Original title:
Uplatnění personálního marketingu v obchodní společnosti
Translated title:
Utilization of Personal Marketing in a Company
Authors:
Škorpilová, Andrea ; MBA, Alena Kozáková, (referee) ; Chalupský, Vladimír (advisor) Document type: Master’s theses
Year:
2018
Language:
cze Publisher:
Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská Abstract:
[cze][eng]
Tato diplomová práce se zabývá uplatněním personálního marketingu ve společnosti. Teoretická část práce se zaobírá poznatky z oblasti týkající se uplatnění marketingu v oblasti HR. V druhé, praktické části práce jsou provedeny analýzy současného stavu společnosti, které by měly napomoci ke zjištění problémových oblastí personálního marketingu v podniku. Analytická část je obohacena o názory zaměstnanců. Cílem této práce je zhodnocení současné situace personálního marketingu společnosti tak, aby došlo ke zlepšení personálního marketingu společnosti a ke zlepšení oblastí zjištěných jako problémové.
This master’s thesis deal with assertion personal marketing in company. Theoretical part of this work is focused on the knowledge of assertion of marketing in HR sphere. In the second, practical part of this master thesis analysis the current state of company, which should help in the identification of problematic areas of personal marketing in the company. This analysis part of this work is enriched by the views of employees. The aim of this thesis is to evaluate the current situation of the company’s personal marketing in order to improve the areas identified as problematic.
Keywords:
company image; corporate communication; employee adaptation; employee engagement; employees; Human resources; human resources management; personal marketing; recruitment; adaptace zaměstnanců; angažovanost zaměstnanců; image společnosti; Lidské zdroje; personální marketing; podniková komunikace; zaměstnanci; získávání pracovníků; řízení lidských zdrojů
Institution: Brno University of Technology
(web)
Document availability information: Fulltext is available in the Brno University of Technology Digital Library. Original record: http://hdl.handle.net/11012/81250