Název: Syndrom vyhoření pohledem pracovníků v sociálních službách
Překlad názvu: The Burn-out Syndrome from the Perspective of Social Services Workers
Autoři: MĚDÍLKOVÁ, Helena
Typ dokumentu: Bakalářské práce
Rok: 2018
Jazyk: cze
Abstrakt: [cze] [eng]
Tato práce se zabývá problematikou syndromu vyhoření a jeho prevencí u pracovníků v sociálních službách. Cílem bylo zmapovat, jak pracovníci vnímají syndrom vyhoření a jakou prevenci oni sami považují za účinnou. Práce je rozdělena na část teoretickou a část empirickou. První kapitola teoretické části definuje pojem syndrom vyhoření, jeho fáze, symptomy a rizikové faktory.Druhá kapitola teoretické části je zaměřena na prevenci syndromu vyhoření. Další část je soustředěna na sociální služby, konkretizuje, kdo může vykonávat profesi pracovníka v sociálních službách,a popisuje náplň práce osobních asistentů. V praktické části je vytyčen cíl práce a stanovena hlavní výzkumná otázka "Jak vnímají pracovníci v sociálních službách syndrom vyhoření a jakou prevenci považují za účinnou?" Následuje popis použité metody, cílové skupiny a průběhu výzkumu, který byl realizován kvalitativním šetřením, technikou polostrukturovaného rozhovoru.Informanti byli vybráni metodou záměrného výběru,a to z neziskové organizace Hewer, z.s.Na základě zvolené metodiky byla jako kritérium pro výběr účastníků výzkumu stanovena jejich ochota zúčastnit se výzkumu a délka zaměstnání v Hewer, z.s., minimálně jeden rok. V empirické části předkládané bakalářské práce jsou analyzovány a interpretovány poznatky získané z rozhovorů s pracovníky sociálních služeb organizace Hewer, z.s. V závěru práce jsou shrnuty zjištěné výsledky a je odpovězena hlavní výzkumná otázka. This thesis deals with the issue of the burn-out syndrome of social services workers and its prevention. The goal was to find out how these workers perceive the burn-out syndrome and what prevention they themselves consider to be effective. The thesis has a theoretical and an empirical part. The first chapter of the theoretical part defines the burn-out syndrome, its phases, symptoms and risk factors. The second chapter of the theoretical part focuses on prevention of the burn-out syndrome. The next part deals with social services, it specifies who can perform the job of a social services worker and describes the job of a personal assistant. The practical part defines the goal of the thesis and the main research question, namely "How do social services workers perceive the burn-out syndrome and what prevention do they consider to be effective?" The following text describes the method used, the target group and the course of the research which had the form of qualitative research using semi-structured interviews. The respondents were selected from the non-profit organisation Hewerz.s.using the intentional selection method. Based on the selected methodology, the criteria for the selection of respondents were their willingness to take part in the research and at least one year of employment at Hewerz.s. The empirical part of the submitted bachelor's thesis analyses and interprets the knowledge obtained from the interviews with the social services workers from Hewerz.s. The conclusion of the thesis sums up the findings and answers the main research question.
Klíčová slova: pracovník v sociálních službách; prevence syndromu vyhoření; psychohygiena; syndrom vyhoření; burn-out syndrome; preventionofburnouteffect; psychohygiena; worker in socialservices
Citace: MĚDÍLKOVÁ, Helena. Syndrom vyhoření pohledem pracovníků v sociálních službách. České Budějovice, 2018. bakalářská práce (Bc.). JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH. Zdravotně sociální fakulta

Instituce: Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích (web)
Informace o dostupnosti dokumentu: Plný text je dostupný v digitálním repozitáři JČU.
Původní záznam: http://www.jcu.cz/vskp/54653

Trvalý odkaz NUŠL: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-376649


Záznam je zařazen do těchto sbírek:
Školství > Veřejné vysoké školy > Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích
Vysokoškolské kvalifikační práce > Bakalářské práce