Národní úložiště šedé literatury Nalezeno 555 záznamů.  začátekpředchozí510 - 519dalšíkonec  přejít na záznam: Hledání trvalo 0.01 vteřin. 
Komplexní zhodnocení výkonnosti společnosti PBS Industry, a.s.
Ježková, Zuzana ; Pevná, Jana (vedoucí práce) ; Šafránek, Martin (oponent)
Komplexní zhodnocení výkonnosti společnosti PBS INDUSTRY, a.s. Při hodnocení výkonnosti PBS INDUSTRY, a.s. jsou použity účetní výkazy společnosti za období 2005 - 2008. Hodnocení výkonnosti je provedeno prostřednictvím tradičních metod finanční analýzy a moderní metody, ekonomické přidané hodnoty. Provedení interpretace výsledků analýz a doporučení.
Systémy měření výkonnosti v podniku služeb
Linhart, Jan ; Stejskalová, Irena (vedoucí práce) ; Pevná, Jana (oponent)
Cílem této práce je zdokumentovat aktuální metody řízení výkonnosti a komparovat je s metodami konkrétního podniku. V teoretické části jsou rozebrány používaná měřítka a metody pro výpočet výkonnosti. Zpracovaná teorie je aplikovaná na podnik HPV Engineering s.r.o. V praktické části je proveden výpočet základních finančních ukazatelů pro zjištění výkonnosti firmy ve třech sledovaných letech. Vypočtené hodnoty z jednotlivých let jsou porovnávány mezi sebou a průměrnými hodnotami v odvětví. Další část praktické části obsahuje popsání a zhodnocení používané metody individuálního hodnocení zaměstnanců.
Organizační struktura jako faktor výkonnosti firmy
Kněžický, Miroslav ; Cimler, Petr (vedoucí práce) ; Filipová, Vladimíra (oponent)
Tématem této bakalářské práce je "Organizační struktura jako faktor výkonnosti firmy". Práce se skládá ze dvou hlavních částí - teoretické a praktické. Účelem teoretické části je utřídit teoretické poznatky o organizačních strukturách. Tyto informace poté slouží jako východisko pro část praktickou, jejímž cílem je vytvoření vlastních návrhů vedoucích k optimalizaci organizační struktury konkrétní společnosti tak, aby se zvýšila celková výkonnost této firmy. Kromě samotných návrhů na zlepšení organizační struktury obsahuje praktická část i základní údaje o společnosti, kterými jsou například předmět podnikání nebo historie.
Vliv finanční a hospodářské krize na jednotlivé vybrané fondy z nabídky IS Conseq
Himl, Jakub ; Veselá, Jitka (vedoucí práce)
Tato bakalářská práce se zabýva vlivem finanční a hospodářské krize na výkonnosti vybraných fondů z nabídky společnosti Conseq. Vymezuje historii kolektivního investování. Definuje význam a charakteristické rysy kolektivního investování. Práce se snaží především o analýzu vybraných akciových, dluhopisovyých a smíšených fondů. Je uveden výpočet pomocí modelového příkladu na základě pravidelné nebo jednorázové investice. Cílem práce je poukázat na reálné dopady finanční a hospodářské krize pro drobného investora a nastínit, jakým způsobem se projeví náhlý propad v dlouhodobém hledisku na hodnotu majetku.
Underpricing and the Long-Run Underperformance of IPOs
Pindroch, Michal ; Musílek, Petr (vedoucí práce) ; Witzany, Jiří (oponent)
Akcie, ktoré spoločnosti predávajú v primárnych emisiách, sú väčšinou značne podhodnotené, čo znamená, že ich ceny zaznamenávajú vysoký nárast v priebehu prvého obchodného dňa. Investori tak dosahujú značné jednodňové zhodnotenie svojej investície. Avšak portfólia takýchto investorov strácajú na dlhodobej výkonnosti v porovnaní s výnosnosťou trhu, v prípade, že sú v nich umiestnené len akcie získané z primárnych emisií. Predkladaná diplomová práca sa zaoberá štúdiom týchto anomálií. Diplomová práca si kladie dva hlavné ciele. Prvý spočíva v systematickom zmapovaní empirického výskumu a relevantných teórií zaoberajúcich sa objasnením podhodnotenia akcií v primárnych emisiách a ich dlhodobej nižšej výkonnosti. Obidve anomálie sú navyše skúmané predovšetkým z pohľadu dvoch navzájom si konkurujúcich finančných teórií: hypotézy efektívnych trhov a behaviorálnych financií. Teórie podhodnotenia emisií sú rozdelené do dvoch kategórii. Sú to jednak modely založené na informačnej asymetrii, ktoré predpokladajú, že jeden z účastníkov primárnej emisie akcií je lepšie informovaný ako zostávajúci účastníci, a teda podhodnotenie je výsledkom informačnej nedokonalosti. Na druhej strane sú tu behaviorálne teórie, v prípade ktorých hrá dôležitú rolu iracionálne investorské publikum, ktoré je aj považované za hlavnú príčinu existencie podcenenia. Teórie dlhodobej nízkej výkonnosti sú založené výhradne na behaviorálnych financiách, kde "investičná nálada" hrá primárnu rolu. Naopak, prívrženci teórie efektívnych trhov považujú predstavu o systematickej dlhodobej nižšej výkonnosti akcií za iluzórnu. Druhým cieľom predkladanej diplomovej práce je empiricky otestovať existenciu podhodnotenia a dlhodobej nižšej výkonnosti akcií v primárnych emisiách uskutočnených na európskych trhoch burzovej skupiny NYSE Euronext. Vo všeobecnosti, výsledky ukazujú, že primárne emisie sú nepochybne vo zvolenej vzorke v priemere mierne podcenené. Naopak, hodnotenie dlhodobej výkonnosti poskytuje výsledky, ktoré môžu byť vnímané ako sporné a preto si vyžadujú ďalší výskum.
Měření výkonnosti systému managementu kvality
Šourek, Vladimír ; Hykš, Ondřej (vedoucí práce) ; Plášková, Alena (oponent)
Tato práce se zabývá hodnocením výkonnosti systémů managementu jakosti. Úvodní část pojednává o významu kvality pro konkurenceschopnost organizace s akcentem na ekonomické přínosy zlepšené jakosti. Podstatná část je věnována metodám hodnocení výkonnosti systému managementu kvality v kontextu doporučení norem řady ISO 9000 a principů Modelu Excelence EFQM. S ohledem na navazující praktickou část je práce doplněna rovněž o požadavky normy ISO TS 16949, která slouží jako odvětvový standard pro dodavatele v automobilovém průmyslu. Praktická část se věnuje zhodnocení a analýze výkonnosti systému managementu kvality vybrané společnosti. V rámci práce bylo provedeno hodnocení organizace podle Modelu Start Národní ceny kvality ČR, který vychází z principů Modelu Excelence EFQM. Na základě provedené analýzy bylo poukázáno na oblasti s potenciálem ke zlepšení a navrhnuty příslušná opatření. I přes nepochybně existující potenciál k dalšímu zlepšování lze konstatovat, že systém managementu jakosti vybrané společnosti stabilně dosahuje vysoké úrovně.
Mobbing na zdravotnických pracovištích
Bloščicová, Zuzana ; Hiršová, Miloslava (vedoucí práce) ; Syrovátka, Oldřich (oponent)
Práce se zaměřuje na zjištění přítomnosti mobbingu a jeho forem ve vybraném zdravotnickém zařízení, ověří povědomí nadřízených pracovníků o výskytu fenoménu a znalost postupů při jeho řešení. Cílem práce je zjistit vliv mobbingu na atmosféru na pracovišti (výkonnost), případně zda je jeho přítomnost vnímaná i pacienty.
Systém testace výkonnosti teplokrevných koní
VOKROUHLÍKOVÁ, Jana
Tato práce se zabývá hodnocením testace výkonnosti teplokrevných koní. Testování výkonnosti probíhá na několika stupních, což je také v textu podrobně zdokumentováno. Jsou tedy popsány jednotlivé metody testování výkonnosti, pomocí nichž se testuje výkonnost teplokrevných koní chovaných v České republice. Mezi tyto metody patří předvýběry hřebců do plemenitby, výkonnostní zkoušky klisen a hřebců, chovatelské soutěže Kritéria mladých koní a Český šampionát mladých koní, sportovní testace a testování potomstva. Dále je zkoumán systém testace výkonnosti a porovnáván se systémem pořádání a hodnocení testování výkonnosti v jiných evropských chovatelských svazech. Na závěr jsou všechny výše uvedené skutečnosti zhodnoceny a diskutovány.
Hodnocení sklízecí řezačky NEW HOLLAND FX 50 při sklizni senáže a kukuřice na siláž.
MACH, Michal
Bakalářská práce se zabývá kvalitou práce stroje při sklizni senážních a silážních plodin. Práce je doplněna o ekonomické hledisko.

Národní úložiště šedé literatury : Nalezeno 555 záznamů.   začátekpředchozí510 - 519dalšíkonec  přejít na záznam:
Chcete být upozorněni, pokud se objeví nové záznamy odpovídající tomuto dotazu?
Přihlásit se k odběru RSS.