Original title: Digitální kompetence českých muzejních pracovníků v oblasti správy sbírek
Translated title: Digital competences of Czech museum professionals in the field of collections management
Authors: Pilnáčková, Alena ; Wančová, Nina (advisor) ; Jarolímková, Adéla (referee)
Document type: Master’s theses
Year: 2023
Language: cze
Abstract: [cze] [eng]
Digitální technologie způsobily revoluci v muzejní oblasti, protože otevřely muzeím nové možnosti, jak zaujmout širokou veřejnost a muzejním pracovníkům přináší nové způsoby, jak naplňovat své pracovní poslání v muzeích. Systémy správy sbírek muzeím usnadnily evidenci sbírek a zpřístupnily je badatelům, a i širší veřejnosti. V dnešní době se od muzejních pracovníků očekává mít patřičné digitální kompetence, díky kterým plní běžné pracovní povinnosti, interagují s veřejností, provádějí vědeckou či jinou specializovanou práci. Pandemie COVID-19 urychlila digitální transformaci v muzejnictví a kulturním dědictví a přinesla nové strategie v oblasti digitalizace, komunikace s veřejností a zpřístupňování sbírek. Diplomová práce analyzuje digitální kompetence muzejních pracovníků v českých institucích a zjišťuje, zda a jak je rozvoj těchto dovedností systematicky rozvíjen v rámci zaměstnání. Práce zjistila, že muzejníci využívají ICT denně, nejvíce počítač a telefon, a považují technologie za přínosné. Největší jistotu a kompetence projevují v běžné kancelářské práci, práci s informacemi a v bezpečnosti. Zájem o rozvoj je u muzejních pracovníků největší v oblasti virtuálních výstav a při používání kreativních nástrojů, jako je např. práce s grafikou. Svoji roli sehrává organizační struktura muzeí a... Digital technologies have revolutionized the museum field by opening up new possibilities for engaging a wide audience and providing museum professionals with innovative ways to fulfill their work mission. Collection management systems have facilitated the cataloging of collections and made them accessible to researchers and the general public. Nowadays, museum professionals are expected to possess adequate digital competencies to carry out their regular duties, interact with the public, and perform specialized tasks. The COVID-19 pandemic has accelerated the digital transformation in museums and cultural heritage, leading to new strategies in digitization, public communication, and collection accessibility. This master's thesis analyzes the digital competencies of museum professionals in Czech institutions and investigates whether and how the development of these skills is systematically supported within their employment. The study found that museum professionals utilize information and communication technology (ICT) on a daily basis, with computers and phones being the most commonly used devices, and they consider technology to be beneficial. They exhibit the highest confidence and competencies in routine office work, information management, and security. Among museum professionals, there is a...
Keywords: digital competences|digital literacy|e-competence|digital technology|museum|museum professional|collections management|digital curation; digitální kompetence|digitální gramotnost|e-kompetence|digitální technologie|muzeum|muzejní pracovník|správa sbírek|digitální kurátorství

Institution: Charles University Faculties (theses) (web)
Document availability information: Available in the Charles University Digital Repository.
Original record: http://hdl.handle.net/20.500.11956/182677

Permalink: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-531919


The record appears in these collections:
Universities and colleges > Public universities > Charles University > Charles University Faculties (theses)
Academic theses (ETDs) > Master’s theses