|
|
Inspekce kvality sociálních služeb
Marešová, Veronika ; Angelovská, Olga (vedoucí práce) ; Vlčková, Kamila (oponent)
Diplomová práce "Inspekce kvality sociálních služeb" pojednává o problematice nízké kvality sociálních služeb, se změřením na kontrolu kvality sociálních služeb. Jejím hlavním cílem je zhodnotit pozici aktérů (inspektorů a poskytovatelů sociálních služeb) procesu inspekce sociálních služeb a navrhnout doporučení pro jeho zlepšení. V práci je charakterizována historie sociálních služeb, na kterou navazuje problematika v oblasti inspekce sociálních služeb. Práce se opírá o princip subsidiarity, teorii důvěry, teorii vládních a tržních selhání, dále teorii informační asymetrie a teorii byrokracie. Dále práce zahrnuje standardy kvality sociálních služeb, značku kvality a management v sociálních službách. Práce také obsahuje samotný proces inspekce sociálních služeb. Na tuto kapitolu navazuje rámec kvality sociálních služeb. Další část práce je věnována použitým metodám výzkumného šetření. V závěru jsou uvedeny doporučené oblasti ke změnám, vedoucím k zvýšení účinnosti a efektivnosti procesu inspekce sociálních služeb.
|
|
|
Inkluzivní vzdělávání z pohledu ředitelů základních škol
Beranová, Zuzana ; Angelovská, Olga (vedoucí práce) ; Mouralová, Magdalena (oponent)
Tato bakalářská práce se zabývá inkluzivním vzděláváním z pohledu ředitelů základních škol. Toto téma se stalo od roku 2016 často diskutovaným a to z důvodu zavedení nových podmínek pro implementaci inkluzivního vzdělávání, které přinesla novela školského zákona a Vyhláška č. 27/2016 Sb. Hlavním cílem této práce bylo zjistit, jak jsou naplňovány cíle inkluzivního vzdělávání stanovené ve strategických dokumentech MŠMT ve vybraných školách. Dílčími cíli bylo zjistit, jak ředitelé základních škol jakožto linioví pracovníci mohou svými pravomocemi ovlivnit implementaci inkluzivního vzdělávání, dále zmapovat současný stav spolupráce ředitelů s dalšími aktéry a identifikovat faktory, které ztěžují dosahování cílů stanovených ve strategických dokumentech MŠMT. Výsledky byly zjišťovány prostřednictvím případové studie, kdy se uskutečnilo šest polo-strukturovaných rozhovorů s řediteli základních škol v okrese Praha-východ.
|
|
|
Integrace dětí s ADHD na základním stupni vzdělávání
Richterová, Kateřina ; Angelovská, Olga (vedoucí práce) ; Mouralová, Magdalena (oponent)
Práce se zabývá tématem integrace dětí s ADHD do běžných základních škol. Projevy této poruchy ve vzdělávání často žákům vadí, je tedy potřeba, aby se jim věnovala individuálnější podpora. Díky novelizaci českého zákona v roce 2005 se těmto žákům se speciálními vzdělávacími potřebami věnuje větší pozornost. Autorka zkoumá implementaci integrační politiky žáků s ADHD prostřednictvím rozhovorů s liniovými pracovníky a jejich klienty. Při zhodnocení dvou dotazovaných případů se integrace žáků s ADHD v přítomnosti asistenta pedagoga jeví jako velmi dobré řešení. I přes to velkou roli v tomto procesu hrají samotní zainteresovaní aktéři (rodiče, učitelé, asistenti pedagoga, ředitelé, poradenští pracovníci). V integraci tedy můžeme najít několik nedostatků plynoucích nejčastěji z nedostačujícího financování či zastaralého školského systému. Ze závěrů je možné usoudit, že integrační trend v České Republice probíhá, avšak ne vždy jsou pro integraci ve školách odpovídající podmínky.
|
|
|
Ženy v manažerských pozicích
Holušová, Petra ; Angelovská, Olga (vedoucí práce) ; Hejzlarová, Eva (oponent)
Diplomová práce si klade za cíl podrobněji prozkoumat problematiku postavení žen v top manažerských pozicích v ČR. Teoretická část práce se věnuje hlavně legislativnímu ukotvení a zmapování současného stavu problematiky. Důraz je kladen také na gender, genderovou identitu a gender mainstreaming, všechny tyto pojmy jsou v textu podrobně definovány. Práce tak v první části vytváří důležité teoretické ukotvení a vysvětluje pojmy jako například skleněný strop a zmiňovaný gender mainstreaming. Do práce je také zahrnuta problematika platové diskriminace a zaměstnanosti žen. Praktická část práce obsahuje vlastní kvalitativní výzkum, realizován s konkrétními top manažerkami ve vybrané firmě. Cílem praktické části je porovnat teoretické koncepty postavení žen na českém trhu práce se situací v konkrétní české firmě. V rámci výzkumu tak jsou zjišťovány názory manažerek na celorepublikovou situaci, jako i situaci uvnitř firmy. Na základě výsledků výzkumu jsou následně zodpovězeny stanovené výzkumné otázky a formulovány doporučení pro zlepšení současného postavení žen na českém trhu práce.
|
|
|
Public Perception on Target Populations and Homeless Policy Design in Seattle, WA
Beckmeyer, Kelsey ; Angelovská, Olga (vedoucí práce) ; Frič, Pavol (oponent)
Diplomová práce testuje novou teorii o úloze, již při navrhování bezdomovecké politiky hraje veřejnost a její vnímání této cílové populace, a své poznatky demonstruje na modelu bezdomovecké politiky (Homeless Policy Design Model). Tato teorie a model představují rozšíření teorií o cílové populaci a model bezdomovecké politiky od Lowiho (1972), Ingrama, Schneidera a Deleona (2007) a Schneidera a Ingrama (1993). Model je testován prostřednictvím případové studie bezdomovecké politiky v Seattlu mezi lety 2007 a 2016 a její korelací s přístupem k bezdomovectví v rétorice politické elity i široké veřejnosti v témže období. Model bezdomovecké politiky naznačuje, že způsob, jakým veřejnost vnímá cílovou populaci bezdomovců, ovlivňuje vytváření konkrétní bezdomovecké politiky. Prostřednictvím kvalitativních metod výzkumu diplomová práce zjišťuje, že existuje rozpoznatelná korelace mezi tím, jak fenomén bezdomovectví vnímá veřejnost, a tím, jakou politiku uplatňovala rada města Seattle mezi lety 2007 a 2016. Klíčová slova bezdomovectví, bydlení, cílové populace, navrhování politiky, vnímání veřejnosti, US
|
|
|
Možnosti prevence a řešení sociálního vyloučení v oblasti bydlení v rámci ČR
Marečková, Veronika ; Angelovská, Olga (vedoucí práce) ; Vlčková, Kamila (oponent)
Tato bakalářská práce se zaměřuje především na popis současného nastavení českého systému prevence a pomoci osobám v bytové nouzi, tj. osobám vyloučeným ze standardního bydlení nebo tímto vyloučením přímo ohroženým, přičemž je pozornost věnována především sociální práci, sociálním službám, sociálním dávkám a sociálnímu bydlení, na které je pak kladen zvláštní důraz. Kromě obecného popisu těchto čtyř částí daného systému jsou v práci popisovány také s nimi související formální instituce v podobě zákonů, předpisů a koncepcí. Další cíl této práce se váže přímo k problematice sociálního bydlení. Práce popisuje fungování sektoru sociálního bydlení v České republice, přičemž poukazuje na problém související s neexistencí institucionálního rámce týkajícího se sociálního bydlení. Dále je v práci popsána Koncepce sociálního bydlení ČR 2015-2025, která především jednotně definuje systém sociálního bydlení České republiky. V rámci výzkumné části této bakalářské práce bylo využito designu případové studie, která se snaží zmapovat možnosti bydlení/ubytování pro nízkopříjmové domácnosti a domácnosti v bytové nouzi a fungování systému prevence a řešení sociálního vyloučení v oblasti bydlení v praxi na obecní úrovni, k čemuž zde jako modelový příklad slouží statutární město Mladá Boleslav.
|
|
|
Práce asistenta podporující vývoj dětí v sociálně slabých podmínkách.
Mezenský, Štěpán ; Angelovská, Olga (vedoucí práce) ; Vlčková, Kamila (oponent)
Tato bakalářská práce se zabývá prací asistentů pracujících s dětmi ze sociálně slabých rodin při individuálních schůzkách. Mapuje její podobu a zkoumá, jakým způsobem na svoji bývalou práci asistenta nahlížejí samotní asistenti. Popis práce asistenta se vztahuje k existující teorii liniových pracovníků, jejíž hlavní koncepty jsou popsané v teoretické části bakalářské práce. Ve své teoretické části práce dále seznamuje s teorií motivace, která hraje významnou roli při setrvávání asistentů na svojí pozici. Analyzováním polostrukturovaných rozhovorů provedených s bývalými asistenty je zjištěna podoba konceptů teorie liniových pracovníků v prostředí práce asistentů dětí ze sociálně slabých rodin. Hlavními zjištěními jsou, že asistenti pracují samostatně, práci vykonávají, dokud pociťují motivaci, a poté prostředí opouští. Systém podpor a překážky v práci asistentů závisí převážně na lidském faktoru. Dále bylo zjištěno, že toto odvětví dobrovolnictví dosáhlo manažerské úrovně.
|
|
|
Metody výběru uchazečů a jejich cílenost v rámci aktivní politiky zaměstnanosti
Blažek, Jan ; Angelovská, Olga (vedoucí práce) ; Kotrusová, Miriam (oponent)
1 Abstrakt Bakalářská práce "Metody výběru uchazečů a jejich cílenost v rámci aktivní politiky zaměstnanosti" se zaměřuje na metody a kritéria výběru uchazečů, využívání metod včasné identifikace, faktory ovlivňující efekt a dosažení cílů aktivní politiky zaměstnanosti (APZ) a v neposlední řadě hodnocení metod a kritérií výběru samotnými pracovníky pražských poboček Úřadu práce. Teoretická část se zaměřuje na objasnění několika nejdůležitějších pojmů, které přímo souvisí s metodami výběru a cílenosti aktivní politiky zaměstnanosti. Zprvu je představen koncept aktivní politiky zaměstnanosti, po kterém následuje část zaměřená na jednotlivé nástroje APZ. Dále jsou popisovány faktory ovlivňující dosažení cílů APZ a následně faktory ovlivňující efekt jednotlivých opatření, které jsou důsledkem cílenosti programů APZ. Poslední kapitola se věnuje metodám včasné identifikace rizikových skupin Analytická část obsahuje rozbor výsledků z uskutečněných rozhovorů se zaměstnanci pražských poboček Úřadu práce. Výsledky jsou podle okruhů výzkumných otázek rozděleny do pěti kapitol. Z provedených rozhovorů vyplývá, že je upřednostňován individuální přístup ke každému uchazeči. Velmi důležitým faktorem u uchazečů je jejich motivace
|
|
|
Vícečetné rodiny s dětmi v ČR
Vlčková, Kamila ; Dobiášová, Karolína (vedoucí práce) ; Angelovská, Olga (oponent)
Tato diplomová práce si klade za cíl zjištění hlavních potřeb vícečetných rodin v České republice. Rodiny se třemi a více dětmi jsou v ČR minoritní skupinou, pro kterou nemá sociální a rodinná politika specifická opatření. Tyto rodiny ale čelí řadě problémů, mezi kterými dominuje nedostatek finančních prostředků a komplikované slaďování práce a péče. Situace rodin a nastavení sociální a rodinné politiky v ČR jsou srovnány s vícečetnými rodinami ve Francii a francouzskou rodinnou politikou, jež se v posledních letech zaměřuje právě na harmonizaci práce a péče. Ačkoliv je nastavení francouzského sociálního státu odlišné, budou definována opatření a nástroje, jimiž by se mohla ČR inspirovat. Hlavním přínosem této práce je zaměření na vícečetné rodiny s dětmi v ČR, které nepobírají dávky státní sociální podpory a v nichž je alespoň jeden z rodičů ekonomicky aktivní.
|
|
|
Zavedení otcovské dovolené jako podpora aktivního otcovství v České republice.
Havlásková, Anna ; Angelovská, Olga (vedoucí práce) ; Zrcková, Alžběta (oponent)
Bakalářská práce se zabývá tématem aktivního otcovství v České republice. Záměrem práce je popsat proces tvorby politiky, konkrétně neschváleného návrhu ministra Petra Nečase a poslankyně Michaely Šojdrové z roku 2009. Nejprve je popsána změna postavení a role otce v rodině od prehistorické doby až po současnou. Následně jsou představeny typy finančních podpor aktivního otcovství státem a jsou srovnány s evropskými státy - rodičovský příspěvek, otcovská dovolená a nemocenská dovolená. Jedno z navržených opatření, tzv. otcovská dovolená, mělo za cíl podpořit fungující rodinu, rodinné vztahy a podpořit aktivní otcovství. Část zákona, otcovská dovolená, je analyzována pomocí teorie tří proudů, jejímž cílem je najít vysvětlení, proč některé veřejné politiky akceptovány jsou a jiné nikoli. Aktivním otcovství se zabývají různé neziskové organizace, například Liga otevřených mužů nebo Gender Studies. Cílem zavedení otcovské je podpora většího zapojení otců do výchovy dětí, což usnadňuje přístup ženám na trh práce, s čímž je spojena možnost využívání jejich pracovního potenciálu což zároveň ve výsledku sníží diskriminaci žen na trhu práce. Okno příležitostí se tedy podle analýzy Teorie tří proudů otevřelo problémem v proudu problémů a souslednost je problém - řešení.
|
host ::
RSS.