Název: Návrh opatření pro zefektivnění řízení subjektů veřejné správy
Autoři: Havránek, Jan
Typ dokumentu: Disertační práce
Rok: 2015
Jazyk: cze
Abstrakt: [cze] [eng]
Cílem disertační práce je navrhnout systém opatření pro zefektivnění řízení subjektů veřejné správy. Pro správné nastavení opatření byly jako první krok identifikovány potřeby a požadavky veřejného sektoru na zvýšení efektivity řízení. Dílčím cílem práce je zmapovat strukturu opatření pro zefektivnění činností organizací veřejné správy pro dvě základní skupiny: 1) subjekty územní samosprávy 2) subjekty státní správy (organizační složky státu), a to včetně komparace mezi těmito subjekty. V návaznosti na to se práce zaměřila na návrh systémových opatření zahrnujících poznatky z výzkumu na území ČR i ze zahraničí. Navržený systém opatření byl v grafické formě s textovým komentářem navržen pro tři základní typy subjektů veřejné správy, a to: - Organizační složky státu - Vyšší územně samosprávné celky - Územní samosprávné celky (města a obce). V závěru práce bylo provedeno vyhodnocení ekonomických i mimoekonomických přínosů již realizovaných opatření (projektů) na zefektivnění subjektů veřejné správy podpořených z prostředků Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost. Vyhodnocení těchto přínosů a nákladů a prokázalo vysokou míru společenské návratnosti realizovaných projektů měřeno indikátorem SROI. The main objective of the thesis is to develop the system of measures for the increase of public administration effectiveness. For the adequate setting of these measures, the needs and requirements of the public sector bodies for management efficiency and effectiveness were identified. Subsequent objective of this thesis is to describe the priority structure of measures for the increase of public administration effectiveness for the two main groups: 1) state administration, 2) local administration, including the comparison between these two groups. Consequently, the thesis is focused on the development of system measures including the results of Czech and international researches in the area of public administration effectiveness. This system is designed as a graphic-based for the main three types of public administration bodies: - ministries and state organizations and institutions, - regions, - municipalities (cities, towns and villages). The last part of the thesis includes the evaluation of realised measures (projects) focused on the increase of public administration effectiveness subsidised from the Operational Programme Human Resources and Employment. This evaluation proved the high rate of economic return measured by the SROI indicator.
Klíčová slova: efektivita řízení; management kvality; model CAF; sociální návratnost investic; SROI; veřejná správa

Instituce: Mendelova univerzita v Brně (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Dostupné v digitálním repozitáři Mendelovy univerzity.
Původní záznam: https://is.mendelu.cz/zp/index.pl?podrobnosti=41017

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-425104


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Mendelova univerzita v Brně
Vysokoškolské kvalifikační práce > Disertační práce