National Repository of Grey Literature 1,567 records found  beginprevious1547 - 1556nextend  jump to record: Search took 0.01 seconds. 
Minimum wage, yes or no?
Ločárková, Barbora ; Ševčík, Miroslav (advisor) ; Lapáček, Michal (referee)
Diplomová práce se věnuje aktuálnímu tématu z oblasti trhu práce a jeho regulací ? minimální mzdě. Popisuje mechanismy a filozofii utváření minimální mzdy v České republice i v zahraničí. Zaměřuje se na argumenty, které podporují existenci minimální mzdy a zároveň pojednává o argumentech, které jsou proti minimální mzdě. Na praktickém příkladu prezentuje pomocí korelační analýzy působení zákonodárství minimální mzdy na vybranou skupiny obyvatel, která je ohrožena nezaměstnaností.
Socioeconomic analysis and synthesis of district of Pribram
Kotrbatá, Lenka ; Nezdařilová, Eva (advisor) ; Postránecký, Josef (referee)
Tato diplomová práce se zabývá komplexní socioekonomickou analýzou okresu Příbram. Můžeme ji rozdělit do tří částí. První část pojednává o Teoriích regionálního rozvoje, které chci použít pro definování dalších směrů rozvoje okresu Příbram. Druhou částí je analýza, která zkoumá základní charakteristiku okresu, jeho obyvatelstvo, trh práce, hospodářskou strukturu a sociální a dopravní infrastrukturu. V třetí části je na základě zjištěných skutečností vypracována SWOT analýza, která shrnuje silné a slabé stránky okresu a poukazuje na možné příležitosti a hrozby v dalším rozvoji tohoto okresu.
Politika zaměstnanosti v ČR
Kuchařová, Pavlína ; Votava, Libor (advisor) ; Votava, Libor (referee)
Bakalářská práce se zabývá politikou zaměstnanosti v České republice. Vysvětluje základní pojmy z oblasti nezaměstnanosti a politiky zaměstnanosti. Popisuje jednotlivé nástroje, které jsou využívány v rámci aktivní politiky zaměstnanosti v celé České republice. Podrobněji se práce zaměřuje na analýzu a zhodnocení efektivity jednotlivých nástrojů využívaných úřadem práce v okrese České Budějovice. Součástí práce je také predikce vývoje nezaměstnanosti v okrese České Budějovice do budoucna.
Žena na trhu práce
Mazáčová, Barbora ; Macháčková, Jaroslava (advisor) ; Válková, Petra (referee)
Práce se věnuje rozdílům v postavení mužů a žen na trhu práce. Je zde srovnání zaměstnanosti žen a mužů dle věkových skupin, dle dosaženého vzdělání, dle pracovního poměru, dle oboru ekonomických činností atd. Práce vystihuje situaci na trhu práce v České republice i ve vybraných zemích Evropské unie. Poukazuje na rozdíly ve mzdách mužů a žen. Jedná se o statistickou studii. Praktickou část tvoří případová studie ze společnosti Vodafone. Ta demonstruje vývojové trendy v České republice. Výsledkem je zhodnocení situace na trhu práce v České republice a popis trendů, které budou pro český trh práce charakteristické.
Trh práce a rovné příležitosti - vybrané příklady zemí EU
Broulíková, Senta ; Abrhám, Josef (advisor) ; Zabloudil, Radek (referee)
Diplomová práce pojednává o politice rovných příležitostí, situaci trhu práce a postavení žen v rozhodovacích procesech na úrovni Evropské unie. Hodnotí legislativní a nelegislativní nástroje v této oblasti a budoucnost rovných příležitostí. Zaměřuje se také na hodnocení rovných příležitostí v České republice, Švédsku a Rumunsku. Podává rovněž příklady good practices mezinárodních a českých firem.
Absolventi na trhu práce na Písecku
Vachtová, Monika Bc. ; Sedláková, Jaroslava (advisor) ; Lišková, Anna (referee)
V teoretické části diplomové práce jsou objasněny některé pojmy bezprostředně souvisící s problematikou trhu práce, nezaměstnaností, politikou zaměstnanosti a vymezeny orgány působící v oblasti zaměstnanosti. Zvláštní kapitola je zaměřena na absolventy. Praktická část je uvedena charakteristikou okresu Písek, popsáním nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti, které nabízí Úřad práce v Písku absolventům. Dále jsou zde uvedena zjištění, jaké jsou problémy absolventů a bariéry jejich uplatnění na trhu práce na Písecku a jsou zpracovány analýzy nezaměstnanosti absolventů v okrese Písek. V závěrečné části jsou navržena některá řešení, která by mohla napomoci ke snížení či eliminaci problému nezaměstnanosti absolventů v tomto okrese.
Vnitřní trh EU: volný pohyb pracovních sil
Jánová, Lucie ; Abrhám, Josef (advisor) ; Blahoutová, Lenka (referee)
Volný pohyb pracovních sil je základní svobodou vnitřního trhu. Práce popisuje historický vývoj této svobody a soustředí se také na současná specifika - tj.práva pracovníků, jejich sociální zabezpečení a omezení tohoto volného pohybu.Důraz je kladen na východní rozšíření a především na přechodná období pro pohyb pracovních sil a jejich zhodnocení. V druhé části jsou analyzovány pracovní trhy Rakouska a Velké Británie s cílem posoudit, jaké důvody vedly Rakousko k zavedení přechodných opatřeních a jaké jsou dopady volného pohybu pracovníků ve Velké Británii.
Finanční řešení důsledků katastrof
Řehák, Martin ; Daňhel, Jaroslav (advisor) ; Ďurina, Martin (referee) ; Majtánová, Anna (referee)
Finanční náročnost důsledků katastrofických škod v posledním desetiletí výrazně změnila vztahy v pojišťovnictví, zprostředkovaně se dotkly větší části současné společnosti. Násobně vzrostly finanční transfery i význam analýz aktuálních změn nezatížených lobbyismem některého ze subjektů trhu. Práce obsahuje analýzy, lišící se od dostupných i komplexností, postihují všechny struktury příčin a důsledků změn. Jsou analyzovány i vývojové trendy v celosvětovém a tuzemském měřítku, logický dovozeny doporučení pro snížení vlastních nákladů všech subjektů na našem pojistném trhu i pro postupy při navržených realizacích.
Projekce odvětvové a profesní struktury pracovních míst v ČR v roce 2015
Lepič, Martin ; Pánková, Václava (advisor) ; Koucký, Jan (referee)
Práce obsahuje předpovědi počtu zaměstnaných osob na trhu práce v ČR v roce 2015 v členění do 23 ovětvových a 60-ti profesní skupin. Obsahuje také odhad přidané hodnoty v ČR v roce 2015 v členění do 23 odvětvových skupin.
Sociální reformy v České a Slovenské republice
Javůrková, Jana ; Krebs, Vojtěch (advisor) ; Stočková, Olga (referee)
V posledních několika letech jsou Česká i Slovenská republika nuceni dělat opatření, která by omezila jejich štědré sociální systémy. Cílem této práce je popsat jednotlivé reformní kroky prováděné v oblasti sociální politiky od roku 2000, posoudit jejich dopady na ekonomiku, zvláště pak na trh práce a vládní výdaje. Z výsledků práce vyplývá, že sociální reformy na Slovensku měly kladný dopad na slovenskou ekonomiku. V České republice už dopad sociálních reforem není tak jednoznačný. Situace na trhu práce se sice zlepšila, ale neustále rostou veřejné výdaje.

National Repository of Grey Literature : 1,567 records found   beginprevious1547 - 1556nextend  jump to record:
Interested in being notified about new results for this query?
Subscribe to the RSS feed.