Original title:
Systém řízení adaptace zaměstnanců ve zvoleném podniku
Translated title:
Staff Adaptation in Selected Company
Authors:
Piščáková, Tereza ; Fejfarová, Martina (advisor) ; Sylvie, Sylvie (referee) Document type: Master’s theses
Year:
2016
Language:
cze Publisher:
Česká zemědělská univerzita v Praze Abstract:
[cze][eng] Diplomová práce je zaměřena na adaptační proces ve zvoleném podniku, Plzeňském Prazdroji, a.s. V teoretické části práce jsou uvedeny poznatky získané studiem odborné literatury. Teoretická část práce zohledňuje zejména poznatky týkající se personální práce, řízení lidských zdrojů a adaptace zaměstnanců. V praktické části práce je popsán adaptační proces nových zaměstnanců v pivovaru Prazdroj. Stěžejním cílem této diplomové práce je na základě provedeného empirického průzkumu zhodnotit zavedený adaptační proces nových zaměstnanců v pivovaru Prazdroj. Data potřebná pro splnění cíle byla získána studiem interních materiálů společnosti Plzeňský Prazdroj, a. s., prostřednictvím rozhovorů s pracovnicí HR oddělení společnosti a uskutečněním dotazníkového šetření. Výsledky tohoto průzkumu byly v závěru práce využity pro stanovení návrhů směřujících ke zlepšení efektivity a současného stavu adaptačního procesu v pivovaru Prazdroj.
The diploma thesis is focused on the employee adaptation process in selected company, Plzeňský Prazdroj Inc. The theoretical section of the diploma thesis provides the knowledge gained from the study of professional literature. The theoretical part particularly reflects the insights concerning HR work, HR management and employee adaptation. The practical part describes the adaptation process of new employees in the Prazdroj brewery. The main objective of this diploma thesis is to evaluate the adaptation process of new employees in Prazdroj brewery on the basis of empirical research. The data needed to meet the objectives were gained from internal documents of the company Plzeňský Prazdroj, a. s., through interviews with an employee of the HR department and through implementation of the questionnaire survey. In the final part of the diploma thesis the results of this survey were used to set up a proposal that aims at improving the effectiveness and the current state of the adaptation process in the Prazdroj brewery.
Keywords:
adaptace; adaptační nástroje; adaptační proces; adaptační program; pracovní adaptace; sociální adaptace; zaměstnanci; řízení lidských zdrojů