Název:
Zvyšování kvalifikace zaměstnanců a jejich motivace pro zlepšení pracovních výsledků ve vybraných institucích či firmách
Překlad názvu:
Enhancing qualification of employees and their motivation to improve working activities in business
Autoři:
Pájecká, Nikola ; Tomšíková, Kateřina (vedoucí práce) ; Lenka, Lenka (oponent) Typ dokumentu: Bakalářské práce
Rok:
2016
Jazyk:
cze
Nakladatel: Česká zemědělská univerzita v Praze
Abstrakt: [cze][eng] Bakalářská práce s názvem Zvyšování kvalifikace zaměstnanců a jejich motivace pro zlepšení pracovních výsledků ve vybraných institucích či firmách se zabývá analýzou interního vzdělávání a zjišťováním motivací zaměstnanců k podávání dobrých pracovních výkonů. Teoretická část je zpracována na základě studia odborné literatury. Definuje základní pojmy, jako je vnitřní a vnější motivace, vzdělávání zaměstnanců či kvalifikace a kompetence. Výzkum v praktické části byl realizován na základě dotazníkového šetření. Respondenty byli zaměstnanci Exekutorského úřadu Praha 6. Z dotazníkového šetření je patrná nespokojenost zaměstnanců s motivačním programem Exekutorského úřadu. Současný interní vzdělávací systém zaměstnancům spíše vyhovuje, uvítali by však možnost externích školení pro upevnění vědomostí z oblasti exekučního práva. The Bachelor´s Thesis Enhancing qualification of employees and their motivation to improve working activities in business analyses corporate education and employee motivation for good work performance. The theoretical part is based on studies in specialized literature. It defines basic terms such as inner and outer motivation, employee education, qualification and competence. Research in the practical part was done in the form of questionnaire survey. Respondents for this survey were the employees of Exekutorský úřad Praha 6. The results of the survey show that the employees are not satisfied with the motivational program of Exekutorský úřad. According to the employees the current corporate education system is satisfactory. However, they would like to have the possibility of external training for reviewing and improving their legal knowledge in the area of writ of execution.
Klíčová slova:
lidské zdroje; motivace; vzdělávání