Název: Diskriminace na trhu práce, generové mzdové rozdíly
Překlad názvu: Discrimination in the labour market, gender pay gap
Autoři: Bílíková, Petra ; Macáková, Libuše (vedoucí práce) ; Nečadová, Marta (oponent)
Typ dokumentu: Bakalářské práce
Rok: 2011
Jazyk: cze
Nakladatel: Vysoká škola ekonomická v Praze
Abstrakt: [cze] [eng]
Bakalářská práce se zabývá tématem diskriminace na trhu práce a podrobněji se zaměřuje na problematiku genderových mzdových rozdílů. Teoretická část práce popisuje postavení mužů a žen na trhu práce ze sociologického hlediska, problematiku sladění osobního a profesního života a genderovou integraci podniků. Cílem praktické části byla analýza aktuální situace na trhu práce z hlediska genderu. Na závěr práce jsou uvedeny výsledky vlastního dotazníkového šetření, které vyhodnocují zkušenosti dotazovaných s diskriminací. The bachelor thesis deals with discrimination in the labour market, focusing on gender pay gap. The theretical part describes gender differences from the sociological perspective, problems of coordination of privat life and work and gender integration in the companies. The aim of practical part is analysis of actual situation in the labour market in term of gender. In conclusion are placed results of questionnaire survey, which analyses experiences of interviewed people in discrimination.
Klíčová slova: Diskriminace; Mzdové rozdíly; Rovné příležitosti; Ženy v managementu; Discrimination; Equal opportunities; Gender pay gap; Women in the management

Instituce: Vysoká škola ekonomická v Praze (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Dostupné v digitálním repozitáři VŠE.
Původní záznam: http://www.vse.cz/vskp/eid/28224

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-72360


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Vysoká škola ekonomická v Praze
Vysokoškolské kvalifikační práce > Bakalářské práce