Název: Možnosti zvýšení efektivnosti mzdového systému podniku
Překlad názvu: Possibilities of Increasing Effectiveness of Wage System in Company
Autoři: NEZVEDOVÁ, Marie
Typ dokumentu: Diplomové práce
Rok: 2021
Jazyk: cze
Abstrakt: [cze] [eng]

Klíčová slova: benchmarking největších konkurenčních podniků; lidské zdroje; motivace; mzda; odměňovací systém; produktivita práce; zaměstnanecké benefity; benchmarking of the largest competitive companies; employee benefits; human resources; labour productivity; motivation; remuneration system; wage
Citace: NEZVEDOVÁ, Marie. Možnosti zvýšení efektivnosti mzdového systému podniku. České Budějovice, 2021. diplomová práce (Ing.). JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH. Ekonomická fakulta

Instituce: Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Plný text je dostupný v digitálním repozitáři JČU.
Původní záznam: http://www.jcu.cz/vskp/61016

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-516372


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích
Vysokoškolské kvalifikační práce > Diplomové práce
 Záznam vytvořen dne 2023-01-15, naposledy upraven 2024-03-17.


Není přiložen dokument
  • Exportovat ve formátu DC, NUŠL, RIS
  • Sdílet