|
Management znalostí a jeho aplikace v podniku v souvislosti s managementem změn
Jonák, František ; Kovář, František (vedoucí práce) ; Haubert, Jaroslav (oponent)
Diplomová práce se věnuje zavádění změn ve firmě TENEZ a.s. Chotěboř, které jsou nezbytné k nastolení a zavedení principů a postupů managementu znalostí, tak aby tyto procesy přidaly hodnotu ke zvyšování výkonnosti firmy a k její konkurenceschopnosti. Ve firmě pracuji 25 let a v únoru 2011 jsem byl jmenován členem projektového týmu Rada změn, který má nastartovat změny ve výkonnosti firmy, která se v současné době nalézá v ne zcela dobré situaci. Po odstoupení Generálního a Finančního ředitele, je nutno nastavit koncepci, která pomůže nastupujícímu vedení organizace, a ve spolupráci s ním, k analýze samotné organizace a následně povede k vylepšení současného stavu. K nastavení těchto změn by měla pomoci i má Diplomová práce, v níž budu aplikovat mé poznatky a činnosti zjištěné v mé Bakalářské práci, respektive prováděné v Radě změn.
|
|
Hospodářská spolupráce České republiky s Nizozemskem na příkladu vybraných firem
Pluhařová, Marta ; Zamykalová, Miroslava (vedoucí práce) ; Petruš, Štěpán (oponent)
V prvním kapitole se zabývám charakteristikou podnikatelského prostředí Nizozemska a jeho srovnáním s Českou republikou.Druhá část mé práce se věnuje institucím, které fungují na podporu podnikání mezi oběma zeměmi. Hodnotím činnost a konkrétní nabídku služeb pro firmy ze strany obchodních oddělení velvyslanectví v obou zemích, dále státních příspěvkových organizací -- CzechTrade a CzechInvest v rámci České republiky a EVD v Nizozemsku. Zaměřuji se také na dvě obchodní komory zabývající se nizozemsko-českou spoluprácí, které působí v České republice. Okrajově zmiňuji i další organizace.Poslední část mé práce se zaměřuje na dvě nizozemské firmy působící na českém trhu. Jedná se o firmy van Gansewinkel a FLEX/cocoon. V prvním případě se jedná o českou pobočku nizozemského koncernu, zatímco druhá firma je ukázkou joint-venture nizozemského a českého subjektu.V rámci této kapitoly obě firmy nejen blíže představuji, ale pomocí SWOT analýzy hodnotím jejich postavení na českém trhu konstatováním silných a slabých stránek, příležitostí a případných hrozeb. Zaměřuji se také na rozdíly v obchodní spolupráci mezi Nizozemskem a Českou republikou.
|
|
Smlouva o výkonu funkce
Kristian, Rudolf ; Eichlerová, Kateřina (vedoucí práce) ; Horáček, Tomáš (oponent)
Tato diplomová práce se snaží předestřít možné odpovědi na některé otázky týkající se smlouvy o výkonu funkce, jež nejsou v odborné literatuře jednoznačně řešeny, a zároveň podat, pokud možno, komplexní náhled na tuto problematiku. Smlouva o výkonu funkce představuje již dnes jeden z nejefektivnějších nástrojů úpravy vzájemných práv a povinností mezi společností a jejími orgány či jejich členy. Její význam však ještě vzroste po 1. 1. 2014, kdy se stanou účinnými nový občanský zákoník a zákon o obchodních korporacích. Řešení některých z těchto otázek je proto velice žádoucí. Tato práce se zaměřuje pouze na smlouvy o výkonu funkce mezi kapitálovými společnostmi a jejich statutárními orgány či jejich členy. Práce je rozdělena do pěti částí, včetně úvodu a závěru. Třetí a čtvrtá část, které jsou z obsahového hlediska stěžejní, jsou dále členěny na kapitoly a podkapitoly. Druhá část nastiňuje základní právní rámec vztahu mezi společností a jejím statutárním orgánem či jeho členem, v jehož mezích se ustanovení smlouvy o výkonu funkce musí pohybovat. Třetí část se zabývá obecnými otázkami smlouvy o výkonu funkce a je rozdělena do pěti kapitol. Nejrozsáhlejší čtvrtá kapitola, pojednávající o uzavírání smluv o výkonu funkce, je rozdělena do dvou podkapitol, které se zabývají často spornými otázkami...
|
|
Fundamentální analýza společnosti UNIPETROL a.s.
Jelínek, Tomáš ; Pařil, Lukáš (oponent) ; Mandelík, Petr (vedoucí práce)
Bakalářská práce představuje podrobné prozkoumání a popsání jednotlivých dceřiných společností, které Unipetrol a.s. vlastní. Analyzování silných a slabých stránek jednotlivých společností i jako celku, pohled z historického hlediska, zhodnocení současného stavu i budoucí očekávání a možná rizika. Návrh na možná zlepšení.
|
|
Vnitřní obchodování v akciové společnosti a společnosti s ručením omezeným
Pástor, Martin ; Patěk, Daniel (vedoucí práce) ; Zahradníčková, Marie (oponent)
Resumé Vnitřní obchodování v akciové společnosti a společnosti s ručením omezeným Martin Pástor Cílem této práce je zejména podat rozbor úpravy vnitřního obchodování v českém právu se stručným přihlédnutím k teoretickým základům, které ovlivňují přístup práva k regulaci předmětného problému, a dále provést komparaci se slovenskou úpravou vnitřního obchodování a budoucí úpravou vnitřního obchodování po rekodifikaci soukromého práva v České republice. Úprava vnitřního obchodování je obsažena v § 196a obchodního zákoníku. Toto velice kontroverzní ustanovení způsobuje mnoho výkladových nejasností a silně ovlivňuje právní jistotu podnikatelů i nepodnikatelů v České republice. Jak uvádím v úvodu práce, zákonodárce zapracoval toto ustanovení do obchodního zákoníku kvůli negativním zkušenostem české společnosti s takzvaným tunelováním po změně režimu na kapitalistický a ve snaze regulovat transakce s konfliktem zájmů, konkrétně transakce uzavírané mezi kapitálovou obchodní společností a spřízněnými osobami. Druhá kapitola ve stručnosti popisuje tzv. problémy zastoupení, tedy konflikty vznikající mezi jednotlivými osobami zainteresovanými na korporaci, jejichž problematika je teoretickým základem regulací vnitřního obchodování. Jádro práce tvoří třetí kapitola, která se podrobně věnuje analýze ustanovení § 196a, a...
|
|
Optimalizace vybraného distribučního řetězce
REITEROVÁ, Alice
Cílem této diplomové práce je optimalizace distribučního řetězce se zaměřením na problematiku materiálového a s ním spjatého informačního toku ve společnosti Rigips, s. r. o. jež je dceřinou společností nadnárodního koncernu Saint Gobain se sídlem v Paříží. Firma Rigips, s. r. o. se zabývá stavebním průmyslem a řadí se mezi přední světové výrobce sádrokartonových desek. Na závěr jsou pak identifikovány kritické faktory respektive přetrvávající nedostatky, které se vyskytují během toku výrobků (zboží) a informací distribučním systémem, a jsou navrženy nápravná opatření na jejich odstranění či zmírnění jejich negativního působení v logistických procesech podniku.
|
|
Elektronický obchod a jeho strategie
Musilová, Veronika ; Dvořák,, Jiří (oponent) ; Dvořák, Jiří (vedoucí práce)
Ve své bakalářské práci se budu věnovat navržení vhodné strategie pro elektronický obchod, kterou budou moci v případě zájmu využít výrobní firmy. Cílem je skloubit požadavky zákazníků s možnostmi, které výrobní podniky nabízejí. Prostředníkem bude již zmiňovaný elektronický obchod. Budu informovat o spokojenosti zákazníků s elektronickým obchodováním. Zaměřím se také na směry, kterými se ubírá vývoj internetové populace, která tvoří cílovou skupinu potencionálních zákazníků virtuálních prodejen. V praktické části mé bakalářské práce budu provádět několik analýz, které budou nezbytně nutné k navržení samotné strategie. Dále se budu věnovat cílům, kterých by měla firma dosáhnout, technologiím, jaké by měla mít k dispozici a vlastním možnostem, které by měla zhodnotit.
|
|
Personalistika v rodinném podniku
Karasová, Martina ; Šikýř, Martin (vedoucí práce) ; Stříteský, Marek (oponent)
Cílem bakalářské práce je zhodnotit vykonávání personálních činností ve vybraném rodinném podniku. Toto hodnocení bylo provedeno na základě rozhovorů s ředitelem podniku a vedoucími oddělení. V teoretické části práce jsou vymezeny jednotlivé personální činnosti, a to na základě odborné literatury. V praktické části je popsáno, které z těchto činností jsou praktikovány ve vybraném rodinném podniku, v jakém rozsahu, a je provedeno jejich hodnocení. V závěru jsou potom shrnuty nejdůležitější poznatky z teoretické i praktické části práce a je zhodnocen celkový přístup zkoumaného podniku k uplatňování jednotlivých personálních činností.
|
| |
|
Založení a vznik evropské akciové společnosti
Chepurina, Kseniya
Bakalářská práce se zabývá problematikou evropské akciové společnosti, je zaměřená především na objasnění komplexního procesu založení daného druhu společnosti. Podnikání ve formě evropské společnosti vyžaduje kromě jiného existenci nadnárodního prvku, proto takovou společnost nejde založit jednoduše na zelené louce. Obsahem práce je podrobný rozbor všech způsobů zakládání evropské společnosti a také charakteristika právní úpravy. Poté jsou prozkoumány možné výhody a rizika ze založení plynoucí. Součástí práce je také analýza aktuálních statistických údajů spojených s tématem. Dále je v rámci práce popsán postup založení evropské společnosti z praktického hlediska, a to na konkrétním příkladu. Popis samotného postupu založení zahrnuje i návrh příslušných doporučení, určených zejména pro potenciální zakladatele evropské akciové společnosti.
|
host ::
