Název: Návrh na změnu systému odměňování zaměstnanců ve vybrané společnosti
Překlad názvu: Proposal for a Change in the Employee Remuneration System in a Selected Company
Autoři: Malošková, Martina ; Bartoš, Václav (oponent) ; Lajtkepová, Eva (vedoucí práce)
Typ dokumentu: Diplomové práce
Rok: 2011
Jazyk: cze
Nakladatel: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská
Abstrakt: [cze] [eng]

Klíčová slova: celková odměna; hodnocení zaměstnanců; mzdové formy; odměňování zaměstnanců; pracovní motivace; zaměstnanecké výhody; Řízení lidských zdrojů; employee appraisal; employee initiatives; employee remuneration; Human resources management; total remuneration; wage forms; work motivation

Instituce: Vysoké učení technické v Brně (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Plný text je dostupný v Digitální knihovně VUT.
Původní záznam: http://hdl.handle.net/11012/8327

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-579224


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Vysoké učení technické v Brně
Vysokoškolské kvalifikační práce > Diplomové práce
 Záznam vytvořen dne 2024-04-02, naposledy upraven 2024-04-03.


Není přiložen dokument
  • Exportovat ve formátu DC, NUŠL, RIS
  • Sdílet