá analýzou a hodnocením jedné z nejvýznamnějších Business Intelligence platforem na trhu ? platformy SAP NetWeaver Business Intelligence 2004s. Cílem této analýzy je v první řadě podat čtenáři velice komplexní teoretický i praktický přehled o této platformě, jehož velice hodnotným prvkem je implementovaná demonstrační aplikace nad daty reálné firmy. Praktická ukázka implementace BI řešení na platformě SAP NetWeaver BI tak nejen podává čtenáři ucelenější pohled na danou problematiku, ale také poskytuje důležité vstupy do závěrečného hodnocení platformy na základě systému metrik, jehož definice je taktéž součástí této práce. Výsledkem tohoto hodnocení je vedle kvantitativního vyjádření kvality analyzované platformy také srovnání kvality platformy v určitých oblastech s BI platformami Oracle a Open Source Pentaho, jejichž hodnocením a srovnáním se zabývá diplomová práce [VÁLEK, 2008]. V závěru této práce je pak na základě tohoto hodnocení předložen přehled silných a slabých stránek analyzované platformy SAP NetWeaver Business Intelligence 2004s.
|
|
|
Kritické faktory implementace BI v nekomerční sféře
Jelínek, Petr ; Novotný, Ota (vedoucí práce) ; Zajíc, Ján (oponent)
Hlavním cílem této diplomové práce je vytvoření seznamu kritických faktorů implementace Business Intelligence pro nekomerční sféru a jejich ověření v praxi na reálných projektech. Součástí je i přehled o všech specifikách a rozdílech v implementaci Business Intelligence ve veřejném sektoru a možnostech nasazení a využití BI v této oblasti v návaznosti na již zrealizované projekty v České republice, tak i ve světě. Práce je rozdělena na teoretickou a praktickou část. Teoretická část zahrnuje obecný rozbor dané problematiky, zejména analýzu současného stavu BI ve veřejném sektoru a uvádí specifika a rozdíly provázející implementaci BI v této oblasti. Dále také obsahuje výčet všech významných kritických faktorů úspěšnosti implementace BI. Praktická část je pak zaměřena na samotné ověření kritických faktorů implementace BI na skutečných projektech z oblasti nekomerční sféry realizovaných v ČR. Hlavním nástrojem pro získání potřebných a objektivních informací zde byly řízené rozhovory s kompetentními zástupci jak zadavatele (zákazníka), tak i dodavatele daného řešení. Největším přínosem této práce je vymezení rozdílů, ale také shodných prvků implementace BI v nekomerční sféře oproti soukromému sektoru s důrazem na kritické faktory úspěšnosti. Významný je i ucelený přehled možností a výhod uplatnění BI v nekomerčním sektoru, vytvořený analýzou již zrealizovaných projektů. Dosažených výsledků mohou využít budoucí (i současní) řešitelé a zadavatelé BI projektů, ale také ostatních projektů z oblasti informatiky.
|
|
|
Využití systému SAP v oblasti business itelligence
Hrnko, Petr ; Basl, Josef (vedoucí práce) ; Pavlů, Petr (oponent)
Diplomová práce se zabývá využitím aplikační a integrační platformy SAP NetWeaver 7.0 v oblasti business intelligence a data warehousingu. Hlavním cílem a obsahem této práce je(1) Posoudit, zda je společnost SAP schopna díky akvizici firmy Business Objects splnit své cíle (viz kapitola 5.2.1) a vzájemnou integrací business intelligence (BI) nástrojů posílit svou pozici na tomto trhu a odstranit hlavní nedostatky řešení SAP NetWeaver BI (viz kapitola 4.2). (2) Vzájemně, na základě předem zvolených parametrů, porovnat business intelligence nástroje společnosti SAP a Business Objects s konkurenčními produkty firmy Cognos. Na základě porovnání pak vytvořit hodnocení. (3) Zmapovat pozici SAPu na trhu business intelligence řešení a vytvořit vodítko pro konzultanta, který se zajímá o možnosti uplatnění v této oblasti.
|
|
|
Implementace metrik help desk v malé IT firmě
Braverman, Jan ; Novotný, Ota (vedoucí práce) ; Pour, Jan (oponent)
V této práci byla navržena sada metrik vhodných pro měření help desku a ta byla podrobena mutlidimenzionální analýze. Základním konceptem pro celé řešení je metodika ITIL, proto je v práci obsažena i analýza odpovídajících procesů ITIL. Pro vyzkoušení některých metrik, byly tyto nasazeny v help desk aplikaci. Navržená sada metrik byla zúžena na ty, které jsou uplatnitelné v malé firmě. Závěr práce vyhodnocuje provoz vybraných metrik nad reálnými daty a zkoumá možné způsoby interpretace získaných výsledků.
|
|
|
Implementace Business Intelligence v malé a střední firmě ? JOLLY Trading s.r.o.
Hájek, Vojtěch ; Pour, Jan (vedoucí práce) ; Diepolt, Jiří (oponent)
Cílem této práce je analyzovat nasazení Business Intelligence (BI) v malých a středních podnicích (SME), určit specifika, která jsou spojena s implementací v takovéto společnosti a na základě praktického průzkumu zhodnotit, které důležité faktory ovlivňují nasazení BI systémů v těchto společnostech. Pro dosažení cíle bylo provedeno dotazníkové šetření, kterému předcházelo shromažďování a studium materiálů z různých zdrojů. Výsledky byly následně ověřeny na praktickém projektu implementace ve spolupráci s firmou typu SME.
|
|
|
Implementace Business Intelligence v malé firmě a praktické ověření v personální agentuře
Dörfl, Jakub ; Novotný, Ota (vedoucí práce) ; Machart, Robert (oponent)
Cílem diplomové práce je návrh a implementace Business Intelligence v malé firmě, jako je personální agentura zabývající se poskytováním ?TEMPORARY HELP?. Požadavky na aplikaci BI jsou koncipovány na základě metodiky Balanced Scorecard. Teoretická část: popis základních principů a nástrojů konceptů BSC a BI včetně definování jejich vzájemného vztahu a specifických nároků daných užitím v malé firmě. Praktická část: ověření získaných poznatků z teoretické části práce v personální agentuře. V rámci BSC byly definovány konkrétní strategické cíle s měřítky a stanoveny strategické akce. Vybrané strategické cíle jsou sledovány vytvořenou BI aplikací v prostředí MS SQL 2000 a MS OFFICE XP.
|
host ::
RSS.