Original title: Návrh inovace systému hodnocení a odměňování pracovníků divize společnosti ROmiLL, spol. s r. o.
Translated title: Innovative Proposition of the Employee Evaluation and Reward System for a Branch of the Company ROmiLL spol. s. r. o.
Authors: Pilný, Roman ; Kettner, Daniel (referee) ; Kruntorádová, Markéta (advisor)
Document type: Bachelor's theses
Year: 2017
Language: cze
Publisher: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská
Abstract: [cze] [eng]
Tato bakalářská práce se bude zaměřovat na systém odměňování a hodnocení zaměstnanců společnosti ROmiLL, spol. s r. o. Dále se tato práce bude zaměřovat na využití zaměstnaneckých výhod. Analytická část bude pojednávat o odměňovací a motivační stránce dané společnosti. The aim of the bachelor thesis is „remuneration and motivation companies empolyeers“ ROmiLL, spol. s r. o In addition, this work will focus on the use of employee benefits. Analytical part will contains information about remuneration and the motivation of employees in the company.
Keywords: benefits; employees evaluation; remuneration; benefity; hodnocení pracovníků; odměňování

Institution: Brno University of Technology (web)
Document availability information: Fulltext is available in the Brno University of Technology Digital Library.
Original record: http://hdl.handle.net/11012/67835

Permalink: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-596643


The record appears in these collections:
Universities and colleges > Public universities > Brno University of Technology
Academic theses (ETDs) > Bachelor's theses